小布帮打听?? | 关于男职工生育险及生育津贴等相关留言,小布帮...

公司在我生产后两个月破产,公司账户冻结,生育津贴怎么才能转为个人账户?”“男职工能领生育津贴吗?配偶仅参加新农合。”“没上班没有生育险,可以用老公的生育险报销吗?”关于男职工生育险及公司破产后生育津贴如何转入个人账户的相关问题小布帮您打听啦~社保、医保、交管出入境、户政等方面的问题有啥搞...

东莞生育津贴发放标准是多少?办理指引→

4、男职工享受计划生育手术休假:施行输精管结扎的,计7天;施行输精管复通手术的,计14天。1.同时存在两种以上计划生育手术情形,或者同时存在生育和计划生育手术情形的,合并计算享受生育津贴的假期天数。具体产假天数可咨询当地人社局或医保局。2.生育津贴发放假期天数仅作为用人单位或职工领取生育津贴的计算依据,女职工...

男职工可享受生育保险政策吗?

三门峡市医疗保障服务中心:男职工在统筹区连续参保且缴费满9个月,配偶无工作单位,符合国家、河南省计划生育政策生育且未享受居民基本医疗保险生育医疗待遇的,次月起按生育医疗费用定额标准的50%享受一次性生育补助金待遇。市民如有疑问可拨打0398-2773357咨询。(记者王梦)声明:本号原创文章谢绝媒体转载。如经授权转载...

事关男方生育险报销、独生子女证办理 安徽一市回复

经了解,符合国家计划生育政策的夫妇,男职工正常享受城镇职工医保待遇的,女方未就业且未参加城乡居民医疗保险,其分娩时可申请男职工未就业配偶生育补助,补助标准为定额1000元(不享受生育津贴)。若女方已参加居民保险,2024年8月1日前分娩的,对于符合计划生育政策的参保的育龄妇女生育费用,定额补助1000元。产后并发症和合并...

【劳动争议典型案例】孩子生了,老板却没交生育险,生育津贴的损失...

根据《江苏省职工生育保险规定》第十八条规定,生育津贴是职工按照国家和省有关规定享受产假或者计划生育手术休假期间获得的工资性补偿。生育津贴按照职工产假或者休假天数计发,计发基数为职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30。根据淮安市医保报销相关规定,结合原告的入职时间、生育年龄等因素,本院确认被告应支付原告...

女方没有生育险,可以用男方的生育险报销吗?

在北京,女方没有生育险,是不可以用男方的生育险报销的(www.e993.com)2024年11月22日。按照北京市政策规定,是不可以的!参加北京市生育保险女职工可以享受生育保险待遇包括产前检查、住院分娩、领取生育津贴和计划生育的手术医疗费用。参加北京市生育保险的男职工只可报销计划生育的手术医疗费用,如输精管结扎术、输精管复通术等医疗费用。

产假工资变了!11月1日起正式执行

产假工资≠生育津贴:生育津贴:用人单位按时足额缴纳生育保险费后,职工享受生育保险待遇的重要内容,为员工承担生育津贴的主体是社保机构;产假工资:员工休产假期间,企业为其发放的工资。为员工支付工资的主体是用人单位。我们接着来了解,产假工资应该发多少?女职工依法享受产假期间的工资分两部分计算:第一部分:国家...

热知识!禹州生育津贴发放标准!

男职工配偶能否报销生育医疗费?男职工配偶无工作单位时或未参加任何医疗保险情况下,配偶生育发生的医疗费用实行定额补助,补助标准为女性生育险医疗费补贴的50%(需社区或工作单位出具男职工配偶无参加任何医疗保险证明)。只能享受医疗费用报销,不能享受生育津贴。。

绍兴生一孩产假几天?生育津贴如何发?官方回复

生育保险待遇享受起始时间与职工医保一致,其中生育津贴待遇享受原则上需在绍兴市参加生育保险并连续正常缴费满6个月,连续缴费未满6个月的,可待其连续缴费满6个月后,进行回溯支付。举例:小杨于今年7月首次参加我市职工医保,7月底小杨生了一个男宝宝,那么此次生产小杨不能享受生育保险待遇(生育保险待遇享受起始时间...

不交钱、免申即享,生育津贴新规来了!全国这些地方已实施!

其中，灵活就业人员参加职工医保不需缴纳生育保险费，但可以享受产前检查、住院分娩、计划生育医疗费用待遇，不包括生育津贴；而参加居民医保的则按照该政策享受相应待遇。另外，男职工若已参保生育险，其没有就业的伴侣亦能受益于孕前检查、住院生产以及计生手术的医疗费用补偿。此外，假如生产过程中出现并症或合并症，...