...大本营(六)大学生活中的晕轮效应:如何判断和避免过度自我评价
听取他人的意见不要只听从自己或朋友的评价,试着听听其他人的意见。他们可能会给你一些新的视角和建议,帮助你更好地理解自己。图片来自社稷网晕轮效应可能会让我们对自己的评价过高,但如何预防它呢?有几个方法:01认识到自己的缺点和不足当你开始认识到自己的缺点和不足时,你就可以更好地避免过度自我评价。
OD-HRD个人简历「精选篇」
4、人才供应:从招聘机制、渠道、招聘前、中、后全周期流程梳理,提高公司整体招聘能力,HR招聘贡献值上升20%;5、团队管理:用业务规划拉齐团队目标,用周会、周报、月报校正团队目标;用绩效辅导,使团队成员认清自身优劣势及后期努力方向;用内外部培训,帮助团队成员达成目标;结果—先后培养出三个模块独立负责人;6...
山东玉马遮阳科技股份有限公司 2023年度股东大会通知公告
2、公司的竞争优势与劣势(1)竞争优势①品牌与客户资源优势公司长期从事功能性遮阳材料的研发、生产和销售,自成立以来,紧随消费升级的发展趋势,从产品升级、服务升级、品质升级等多个层次不断丰富“玉马”品牌内涵,在行业内积累了良好的品牌形象。公司因自身的品牌优势,先后获得“中国遮阳窗饰新材料创新示范基地”、...
大族激光科技产业集团股份有限公司2023年年度报告摘要
(二)报告期内公司产品市场地位、竞争优势与劣势、主要的业绩驱动因素公司经过了二十多年的发展和技术积累,具备从基础器件、整机设备到工艺解决方案的垂直一体化能力,是全球领先的智能制造装备整体解决方案提供商。2023年年度营业收入1,409,110.18万元,营业利润82,307.43万元,归属于母公司的净利润82,021.88万元,扣除非...
明知自己的优劣势,为什么还是穿不好这一身?
她也很清楚自己的外形的优缺点,在自我分析里说:腰部容易显得很粗,优势是腿部很长,从盆骨算起大概是101。能客观看待自己的优劣势非常好,丁丁也一直鼓励大家用这个思路了解自己。绮的腰粗是因为正面看是H型,腰胯落差不明显,这点靠穿搭就能修饰。腿部线条好看,很适合展现出来作为亮点。
近3成海归初始年薪低于10万 自我评价过高成劣势
调研显示近三成海归初始年薪低于10万,自我评价过高成劣势“海归”的就业优势正在逐渐缩小已经成为不争的事实(www.e993.com)2024年7月30日。图片来源:视觉中国新一代的留学生在回国后可能会发现,仅凭“海归”的光环可能已不足以得到预想中的工作了。根据在线职业教育平台UniCareer(职优你)发布的《2019海归就业力调查报告》(下称《报告》),海...
技术一号位的方法论《个人成长密码》之如何构建个人成长路线图
不同层次的认知应对不同的事物时,存在着优势和劣势,甚至会决定一个人是否能够良好地应对他所面临的问题。越是低水平的认知,能解决的问题维度也越少、维度越单一;而越是复杂的事物,越需要与之匹配的更高阶的认知。比如牙牙学语的幼童可以凭借感觉避开炉火的灼烧,但是无法解决“把饭做熟”的问题;网络上的很多...
调研显示近三成海归初始年薪低于10万,自我评价过高成劣势
超过三分之一的受访企业认为,海归留学生的英语表达能力比国内应届毕业生更好。国际化的学习经历和海外生活,也让他们在面试和工作中表现出更宏观的视野以及更强的适应能力。但与此同时,海归留学生也存在对国内情况不够了解,自我评价过高,对薪资的要求高于基准的情况。
Angelababy下班后也任性一把,身为孩子妈穿露腰装凹女团风,真飒
2、自我评价部分套路太多,过于强调态度和潜力“对待工作认真负责,善于沟通、协调,有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。”这样的自我评价,HR一眼就会pass,因为每一个候选人都可以这么评价自己。
师生互动 | 秋季师生互选破冰合集(十七)
首先这让我更清晰地认知自我,感受自我,挖掘出自己的兴趣点和优劣势;其次按照商业画布拆解愿景目标,明晰要付出什么、要如何takeaction、将会得到什么等等,让我对我的愿景目标有了更深的衡量;最后,和各位老师同学们的交流互动也使我收获到了很多不同领域的知识见解,从而无边界地成长。总之,此次活动让我意识到要...