国企喊4名员工限期返岗背后:长期不到岗没发工资,反复找未找到
如果通告中的4名同志回来,可以安排工作岗位,如果仍不回来公司将解除合同。另据极目新闻报道,10月17日上午,泉阳泉饮品有限公司的一名工作人员告诉记者,此前就有处理长期擅自离岗员工的打算,但因故而延后。通告中的4人长期不在岗,公司也一直在联系,但仍未联系上。“估计是换电话了,我们也找了好几年了,就是找不到...
国考招警考试面试模拟题:新来的同事工作不认真怎么办
1,积极沟通,达成一致。找到小吴,和小吴交流,一方面理解小吴可能工作繁忙,顾不上指导小周,但另一方面讲清楚领导安排指导小周的用意,本意是想帮助小周在进入单位之后迅速适应单位工作,进而更好的成长。同时告诉小吴,虽然是指导,但也应该对其负责,这其实也算我们的工作,而且完成不好也会影响到我们其他工作的安排,也会受...
喊话“擅自离岗16年的员工”回来上班,国企回应
如果通告中的四名同志回来,可以安排工作岗位,如果仍不回来公司将解除合同。针对此事,河南泽槿律师事务所主任付建认为,劳动者擅自离岗属于违反劳动纪律的行为,公司的通告依据在于《劳动合同法》的相关规定:劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人单位有权解除合同,但应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人;劳...
贵州女子入职几个月后就怀孕,要求调岗不降薪,老板:她这是白嫖
企业可以建立更灵活的工作制度,政府可以出台更多支持政策,比如提供税收优惠或补贴。而作为个人,不能只顾自己,合理安排人生规划。一个巴掌拍不响,解决职场生育难题,需要社会各界同心协力。无论你是企业还是个人,都要学会换位思考,互相理解,共同创造一个更加包容、友善的职场环境。相信只要我们齐心协力,一定能找到兼...
中组部:将注重从国企、高校中选拔领导班子成员
一是加强对主要领导干部行使权力的制约和监督。二是坚决整治选人用人不正之风。对选人用人中存在的突出问题进行大排查、大扫除,发现一起,查处一起。完善干部选拔任用责任追究机制,建立干部“带病提拔”等问题倒查机制。三是健全和落实日常从严管理监督制度。严格执行领导干部报告个人有关事项制度,建立抽查核实工作机制,...
“国企女老总”被包工头举报收203万打点费 企业:被举报人非正式员工
责任书中明确列出,承包人的领导和从事该建设工程项目的工作人员,在工程建设的事前、事中、事后应遵守以下规定:不得向分包人和相关单位索要或接受回扣、礼金、有价证券、贵重物品和好处费、感谢费等(www.e993.com)2024年10月18日。不得在分包人和相关单位报销任何应由承包人或个人支付的费用等要求。违反者依据有关法律、法规给予处理;涉嫌犯罪的,...
严禁违约!四川一地发文:出现债务违约,国企领导考核扣分!
遂宁市市属国有企业负责人经营业绩考核办法第一章总则第一条坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神和党中央国务院、省委省政府、市委市政府重大决策部署,切实履行国有企业出资人职责,落实国有资产保值增值责任,建立健全有效激励约束机制,坚定不移做强做优做大国有资本和国有企业,...
国有车企中层领导为何最苦?可远远不止于受“夹板气”! | 汽车“卷...
05对于年轻人,小峰建议避免进入汽车行业,至少近几年不要考虑,因为行业强度远超其他行业。以上内容由腾讯混元大模型生成,仅供参考“我这个位置只是看着光鲜,实际上比谁都苦。”作为国企中层领导的小峰给我们大倒苦水。小峰在汽车行业已经有16年,在外人眼里,他有着一份非常光鲜亮丽的工作——国企的中层领导。相比...
上班时间打麻将,伙同下属收受他人钱财!四川一国企领导贪腐细节披露
一方面,吕才能利用职务之便,安排王多宇具体负责操控招投标条件的设置,另一方面,王多宇则将招标文件中关于公司资质、人员设置等核心内容提前泄露给李某某,帮助其中标。但就在二人干得热火朝天时,该项目却因资金原因无法实施被终止。2020年11月14日,王多宇在与吕才能商议后,不得已将200万元退还给老板李某某。
21年,复旦博士姜文华入狱后,昔日女同学透露其习惯,有一点很特别
历经两段恋爱,姜文华深受打击,自那以后,再也没有恋爱过,即便又女生向他表露心意,他也将自己封闭起来,他沉浸在自己的世界,学术领域上,他颇为优秀,但在为人处世中相对薄弱。工作当中,他跟王永珍存在一些日常矛盾,他将这些矛盾积压在心底,越积越深,最终因为“临时停课”而彻底爆发,其行为构成故意杀人罪。...