因公司拖欠工资离职,有经济补偿吗?

原标题:因公司拖欠工资离职,有经济补偿吗?图解设计:姜伟伟来源:人力资源和社会保障部微信公众号

公司裁员,找我谈话让我离职,我要求n+1被拒绝了。

对公司在职员工的薪酬和生产积极性没有影响!公司养不起那么多人,降薪爱干不干,自愿离职的哪有脸来要补贴,严重影响在职员工薪酬和生产积极性,有能力嫌工资低跳槽了,摸鱼的找不到下家留下了!特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。Notice:...

因公司拖欠工资离职 有经济补偿吗?了解劳动法→

劳动者可以解除劳动合同用人单位应当向劳动者支付经济补偿

公司2个月没发工资了,我怎么办?

但是如果你在地方尤其乡镇一级的国企及其子公司甚至孙公司,这种“体制内”的成色就不高了,如果是大型外企民企,如果也拖欠工资,我的建议是可以试着找合适的工作,然后提出离职,只要职业不至于断档即可,离职时可以跟单位协商一个主动离职情况下的经济补偿金。我在两家外企都做过这个事,我找到工作后准备跳槽,提出离职时...

公司取消发年终奖,隔天就有5位员工离职,月底发工资大伙全懵了

“还能干什么？辞职呗。”王强冷笑一声，头也不抬地继续整理文件，“既然公司不把我们当回事，我也没必要再耗下去了。”“你再考虑考虑，别这么冲动。”张小慧赶紧凑过来，语气温和地劝道，“取消年终奖是公司的一时之举，说不定之后会有补偿呢。”王强摇摇头，眼神坚定，“没必要再等了。年终奖取消的事已经...

离职员工没拿到钱?近两千万元工资补偿被侵占,公司炸锅了

为了通过审核,念某会按照真实的离职人员情况做好离职工资汇总表和明细表,找人事部经理和厂长签字,正常走完审批流程后,再将伪造的假表格和签好字的真表格都扫描发给严某(www.e993.com)2024年11月27日。严某通过网络找人将真表格中的签名抠图至假表格中,再将伪造好签名的假表格发送给总公司,财务看到签名无误后,出纳便会按照明细进行发放。

百色凌云县一高中拖欠离职教师工资:呼唤教育管理的良知与责任

据了解,学校拖欠的薪资包括2022年12月至2023年5月的绩效及2023年5月的岗位工资,共计23161元。扣除物品损失后,应发金额为22736元。学校方面解释称,由于当前财务资金紧张,大部分离职教师的工资未能及时支付到位。在回应中,学校表示已积极与凌云县劳动监察大队沟通,并根据其提供的名单及金额逐一核对确认。同时,学校已...

公司以报销款不算工资为由拖欠离职员工工资,员工索赔获法院支持

白云公司员工王先生以公司拖欠其工资为由提出离职,但双方对王先生工资构成各执一词。王先生主张,他的工资由基本工资、通信补贴、交通补贴构成,其中通信补贴、交通补贴通过报销款形式发放,现白云公司拖欠上述补贴,所以要求白云公司支付通信补贴5391元、交通补贴13500元、解除劳动合同经济补偿金75000元。

拖欠工资引发高管离职潮,世纪星源陷入内外交困局面

近日,已退市并在股转系统退市板块交易的世纪星源(R星源1,400211)发布了一系列令人注目的公告。在披露了2023年年报的同时,公司还宣布了多名董监高的辞职消息,其中最为引人关注的是董事、内控总监吴祥中因公司拖欠工资而选择辞职。据公告披露,吴祥中已向公司提交了书面

从公司离职后再入职,工作年限重新计算还是连续计算?

(5)用人单位因员工过错单方解除劳动合同,但因为依据不足,被劳动仲裁和法院认定违法解除,支付违法解除赔偿金后员工再次入职的,工作年限重新计算。(6)员工因单位拖欠工资、未缴社保等情形提出被迫离职,单位已经支付经济补偿的,再次入职工作年限重新计算。(7)劳动合同期满单位不续签、企业经济性裁员,已依法支付经济补偿...