全国总工会发布第六批工会推动治理拖欠职工工资典型案例

考虑到资产评估阶段事项多、流程时间较长等问题,5月10日,同县人社局、县法院等部门在县信访局会议室与职工代表进行集中调处,就欠薪金额、工资支付期限等关键问题进行协商,向在场职工代表告知进展进度,待资产评估完成后进行拍卖所得款项优先发放工人工资,职工代表们对此无异议,并表示会向工人们做好信息传达解释工作。...

火锅店拖欠工资打工者流落街头 9个月发980元

服务员说经理不在,老板也不在。记者只能通过电话与老板进行沟通。在电话中,老板说道:“去年的工资,我是一份不差地发给了他的,他三天两头不打卡,总共只欠他两个月工资,差不多4000多元。”但记者随后问老板发了多少工资时,老板却说不清楚,是会计负责的,有什么事找劳动局去,我把证据交给劳动局了。面对这样的...

被曝老师集体辞职!深圳知名早教机构疑跑路,有人交了6万多

当月,该机构就没有按照规定的时间发工资。“按照合同,我们是每个月的15日发上个月的工资。7月没有按照时间发6月的工资,当时给我们的说法是跟前老板有些事情要交接。”该名老师还表示,7月份的工资发放情况类似,到8月底才将7月的工资发齐。“到了9月份,给我们承诺说8月份的工资先发底薪,剩下的在9月底发给我...

拖欠工资怎么办?法院调解有手段

劳动者在遇到工资(劳务费)被拖欠的时候,可以直接拨打全国人力资源和社会保障系统公益服务电话12333,也可以采取寻求当地政府帮助、向当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁等方式,及时有效地维护自身合法权益。同时,要注重证据的收集,如证明存在劳动关系、证明在单位上班等情况的证据材料,主要有劳动合同、工作...

女职工产假工资被拖欠怎么办

阮超群立即收集李女士的微信聊天记录、工资流水、出生证明、离职申请书等相关证据材料,并向章贡区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁。章贡区仲裁委受理了李女士的仲裁申请。开庭前,章贡区仲裁委组织双方进行调解,经过多轮协商,双方最终达成一致:由公司一次性支付李女士产假工资22000元。

公司半年不发工资了,咋办?

对于一些长期拖欠工资的公司,员工可以考虑联合其他同事一起采取法律行动(www.e993.com)2024年11月22日。通过共同聘请律师,员工可以分摊法律费用,并且在诉讼中更有力量。将这类复杂的法律事务交给专业的律师处理,不仅可以提高胜诉的可能性,还能够节省员工自身的时间和精力。值得注意的是,员工在面临拖欠工资问题时,不应被情感所左右。一些员工可能会因...

大瓜!邹市明夫妻拖欠员工工资,不缴纳社保,还诱骗员工签了离职

这个雇员觉得自己被耍了，于是他决定去劳工仲裁处注册申诉。然而，在三月二十八日的调停会上，人力资源部却强硬地否定了拖欠工资、拖欠社会保险的事实，也不肯接受任何调停。根据雇员的说法，人力资源部为避免发放薪水和赔偿金而提前设置了圈套。雇佣协议中显示的薪水仅为2590美元，剩余的部分据说来自另外三个公司。所以...

文字实录-厦门市人民政府门户网站

擅自离职不辞而别这种行为并不可取,建议您先回公司办理相关的离职手续,做好工作交接。如果手续办理好之后十五日内公司还不发工资的话,可向单位所属的劳动监察部门反映。刘小姐我因为和同事之间闹矛盾吵架,觉得在公司待不下去就自离了。当我打电话要求公司马上结算工资的时候他们还要我先办离职手续,还说不能马上给...

拿工资还要签离职证明?法院:无效,赔偿!

????一审判决:确认某公司结欠王某工资12201元、经济补偿金14191.07元(1.5个月工资标准)共计26392.07元。????王某虽于2022年1月20日填写了离职证明,但该离职证明系发放工资时某公司让劳动者签订的,某公司为使劳动者“工龄归零”,迫使劳动者辞职后重新与其建立劳动关系,属于某公司恶意规避连续计算劳动者的工作年...

公司一年不发工资了,咋办?

所以如果你突然遇到公司因为「短暂」的困难而拖欠薪资,那么你该足够重视起来,正确的姿势是,不要做任何犹豫,开始骑驴找马,刷新简历,寻找新的工作机会。找不到合适的也就只能先继续呆着看看情况,找到合适的,就立马辞职,公司都不发工资,要辞职,手续肯定很快。