领导因关系户辞退我,后来公司濒临倒闭央求我,我:配不上贵公司

“你们要开除我，我没有异议，但是按照规定，离职当天应该把所有的赔偿都结算给我。”“嘿，我并不是什么都不懂行吗？我其实稍微研究过一点，根据法律，如果你们开除了我，要给予我当前月薪水平的三倍赔偿，再加上其他附加的2N赔偿，也就是说，按照我在这里干了十年的情况来看，我应该得到大约20个月的赔偿金。”...

天津最大奥迪4S店倒闭!员工发声,3个月没发工资,曝更多内情

永濠的老板掌控着3家车行店铺，本田那边既无法支付员工工资，还拖欠着员工的离职证明。还有网友透露，这家店自身就对员工施行霸王条款，有位朋友在那里工作了14年，如今店面倒闭要遣返员工，按理来说公司理应赔付员工N+1倍的工资，然而公司却仅仅丢下一句“没钱”，全然不顾这些老员工们的权益，能拿到工资...

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此操作,不影响员工后续收到的离职证明上载明的离职日期即12月16日,大家的工资(不含12月社保公积金)将结算至12月16日。天眼查信息显示,极越汽车品牌的机构主体是杭州极与越汽车科技有限公司,浙江吉利产投控股有限公司持股65%为其控股股东,百度旗下上海幂航汽车有限公司(曾用名:集度汽车有限公司)持股35%。根据...

3小时内解散?深圳一公司员工上班时突然被通知裁员,监管部门已介入

而除了设计部,公司的成本部、财务部、工程部等等负责人员均面临同样的问题,在工作不进行交接、公司不开具离职证明的情况下,无法“撂挑子”走人。除了未办理任何工作交接外,更让部分员工感到匪夷所思的是,在下发裁员通知后,公司老板“人间蒸发”,也不给员工出具离职证明书。另外,公司也并未给全体员工依法核算工资、...

香港优才工作经验证明怎么开?解决方法都整理好了!

如果离职已久,组织架构上没有自己名字,可以自己画再找公司盖章,如果实在盖不了章,可以找之前的领导或是专业性较强的同事签字+提供其他证明材料,比如升职文件、工作名片等能体现管理工作的材料;雇主推荐信一定要提供吗?雇主推荐信除了是一份工作经验证明,也是从第三方角度来申请人的认可,是用于证明申请人在工作中...

终于有人将香港优才计划怎么申请一次性说全了!

如果无法提供在职/离职证明,也可以用其他的证明文件加声明书来代替,比如劳动合同、工资流水、社保记录等等,声明书主要就是说明一下为什么提供不了在职/离职证明,比如公司倒闭或无法开具等等(www.e993.com)2024年12月20日。雇主推荐信是作为工作证明的关键材料!一定要准备!并且每份工作都准备一份最好。雇主推荐信主要就是以第三者的角度来阐述你在工...

接到离职通知后,我决定通过法律途径维护权益,公司却濒临倒闭

文件上写着「离职申请」四个大字，格外显眼。「现在经济形势不好，你也应该理解公司的决定。」「对了，之前把你负责的项目交接给董君了，他是个不错的人选，交给他我也放心。」我接过手中的离职申请书。名字都已经签好，显然是有备而来。「刘经理，你让我离职，大老板知道吗？」听我提起大老板，刘梅的脸上...

“上午还有新人入职,下午公司就解散了”!实探极目科技:数百人联合...

根据通知，公司将会以邮件的方式，在6月7日前，将员工的解除劳动关系通知书、离职证明等相关材料发送到个人工作邮箱。“没有具体的发薪时间，连应该讨薪的主体是谁现在都搞不清楚。”一位员工无奈的向《华夏时报》记者表示，该员工称，自己入职的时候是与上海极目银河签订的劳动合同，但是后期按照公司要求又重新与旗...

2020,我们公司就这样倒闭了

最终,搬办公室的承诺没能实现。大概是5月底,公司通知我们,大概的意思就是公司已经申请破产清算,让我们签署和解协议,公司给我们开离职证明。如果签署和解协议,公司之后会按照资产清算,按照顺位的比例给大家赔偿。当时我们部门的几个同事大概商量了一下,我决定不签和解协议。

劳动者再就业需离职证明,用人单位不出具要赔偿损失

《中华人民共和国劳动合同法》第89条规定:“用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。”用人单位不依法向劳动者出具离职证明可能导致离职劳动者无法入职新单位,从而造成劳动者工资损失等就业权益的损害,劳动者有权据此主张用人单位...