杭州一公司拖欠工资还威胁员工:工资就是不发,你是不是想死?

在遭遇几名员工多次催促发放工资的情况下，老板居然选择了报警处理，甚至在警方介入时，还编造了谎话，声称是因为员工们的威胁，他才在协议上草率地盖了章，并作出在6月10日发放工资的承诺。首先，我们来探讨第一个问题：上班获得报酬难道不应该是理所当然的事情吗？为何要将此视作一种威胁呢？难道这所谓的“威胁...

如遇拖欠工资怎么办?这些案例提供参考

目前项目已完工,但项目所涉个别合同需要完善,导致包工头因资金没到位暂时延迟发放工资,且包工头正积极处理合同事项,不存在恶意拖欠问题。随后包工头朱某某补充道,希望工会能帮忙安抚刘某某,他们会尽快为其发放劳动报酬。处理结果在工作人员多轮耐心安抚和协商调解下,2024年2月18日,包工头卢某某、朱某某向刘...

年底被拖欠工资怎么办?教你用正确的方式维权!

1、保存你的劳动合同和工资流水,作为拖欠工资的证据2、可以直接写《劳动关系解除通知书》快递寄出,而不是辞职信。3、交接工作可以直接整理好自己的工作文件,打包发送给人事或者老板。4、工资想要快速要回的话,可以参考上面的步骤,先去劳动监察部门进行投诉(但解除劳动合同的经济补偿金可能不会处理),再选择仲裁。

不签合同,不给缴纳社保,还拖欠一个月工资,青岛一劳动者遇难题

选择劳动仲裁的劳动者，如果到青岛市市南区劳动人事争议仲裁委员会提交劳动仲裁的立案申请，青岛市市南区劳动人事争议仲裁委员会经过审核，在给予立案之前会先进行案前调解，对于可以立案的案子会给劳动者下发受理通知书和开庭通知，并通知对方单位来办理应诉。对方单位经过法定的送达流程，双方按照确定的开庭时间开庭。开...

【晚报融媒·帮您办|2628119】农民工工资被拖欠怎么办 ?有哪些...

(三)协商解决。协商调解、协商处理是首先采用的最快速的解决办法。劳动者在收集好相关证据的前提下,可先与用人单位协商解决,要求支付属于自己的工资。(四)向劳动行政部门举报。向劳动行政部门举报或协商不成的,可向劳动行政部门反映情况和投诉,由劳动行政部门向用人单位发布责令整改通知,责令限期支付劳动报酬。

太难了!杭州一公司拖欠工资还威胁员工:我一分钱都不会给你们…

刚刚收到消息,杭州市萧山区盈丰街道办事处20日发布情况通报称,近日,“杭州一公司拖欠工资并威胁员工”事件在网上引发关注(www.e993.com)2024年11月15日。经初步核实,该事件涉及欠薪和经济补偿纠纷相关问题,萧山区劳动争议仲裁委员会已依法受理涉事企业员工提交的劳动仲裁申请。目前正联动相关部门调查处置。

@农民工朋友们,工资被恶意拖欠,一起来看看如何正确讨薪

1.申请劳动仲裁申请劳动仲裁是针对拖欠工资最好的方法,拖欠工资严重的违反了我国的劳动法,因此劳动者可以向本地的劳动仲裁委员会提起仲裁。如果自己还是被拖欠工资的话,可以向法院提起强制执行。2.向当地劳动监管部门进行投诉如果用人单位拖欠自己的工资,我们就可以向当地劳动监察部门进行投诉,索要工资报酬。在投诉时...

文字实录-厦门市人民政府门户网站

擅自离职不辞而别这种行为并不可取,建议您先回公司办理相关的离职手续,做好工作交接。如果手续办理好之后十五日内公司还不发工资的话,可向单位所属的劳动监察部门反映。刘小姐我因为和同事之间闹矛盾吵架,觉得在公司待不下去就自离了。当我打电话要求公司马上结算工资的时候他们还要我先办离职手续,还说不能马上给...

离职了不给发工资怎么办呢?讨要工资最快最狠的方法

1.离职了不给发工资怎么办当你离职后公司拖欠工资，首先要冷静处理。可以先与公司的财务或人力资源部门沟通，了解公司拖欠工资的原因。如果沟通无果，可以采取以下措施：保存证据：包括工资条、劳动合同、考勤记录等。书面通知：向公司发出书面通知，要求在规定时间内支付工资。2.离职了不给发工资如何仲裁如果公司仍然...

理发店老板玩失踪 检察官出手追欠薪

或者前往“深圳人社”微信公众号,点击菜单栏“专题”中“欠薪线索反映”投诉举报。或者向劳动合同履行地或公司所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求用人单位依法支付拖欠工资。对仲裁结果有异议的,可以在收到仲裁决定后15日内向法院提起诉讼,并向检察机关提交申请,请求检察院支持起诉。