大家人寿江苏分公司积极开展高管消保主题课之诚信文化
金融教育宣传月期间,大家人寿江苏分公司积极响应监管号召,主动组织辖内内外勤员工开展“高管消保主题课”,倡导内、外勤员工做好金融消费者权益保护工作,切实保护金融消费者合法权益。诚信是保险行业发展的根基,也是保险企业文化建设的核心。9月2日上午,大家人寿江苏分公司总经理张秋爽为全体内、外勤带来诚信文件教育的主题...
大家保险启动2024年“金融教育宣传月”活动
9月4日,大家保险集团与大家人寿、大家财险、大家养老三家保险子公司召开集团消费者权益保护工作(事务)委员会会议,集团党委副书记、总经理、消委会主任孙先亮号召全员积极参与“金融教育宣传月”活动,强调每一位“大家人”都应成为金融知识的传播者、消费者权益的守护者,秉承保险工匠精神,展现“大家人”专业风采与责任...
平安人寿高管团队悄然变阵,“85后”蔡霆升任副总经理兼执行董事...
8月26日,财联社记者从平安人寿官网获悉,蔡霆个人职务信息已由此前的总经理助理变更为副总经理,分管渠道中心、产品中心、财企中心。与此同时,平安人寿董事人员名单也新增蔡霆出任公司执行董事,排名位于现任董事长杨铮、总经理余宏之后。此外,财联社记者注意到,根据平安人寿官网显示,蔡霆在更新后的高管序列中也仅排在...
光大永明人寿为何选总精算师出任总经理?
目前光大永明人寿高管人数共6人,其中张晨松卸任总精算师后出任总经理;高嵩接替张晨松出任总精算师;副总经理陆卫东、苏扬均曾就职于光大银行;合规负责人王首阳早年多就职于律所及法院;审计责任人为田岗。2两年半亏了28亿元,综合退保率下降0.77%光大永明人寿由中国光大和加拿大永明人寿保险公司共同投资,于2002年4...
又一险企被全面“接管”;香港首例,地产系保险缘何“同病不同命...
同年,香港保监局开始介入并督促泰禾人寿高管及股东团队寻求方案以修复其违规向关联公司作出投资后所导致的问题。2021年2月,泰禾人寿自行停接新单。然而,彼时的泰禾人寿经营模式根本不能停,一边停接新单,另一边“4%”的保单还要继续履行,此时的泰禾人寿就像高速行驶的列车,猛然中断,仅凭惯性就能脱轨。
夏日送清凉 关怀沁人心——长生人寿高管带队开展高温慰问活动
长生人寿坚持把开展“夏送清凉”活动作为服务大局、服务基层、服务客户的一项重要举措(www.e993.com)2024年9月9日。公司六位高管分别带队前往浙江、江苏、北京、四川、山东、河南等地,走进各基层作业机构和团队,与大家亲切交流,全面了解一线作业团队的工作生活情况,并叮嘱大家做好自我防护,预防高温中暑,对大家不畏酷暑、勇战高温、始终坚守岗位...
大佬回归20个月:富德系高管更迭,少壮派上位挑大梁
“掌门人”张峻回归20个月以来,“富德系”高管持续调整。近日,富德生命人寿公告宣布,根据监管部门的批复和公司任命,徐文渊自2024年7月10日起正式担任公司总经理职务。据稍早前的5月公告,方力因个人原因辞去了董事、董事长及法定代表人的职务,由徐文渊代行公司董事长等职责。
当险企高管在谈论保险中介时,他们在谈论什么?
利安人寿总裁傅杰杨臣:前几届(次)中介论坛,包括中介参与保险节大会的论坛,都是中介自己在“玩”,这次为了有效地提升整个保险中介高峰论坛的含金量和专业度,非常荣幸邀请到了几位对中国个险保险中介做出卓越贡献的资深高管一起参加论坛,一方面我们需要了解他们对于整个中介的看法,也感谢他们长期以来对个险中介发展的支持...
18个月里,“太平系”七位保险高管滑下“落马坡”
笔者对比中国太平系统内几位落马高管的履历发现,张可与其中多人存在直接上下级关系。这些张可的“老部下”,都曾是地方分公司的核心决策层。2013年,倪波擢升太平人寿总公司、被提拔为个人业务部总经理后,在张可手下任职。倪波曾任太平人寿山东分公司总经理助理,又从2019年12月起兼任江苏分公司总经理,可谓太平人寿...
大佬回归20个月,富德系高管更迭
“掌门人”张峻回归20个月以来,“富德系”高管持续调整。近日,富德生命人寿公告宣布,根据监管部门的批复和公司任命,徐文渊自2024年7月10日起正式担任公司总经理职务。据稍早前的5月公告,方力因个人原因辞去了董事、董事长及法定代表人的职务,由徐文渊代行公司董事长等职责。