监管就财险公司监管评级规则征求意见 评级考核要素涵盖九大维度
在公司治理要素中,合规性指标分值达90,考核前十大股东股权质押比例的股权性指标分值为10。具体而言,公司治理层面的要素则包括党的领导、控制权关系、股东治理、两会一层、内部治理、关联交易、市场约束及其他等。偿付能力和风险管理的核心指标则为核心偿付能力充足率和综合偿付能力充足率,两项指标分值均为20,属于...
云南对领导干部生态环境损害责任终身追究,考核结果公开
《条例》第二章“监督管理”章节中第二十三条规定:“县级以上人民政府应当将生态环境状况和生态环境保护目标完成情况纳入对本级人民政府负有生态环境监督管理职责的部门及其负责人和下级人民政府及其负责人的考核内容,作为对其考核评价的重要依据,并将考核结果向社会公开。实行领导干部自然资源资产离任审计和生态环境损害责任...
「地评线」太阳鸟时评:莫让考核指标代替目标
要坚持问题导向,科学优化考核设置,化繁为简,对现有考核指标内容进行精简“瘦身”,对工作性质相似、涵盖内容相近、服务对象相同的考核指标进行整合,从源头上为基层减负。同时,加强不同层级、不同部门考核信息管理与资源共享,强化沟通协作,减少频繁检查、考核次数,提高考核工作的效率和准确性,让基层干部拥有更多话语...
兴县公安局 “红蓝对抗”警情处置培训暨考核
四、严格考核,确保训练实效为了确保培训效果,我局在演练结束后,对全体参训民警进行了严格的考核。考核内容包括理论知识、警情处置流程、现场指挥、战术运用、安全防护等多个方面。考核采取现场打分的方式,由教官组根据民警们的表现进行客观公正的评价。五、总结经验,提升整体水平此次兴县公安局开展的“红蓝对抗”警情...
贵州:创新开展中医医术确有专长人员医师资格考核
????其次,反复优化考核流程,根据“会什么、考什么,考什么、用什么”的原则,突出实践技能和效果考核,评价考生真实水平和能力。同时,充分考虑中医医术确有专长人员来源广、层次多、技术千差万别等实际,注重合理性、实用性和可操作性。针对每位考生所报不同专长设置不同的考核内容,编排考核时间,确定考核流程,从单病...
...每日问答丨为什么要构建适应全媒体生产传播工作机制和评价体系...
要在构建体制机制上下功夫,真正建立适应全媒体时代的组织领导机制、运行管理机制和保障机制,建立健全遵循全媒体生产传播的考核、评价和激励机制(www.e993.com)2024年10月17日。改革中要统筹处理好中央主流媒体和地方主流媒体、主流媒体和新办新兴媒体、主流媒体和融媒体平台的关系,形成资源集约、结构合理、差异发展、协同高效的全媒体传播体系。
领导干部谈民生:促进党建与业务深度融合 推动人力社保工作高质量...
3项累计就是干部年度考核得分,可以全面反映干部能力素质、工作业绩和遵章守纪等情况,对干部精准“画像”。严格落实党委集体决策。在年度考核评先评优、“红岩先锋”优秀党员和先进科室评选、干部提拔推荐等方面,局党委将干部评价系统考核得分作为重要依据,结合干部现实表现,经集体研究后作出决定,确保干部评价工作科学规范...
党务公开丨中共四川省委关于深入贯彻党的二十届三中全会精神...
把政治标准放在首位,鲜明以实干论英雄、凭实绩用干部的选人用人导向,细化落实“三个区分开来”,推进领导干部能上能下常态化,着力解决干部乱作为、不作为、不敢为、不善为问题。完善干部综合考核评价体系和结果运用机制,完善推动高质量发展激励约束机制,推动树立和践行正确政绩观。构建全覆盖基本培训体系,完善培养选拔...
河南发文!创建1~2个国家医学中心 争创中国医学科学院河南基地
(二)加强资金保障。各级政府要加大财政投入力度,建立稳定的资金保障机制。鼓励社会资本设立公益性、慈善性基金支持医学科技创新,支持医疗卫生机构等加大对科技创新的自主投入力度,引导企业增加研发投入。(三)加强监督管理。建立健全考核评价机制,加大三级医院评审中科技创新指标权重,考核结果作为评价医院领导班子和主要领导...
甘肃省贯彻落实第三轮中央生态环境保护督察报告整改方案
各级审计机关严格执行党政领导干部自然资源资产离任(任中)审计,推动领导干部切实履行自然资源资产管理和生态环境保护责任。各级党委及其组织部门强化考核评价结果运用,作为领导班子和领导干部综合考核评价、奖惩任免的重要依据。每年1月15日前,有关职能部门向同级党委报告生态环境保护职责履行情况,专题说明上年度牵头负责的生态...