员工月初离职或月末入职,当月社保还要缴吗?最新官方回复

问:我这个月5号正式离职了,单位说不用给我缴纳这个月社保了?答:不可以!存在劳动关系的当月,用人单位必须为员工参加社保,因此员工离职当月用人单位应当为其缴纳当月社保费用。2022年10月05日劳动法专业律师/05谣言止于真相今天我们再来粉碎两个职场中常见的谣言辟谣01员工离职当月公司不用缴社保?谣言流传...

辞职后,单位拒绝开离职证明不转社保,怎么办?

对用人单位拒不办理离职证明手续的,上海在这方面做得较为完善。《关于进一步做好本市用人单位招用劳动者就业登记备案相关工作的通知》5.用人单位无正当理由拒办招退工登记备案手续的,劳动者可向市人力资源社会保障局执法总队或各区人力资源社会保障局执法大队(劳动保障监察机构)投诉,由上述执法部门责令用人单位为其办...

辞职后自己缴灵活就业交社保,退休后领的养老金会少吗?

所以,即使灵活就业了,也要尽量不要断缴,保持缴费的连续性。万一真的遇到困难,有些地方还提供了补缴政策,可以了解一下,别让自己的缴费记录出现“空窗期”。政府为了鼓励灵活就业人员参保,经常会有一些优惠政策。比如,某些地区可能会对特定群体给予社保补贴,减轻缴费负担。这些信息要时刻关注,别让好政策溜走了。虽然...

公司少缴6年前几个月社保,员工辞职后要求经济补偿,判决结果一波三...

无论用人单位或者劳动者就对方的失职或违法行为行使相应的救济措施时,都要及时行使且不能违背诚实信用的原则,如用人单位存在有悖诚信,故意少缴或不缴社会保险费等情形的,这才是立法所要规制的对象。首先,杨某某于2014年11月15日到公司工作,故其从入职起就应当知道自己社会保险的权利受到侵害,但其当时并未提出解除...

自行离职后,因未缴纳社保起诉单位支付经济补偿金,能否得到支持?

2.当用人单位未按期足额缴纳社会保险费时,劳动者可以通过什么方式维权?向社会保险经办部门投诉,要求用人单位补缴;以用人单位不缴纳社保为由提出离职,并要求支付经济补偿;因用人单位未缴纳社保导致未能享受社保待遇的(如就医不能使用医保等),要求用人单位赔偿损失。

应届毕业生的社保必修课

六、离职后个人怎么参保既然社保不能轻易停保,那离职后该如何处理?离职后原用人单位会办理停保,找到新用人单位后将继续参保;若离职后尚未找到合适的工作单位,或灵活就业的,可以灵活就业方式参保,缴费年限累计计算(www.e993.com)2024年11月27日。荐使用安利大家一个厉害的功能

断缴医保后,这些年轻人走进“假装上班协会”

正在逛商场,母亲打来3个电话,责令把医保缴纳记录拿出来给她看——在博主「终人快跑」的叙述里,自己假装上班9个月,就因为这样被揭穿。说是“漏接了老家办事处的电话,什么医保农保的事……”这位博主在杭州一家广告公司工作一个月,被辞退后自己缴纳了灵活就业的社保,但他不知道,医保与社保不是一回事,“对于这个...

他的手指断了,还被逼着辞职?

你如果签好字以后，我马上付给你。霍师傅：我知道。杭州中丽化纤有限公司成总：你听我说，我现在把两笔钱先付给你。社保里拨下来的医疗补助金，有多少我再给你多少。必须要财务到账以后，我才能给你，今天你叫我垫付，我也不可能垫付给你。霍师傅仍然担心说是厂里拟的那份协议书中...

“发言人来了”——重庆社保政策下基层解读活动

[唐艳]10:16方式一:无感认证。“无感”字面意思就是“没有感知”,也就是在不需要退休人员额外做什么的情况下,即实现了养老待遇资格认证,这也是我们正在推广的主要认证方式,也就是我们通常提的大数据比对认证。我们通过广泛获取交通出行、社保卡办理等外部的实人实名数据,帮助退休人员在静默的状态下即可完成认证。

单位帮我交了两年社保,辞职后,交的社保还有用吗?

那么我们如果和自己的原工作单位,解除了劳动合同关系。首先需要做的就是进行正常的社保关系转移。因为只有进行正常社保关系转移,才可以累积自身的社保缴费年限,否则的话这个社保年限是无法正常累积的,所以我们必须要做这样的一件事情。而且在和工作单位,解除劳动合同关系之后,作为工作单位来讲,他是没有责任和义务再给你...