降薪30%后,我直接离职,后来老板连招5人都无法接受我的工作

但是，没想到他话锋一转，说：“不过这次涨薪不包括市场运营部的周哲，周哲的工资计算有误，需要重新核算。”然后他看着我，说：“周哲，会后你来找我，我会详细和你解释。”所有人的目光都转向了我，有同情，有戏谑，有嘲讽……我有点懵，但更多的是愤怒。会后，我查看了我这些年的业绩，想找夏光耀要个说法...

被迫离职后,前公司宣布破产了,我:哈哈哈真是活该

「解决了，不必担心。」「哦哦。」「今晨在办公室，周大海提了个主意，说可以用来试探男人的心意，陆总知道是什么吗？」秦小嫚语气随意地问道。我埋头原本不愿回答，但还是好奇地问了句：「什么？」「他说，如果一个男人愿意和你去看电影，那他就是对你有好感。」秦小嫚说完，盯着我问：「你觉得这个方法怎么...

老板扣了我的年终奖,我只好开摆,结果他们都慌了

我在设计公司多年，见识过不少不良领导的裁员手段——他们不会直接给予经济补偿，而是通过降低薪资或仅发放基本工资，同时增加工作强度至强制性加班的方式，迫使员工因无法承受而自行离职，公司则无需支付任何赔偿，毕竟离职是员工自己提出的。我们公司曾以此种方式逼迫多名骨干员工离开。或许是因为项目上的需要，或者只是...

没有人会说离职的真实原因,因为说真话会被嘲笑脑子有问题的

你去指责企业待遇太差等于在老板脸上吐口水,老板是不能得罪的,没有哪个企业会用诋毁自己老板的人,即便是你走了也要到处去说老板好话的,做人就是这么个做法,人品就体现在这个上面上面,好像两口子离婚一样,没有人关心谁对谁错谁好谁坏,他们只关心的是谁在这里说坏话了,说坏话的人才是他们最讨厌。

我,外企女高管,和朋友创业被骗,丈夫又摆烂,我最终选择离婚

于是,他去老板那里讲了我许多坏话,老板没经过调查就把我调去了一个我不太喜欢的部门。这场风波之后,我心情低落。当时我在行业里已经有了一定的能力,加上年轻气盛,岂能咽下这口气?我很快就通过猎头公司找到了另一家更有发展潜力的欧洲服装公司。[图文:baike.dhe10]...

员工离职时的一番话,震撼了所有“老油条”!

两个月后我晋升了(www.e993.com)2024年11月29日。在我的晋升仪式上,我对我老板说起这件事,他对我说,我知道你很委屈,我就是想看看你在面对委屈和压力时,会有怎样的反应,这体现了一个人的成熟程度。总躲着领导,你就危险了不少人躲着领导,尽量少跟领导说话、绕着领导走。因为跟领导近了事儿就多,不跟领导多接触,事儿少,多清闲。这...

公司开除员工的“100个理由”

三是在团队内部造成破坏,比如到处说人坏话、挑拨是非、当众打架斗殴等。实际上,开除员工的决定权也不在HR手里。一种是公司老板下命令,如果业绩不是特别好,就会有人员优化和业务调整;还有一种是业务部门领导下命令,有人给团队拖后腿或造成管理障碍,也会提出开人需求。

前同事帮忙介绍工作 背后却说我坏话

冉倩最近有点郁闷,先是种种原因从公司离职,前同事张姐看似好心给她介绍了份工作,然而说好的工资去了不仅降低了很多,而且由于张姐和现公司同事关系好,背地里说冉倩坏话,揭她以前的短。冉倩顾及与张姐的面子,又是对方介绍的工作,一直忍气吞声,但又无可奈何。遇上不靠谱的前同事或朋友介绍工作,该如何选择甄别啦?

周鸿祎:有些人可能没我帮助都走不到今天,却在外面说坏话,就为争个...

我们与周见面当天,哪吒汽车刚宣布D3轮融资已关闭,目前正在交割中。此前,360因为放弃了部分增资权而备受关注,周鸿祎说,自己在这场投资中本来定位就是配角,放弃增资是给团队留下更多空间。做配角的周鸿祎,与他在旁观者中的人设并不一致,他被称为“红衣大炮”,“大炮”自然是战争中的主角,直来直去,杀伤力巨大,...

王骁对倪妮有知遇之恩,倪妮拒绝老板要求说王骁的坏话

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