我们离全民涨工资的日子不远了!(深度好文)
1)提高产业工人经济收入,坚持多劳者多得、技高者多得、创新者多得,进一步完善收入分配制度,提高劳动报酬在初次分配中的比重;2)完善产业工人工资决定、合理增长、支付保障制度,健全按要素分配政策制度;3)多措并举推动企业建立健全基于岗位价值、能力素质、创新创造、业绩贡献的技能人才薪酬分配制度;4)以提...
外派圆不了年轻人的高薪梦
应届毕业、勇闯孟加拉,在一家房建企业做文职的鲁妮,工作上倒没出什么幺蛾子,但发工资的时候,她傻眼了:公司发的是孟加拉塔卡,不是中国人民币。受动荡的国内外因素影响,塔卡贬值特别快,鲁妮领完第二个月工资,兑换成人民币一看,到手的钱比前一个月缩水了几百块之多。这种情况什么时候是个头,谁也说不准,“如果...
老板给涨1500元工资,求人留下,一个月后发工资时,傻眼了
小陈觉得自己被耍了,虽然说好的加工资是加了,但是每天熬夜加班,大家一起卖力的3个人干5个人的工作,最后拿了三个人的工资,相当于只是多了加班费而已,大家也都越想越生气。第二天,小陈直接在老板的桌子上放了辞职报告,离开了公司,被压的工资也没要,后来老板给他打电话,他也没接。对于这件事情大家都怎么看呢?
猪八戒网困难发不出工资,员工讨薪开撕,我听到一声叹息
还有员工通过官方渠道投诉称,公司不仅拖欠工资,还存在推卸责任、不回复消息等问题。这种处理方式让不少员工很无助,还引发了对公司经营状况的担忧。对此,猪八戒内部人士回应南方都市报称:这个消息不准确,我们只是最近一个月延迟发放了(工资)。内部人士进一步解释称:最近市场大环境对我们造成了一些影响,给公司经营...
公司15号发工资上热搜,压一月工资违反劳动法?网友评论:想多了
《深圳市员工工资支付条例》第十一条里,对于工资发放有相对明确的规定:工资支付周期不超过一个月的,约定的工资支付日不得超过支付周期期满后第七日;工资支付周期超过一个月不满一年的,约定的工资支付日不得超过支付周期期满后的一个月;工资支付周期在一年以上的,约定的工资支付日不得超过支付周期期满后的六个月。
车企两大工厂减产裁员,有员工一个月只能上四天班;恒大汽车裁撤...
截图显示,奇瑞控股集团公司在7月12日的经营管理委员会会议上提到,要围绕“345”策略(3个人干5个人的活拿4个人的工资),坚持提高人员效率,研究人员效率、工作质量和工作能力提升(www.e993.com)2024年10月25日。对此,奇瑞控股方面人士回应表示,该截图确实为内部刊物内容,但这个是正常行业绩效管理法则,提升人员效率,被歪曲解读了。
带癌上班的年轻人:单位还有三个人得癌症,大家都在上班
家里没人生病的话,我们的收入在巴中这种五六线城市可以生活得相当滋润。但我病了,需要医药费,如果我辞职了,家里各方面也都会变得紧张。我家孩子到现在还比较依赖奶粉,每个月要将近5桶奶粉,200块钱一桶,加上其他花销,孩子一个月就要3000块左右。少了我这份收入,家里真不知道怎么办。
父母想居家养老,谁来提供专业照护?
周先生通过家政公司找到一对夫妻照护老年人,一个月9000元。“家政公司介绍说他们很会照护这类老年人,但实际上并不会。”周先生告诉记者,夫妻俩既不会生活照护,也不会医疗护理。他们给老年人做饭时总是图省事儿,提前做很多吃的冷冻到冰箱里,需要时就拿出来热热,结果导致父亲营养不良。他们不知道把普通床换成护...
公司招你却不安排活干,工资还照发,你该怎么办?是好事还是坏事
网友一:乍一看好像是一个挺好的差事,可以吃干饭。但是这绝对不是长久之计,要么就是公司发现这个招聘岗位是没有必要的,然后很快就给你赔偿工资,让你走人。要么就是内部就这么耗着,表面上看你是得了一份清闲的工作,还有着工资收入,但是时间一长,这段履历你是无法交代的,无法对自己交待,也无法对日后的下一家...
老板不按月发工资上哪儿投诉?工地迎来宣讲队为工友支招
“以前只知道干自己的活,不懂法也不会用法,今天这个活动对我来说确实很有必要。”一个小时的活动,让做塔吊指挥的钟小琴收获颇丰。市劳动保障监察总队负责人介绍,今年1—3月,重庆开展了为期3个月的根治欠薪专项行动,共为4047名农民工讨回工资6600万元。