听劝!离职签字可能有“坑”,这样签拿不到补偿金

如果用人单位要求员工在空白文件签署自己名字,或者签署信息不全的条款,员工应及时拒绝,否则用人单位有可能后续在协议中增加对员工不利的条款。除了以上书面文件外,离职时只要签署自身名字的文件,都要分外留意,认真阅读相关条款,并通过拍照、录音录像等方式留存证据。此外,“离职原因”不要空着不填,以防用人单位事后随意...

王自如疑似从格力离职!有员工称要其签字的文件已换人,内网已查不...

此外,据该名员工反馈,他从王自如直系部门下属员工处了解到,之前要王自如签字的文件,现在已经换人签了。8月12日,王自如以格力电器总部领导、数字化渠道改革项目负责人的身份,在2025冷年格力电器(广州)新营销战略峰会上,对格力新营销模式进行解读。值得注意的是,此前,王自如因未按执行通知书指定的期间履行生效法...

深受董明珠赞赏的王自如被曝离职!格力员工回应:要签字的文件已换人

据国内媒体最新报道，从王自如直系部门下属员工处了解到，之前要王自如签字的文件，现在已经换人签了。另外，8月16日上午还能搜到对应邮箱，但目前尝试给王自如发送邮件时，已经无法搜出。目前有两种可能，其一可能是王自如调动至其他部门，OA暂时显示离职，另一种可能性，则是从格力内部直接离职。据悉，王自如是国内...

离职“再添新证”,格力员工称此前需王自如签字的文件已换人签

离职“再添新证”，格力员工称此前需王自如签字的文件已换人签据大河财立方16日报道，格力内部员工称，当前在格力内部软件的企业联系人名单中，王自如的名字已无法搜到（而此前可以搜到）。该员工反馈称，自己从王自如直系部门下属员工处了解到，之前要王自如签字的文件，现在已经换人签了。同样在昨天，雷峰...

王自如已离职?有格力员工称相关文件已换人签字

王自如已离职?有格力员工称相关文件已换人签字8月16日,据媒体报道,格力电器数字化渠道改革项目负责人王自如在格力公司的OA系统截图显示为离职状态。记者从格力内部员工处获悉,当前,在格力内部软件的企业联系人名单中,王自如的名字已无法搜到,而此前可以搜到。此外,据该名员工反馈,他从王自如直系部门下属员工处...

员工提出离职又不想走了,能反悔吗?

劳动者与用人单位协商解除劳动合同的,协商一致后,如果是通过面谈、电话、视频、短信、微信等方式作出同意解除的意思表示,用人单位知道其内容时生效;如果是书面签署离职协议,双方签字后生效(www.e993.com)2024年11月23日。此种情形下,只有违反法律、行政法规的强制性规定,存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形,劳动者存在重大误解或协议显失公平的,离职协议...

“签证单”自己做,离职员工后补“签字”赢了的官司为何引争议?

以离职员工后补签字的一份工程“签证单”作为主要证据,经法院两审就要回数百万的增补工程款,这事就发生在湖北省松滋市新城壹品住宅项目的一起诉讼纠纷之中。朋友促成合作并完工价款几经签字确认南通四建集团有限公司(以下简称“南通四建”)于2019年中标湖北省松滋市新城壹品三标段项目,该项目由其员工龚华阳具体负...

王自如被传离职,员工称“要他签字的文件已换人”,格力保持缄默!此...

王自如最近似乎有点“背”。刚被法院“限高”,没过几天又传出其已从格力电器离职。据大河财立方报道,从格力内部员工处获悉,当前,在格力内部软件的企业联系人名单中,王自如的名字已无法搜到,而此前可以搜到。据该名员工反馈,他从王自如直系部门下属员工处了解到,之前要王自如签字的文件,现在已经换人签了。

...时按要求签了《结清确认书》 离职后遭遇公司“未结清”怎么办

对于劳动者在合同存续期间签订《结清确认书》、离职后是否能再主张权利,可以从以下方面进行分析:首先,应明确该《结清确认书》的性质。该声明是您在职期间签订的,并非离职前与公司协商签订的协议,签订时案涉公司在履行劳动合同中仍处于主导支配地位。同时,《结清确认书》是公司单方制作的格式条款,不能充分体现您的真实...

这项健康检测,离职时也应……|健康总动员

除了员工签字,建议还应有其他员工或者主管等作为见证人(以证明员工签字时是自愿的,没有受到强迫或威胁等)。离岗体检,员工联系不上怎么办?1.应及时通过手机短信、微信等即时通讯方式保留企业已经告知的证据;2.以快递形式将离岗体检告知书(及不履行的法律后果)寄给员工,并保留投寄和员工签收的证据(建议户籍地址和...