...民族复兴伟业中敢战能胜——深入斗争一线考核评价干部专题研讨...
大家一致认为,研讨班鲜明地体现了主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,要提高政治站位,把准政治方向,强化政治担当,坚决扛起深入斗争一线考核评价干部的政治责任,激励引导广大干部牢固树立和践行正确政绩观,在重大斗争一线敢担当、善作为,重实践、创实绩。对标对表——厘清认识明方向这是一次对标对...
人工智能|探索干部谈话考察新模式
1、谈话涉及单位和人员众多,需要依靠人工记录“原汁原味”的谈话内容,耗时耗力,工作量大且任务重。2、针对不同的谈话人员需要逐一撰写谈话材料,材料要求千人千面,在没有规范词库的条件下,编写难度大幅增加,写作人员压力攀升。3、需将领导、中层、员工的谈话内容进行分类分析,形成考察报告,仅依靠人工汇总分析,工作难...
考试不好家长评语简短 孩子成绩不好家长评语
(五十八)我希望在下学期开学的时候,在老师和家长的帮助下改掉她身上的缺点,谢谢老师这一年对孩子的关心和帮助,谢谢各位老师。(五十九)看到你们的评语我知道儿子又比以前有了很大的进步,都是老师教育的好,谢谢。(六十)恬恬在家比较任性,在幼儿园胆子小,希望老师能多提问她,锻炼她的胆量,让她变成一个勇敢的...
干部考察材料怎么写
如有的考察材料,其中一个观点为“开拓性比较强,敢于创新”,而事例却是该同志如何重视业务学习,做好本职工作的情况,这说明对干部的评价有主观随意性。2.缺点不足要据实写明。要全面反映一个干部的情况,不仅要表述他的优点,而且对他的缺点和不足之处也要认真分析和归纳,并用实例来说明。然而,在不少考察材料中...
考准考实干部政治素质
习近平总书记强调,要坚持好干部标准,把政治标准放在第一位;要对干部“透过现象看本质,既听其言、更观其行,既察其表、更析其里,看政治忠诚,看政治定力,看政治担当,看政治能力,看政治自律”。但实践中,一些地方和部门对政治素质考察说起来重视、工作中轻视,操作上虚化、泛化的问题不同程度存在。考察评价简单化、表面...
党政领导干部考核什么?怎么考核?考核结果如何使用...
《党政领导干部考核工作条例》全文如下(www.e993.com)2024年7月10日。第一章总则第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国共...
中共中央办公厅印发《党政领导干部考核工作条例》
第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国共产党章程》和有关法律,制定本条例。
青海省出台《省管领导班子和领导干部平时考核办法(试行)》
领导班子结构配备、整体功能发挥、日常运行等状况,及时掌握领导干部政治素质、思想动态、综合能力、履职尽责、作风表现、廉洁自律等情况,导向上更加突出严管和厚爱结合、激励和约束并重,考核方式方法上实行分类分级考核,力求简便易行,考核结果上更加精准科学,确保客观公正,将为年度考核、换届考察和任期考核综合评价提供重要的...
喜报|金现代中标福田汽车集团干部管理项目
通过语音识别技术、大数据思维和模糊判断理论的应用,实现谈话考察内容快速识别和评语智能匹配,并辅助生成考察材料,提高干部考评的精准性和工作效率。智能模型助力选人用人基于干部管理的业务需求、业务场景和技术手段,系统形成多种创新模型,解决干部管理体系问题,助力企业选人用人。
检察日报:道德标准“硬”起来,选拔的干部才更优秀
原标题:道德标准“硬”起来,选拔的干部才更优秀出具道德鉴定书“鉴德”、邀请群众参与测评“测德”、对干部平时考核和年度考察的评语予以公示“晒德”……湖南省邵阳县将道德纳入干部考核范畴,并且推出12种具体办法对干部道德予以考核(据4月21日《人民日报》)。