阜阳一国企公开招聘!
为保证公司招聘工作顺利进行,从通过面试未进入考察体检环节的人员中,根据总成绩高低分排名,按照岗位招聘数1:2的比例确定进入公司人才库人选名单,自本次招聘人员入职起2年内,如果公司出现岗位空缺,经考察合格后,可直接从人才库中顺位补录。人才库建立时间以发布第一次聘用人员公告时间为准。(六)公示与聘用体检、考...
2023安徽利民投资控股(集团)有限公司招聘进入考察名单公示
根据安徽利民投资控股(集团)有限公司2023年招聘有关规定,经资格审查、专业能力测试、面试,现将进入考察环节的人员及进入人才库名单公示如下:工程技术岗拟录取人员名单:202301018、202301030、202301014、202301038、202301029;进入人才库人员名单:202301020、202301012、202301009、202301026、202301044。公示时间:即日起至8月2...
【重磅更新】IRIS引领全球招聘进入新纪元!HR工作效率1000倍飙升!
通过先进的自然语言处理技术,HR专业人员可以像与真人一样与这个系统对话,提出具体的招聘需求。IRIS能够理解复杂的查询,并基于其庞大的数据库和学习能力,提供精准的候选人推荐。这大大提高了寻找理想候选人的效率和准确性,使得人才发现变得前所未有的简单快捷。2、智能简历筛选:智能筛选,深度学习驱动的候选人评估面对...
男篮人才库变更,出现新面孔;国家队进入二化时代,乔帅有新任务
单纯从这次人才库的变化看,本身变化并不大,但是透露的信息比较多,首先新人进入老将退出,这是新老更替进行的信息,而且这种变化的幅度应该会比较大。从去年的世界杯和亚运会表现来看,中国男篮的确进入到了一个低谷期,这种低谷期不仅是指竞争力下降的单一问题,而是球队建设的已经面临谷底。从三大中锋时代丰富的人才...
北森发布《2024企业招聘年度观察》,招聘迎来AI 2.0时代
随着企业招聘节奏放缓,在招聘渠道上的投入更量入为出,招聘渠道多元并存、AI技术驱动将为企业带来更多效能升级。北森数据显示,虽然在线招聘网站仍是企业简历来源核心渠道,但内推因高转化率而备受青睐。同时,因企业对人才库建设投入的加强,在2024年AI+人才库运营将变得更明显,快速分类、寻访激活人才,降低人才获取成本,是...
校园招聘 | 红杉HongShan-In 2024正式启动
入选的所有同学都将进入红杉核心人才库(www.e993.com)2024年7月11日。*未来优先推荐到红杉开放的内部社招岗位、红杉学者项目、联合校园招聘或其他人才项目除了学科专业背景,我们希望你:有强烈的好奇心和求知欲,具备独立思考能力;对创业和投资充满敬畏,致力投身于这份事业;其他与众不同的个人经历或能力。
从等工厂“认领”到“我选工厂”,30万深圳蓝领如何用微信进厂?
首先,利用微信公众号,三和每天发布有时效需求的企业招聘信息,并提供招聘专员企业微信。其次,招聘专员利用企业微信,既能扩充蓝领求职者人才库,记录他们的个性标签与喜好偏向,及时发布最新求职信息,又能不断跟进服务已成功就业的求职者,巩固人才库。同时,通过小程序与APP的功能衔接打通,三和的“直聘宝”APP可以和小程序...
雄安新区招聘352人参加笔试 未入选者将进入人才库
雄安集团拟于9月16日至17日开展面试工作。对于此次招聘没有进入笔试环节的报名者,雄安集团逐一发送短信和邮件,表示感谢。雄安集团表示,集团公司刚刚组建,但作为河北雄安新区开发建设的主要载体和运作平台,人才是他们最珍视的资源。因此每一位报名者的简历,都已经进入雄安集团人才库,今后有合适岗位需求时,还将会及时与...
专访e成科技:招聘强势进入AI时代,就是要更对更快更省(1)
③招聘意向来源的变化。目前很多企业在面临招聘时,会先看看能不能从过往积累的历史人才库中有合适的资源进行再利用,或者通过员工内推更加合适的前同事、好友,再一个来源就是通过猎头在线交易解决自己更难招聘的岗位。而无论是人才库、员工内推、猎头交易,相对于传统的主动投递,被动求职场景已经成为了企业越来越主要的招...
一面挂!恭喜进入本公司人才库!
恭喜进入本公司人才库!1.金三银四春招季现在已经3月中旬,很多小伙伴也投了不少简历,也有一些粉丝小伙伴跟我交流面试情况,我最近在忙着赶论文,看到大家的消息都会回的,只是回的晚了些,大家有事给我留言哈~1.1张师弟美团一面挂今天写这篇文章是因为我张师弟!第一次面试挂了虽然很正常吧,但是我觉得对于...