浙江银行内控“塌方”:7名历任行长、董事长中超一半非正常离职...

那么,浙商银行所谓的张荣森“近日”辞职是不是自相矛盾?过半核心领导“非正常”离职新经济IPO注意到,张荣森并非浙商银行20年历史中首位“非正常”离职的核心管理层。统计显示,自2014年成立迄今,浙商银行共有四届董事长和行长合计8人,而非正常离职的有4人,占比50%;而副行长以及核心地区支行行长因为贪腐被查的更...

带团队胜诉大单后,领导过河拆桥派实习生顶替我,我当众离职跳槽

“主任，当初是你求我过来的，要不是你承诺我能当高级律师，我怎么会来你们这个小律所。”“整整五年，我为律所带来了巨大的收益，没有功劳也有苦劳，你现在跟我说无法升职？”“你和周燕是什么关系，该不会有什么不正当关系吧。”一个没能力的实习律师能直接踩在我头上，说周燕和主任没有关系，我肯定是不信的...

强者只做筛选,从不抱怨

没有能力自己解决的,那就想办法找帮手,找靠山,跟人家谈好时间,谈好需求,谈好利益分配,然后一起干。除此之外,没了。这就是强者做事情的底层逻辑,一切以达到目的为准绳。一定要看到结果,看到改变,不纠结中间的过程,不在乎自己的面子。如果目前的方法都达不到想要的结果,那就全部放弃,转而去思考新方法。养成...

意外!“小蜜蜂事件”女老师已离职,家长表态:她伤了孩子自尊心

不扶烂泥，不烫死猪，不渡无志，不弹牛琴，不补破罐，不翻咸鱼，不雕朽木！放下助人情结，尊重他人命运！让花成花，让树成树，让牛马成为牛马！园丁只负责修剪枝桠，无法改变品种！看似荒谬的背后，是更多荒谬的家长，就连网友们都感慨：有些家长真是不知道怎么想的，以前是严师出高徒，现在的严师被开除！当所...

4S店售后经理离职:背负产值KPI,30出头就患上高血压,4S店售后的...

8:45处理客服转过来的投诉处理单,真的是服了,上个礼拜有个投诉,说车子上架保养,前后只有半个小时就放下来了,质疑我们的工作态度太马虎,该检查的项目到底是不是都保质保量做到位了,今天这个同样是半个小时就放下来了,成了我们技术不熟练,换个油都要搞这么半天,(此处省略国骂)还要不要人活了,写个话术让客服自...

提辞职,领导就是不批,这三招轻松解决

第一,辞职不需要批准很多人都不知道,辞职是不需要领导批准的,因为根据《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同(www.e993.com)2024年11月22日。也就是说,你只需要提前三十天以书面形式通知公司就行了,三十天后,无论领导批不批准,你都已经与公司解除劳动关系了。

“离职一个月还被安排工作”:离职后该搭理前公司吗?

首先,我们要明确自己的立场,牢记走完离职流程之后,前公司的任何工作都与我们无关。如果之前和领导同事相处融洽还好,要是关系一般,即便拒绝也不必有太大心理负担。实在不好推拒,可以适当“拖一拖”。身边一位程序员朋友,在离职后因为新人代码不熟练,经常向他远程寻求解决办法。每次他都会及时回复,细致讲解。

刚刚,又一央企董事长离职……

起初这场风暴还只在民营地产肆虐,但很快已不可避免地波及到了央国企地产。最近,艳姐有一个直观感受是:一大批央企领导,也开始作别地产行业了...前有保利发展副总经理刘颖川因工作调整原因突然辞任,近期又有央企信达地产董事长石爱民、董事及总经理郭伟、董事及副总经理陈瑜三人作别一线,调任集团……而在...

王自如,从来不是董明珠的唯一选择

王自如,从来不是董明珠的唯一选择王自如在格力一千多天,上热搜的次数虽然屈指可数,但每次都能满城风雨。每次登上热搜,自然也离不开他在格力的头衔:格力电器总部领导,渠道改革项目负责人,这次也不例外。从上周起,外界就在传王自如已从格力离职。但时至今日,官方的靴子仍未落地,王自如到底走没走,谁也不知道。

周末要闻汇总:证监会严管离职人员入股拟上市企业 茅台或将换帅

境内上市公司授予个人的股票期权、限制性股票和股权奖励,经向主管税务机关备案,个人可自股票期权行权、限制性股票解禁或取得股权奖励(以下简称行权)之日起,在不超过36个月的期限内缴纳个人所得税。纳税人在此期间内离职的,应在离职前缴清全部税款。本公告自2024年1月1日起执行至2027年12月31日,纳税人在此期间行权...