公司2个月没发工资了,我怎么办?
你该怎么办呢?我觉得你该此刻、立即、马上提出离职,正确要回自己的所有被拖欠的工资,截止今天,能多要则多要一点赔偿款,你单独去找老板,某个咖啡厅,约饭也行,不要让其他同事看到,否则老板就不答应放你一个人走了。最后,祝我们所有群友、星友和读者,都永远碰不到拖欠工资!
公司经营状况糟糕,入不敷出,老板过节时给员工发的福利却很丰厚
对于这个情况,我是难以理解的,一家经营得乱七八糟,入不敷出的公司,老板平时也抠抠搜搜,工资都感觉要发不出来了,竟然还能发这么丰厚的节日礼品。后来,一位老员工解答了我的疑惑。对于小企业来说,节假日礼品发得比较好,也是一种手段。对于外界来说,并不能直观看到公司工资低,福利差,但是能看到过节的时候员工发...
重判!华人老板买私人飞机,却克扣员工加班费,恐面临22年的监禁
此案也引起了对华人圈内工作模式的关注,一些华人小旅馆老板也面临类似指控。大多数情况下,这些案件往往通过赔偿达成和解协议解决,而不是进行全面调查和起诉。这种和解虽然可以解决一时之需,但不能从根本上解决劳工权益的问题。此案的曝光提醒我们华人老板在经营企业时要遵守劳工法,尊重员工的权益。只有建立公正合理...
“给领导买饭”,刺痛打工人
找一份工作,难;做好一份工作,也难;拿一份工资,还要干两份活儿,难上加难。老板到底能不能要求下属替自己办私事,全看他的边界感;员工到底要不要给领导当免费保姆,全看自己想要在什么样的职场状态下生存。不过,脱下“职场哲学”的外衣,打工人更要学会用法律武器保障自己的权益,同时正确看待自身的职场价值。忍...
老板用私人账户发工资,构成偷税漏税吗?员工社保怎么办?
其实公司长期用私人账户给员工发工资,不外乎目的就是两样。一方面就是去想办法逃税和逃避社保费用,一方面就是在一定程度上规避透露员工的真实工资,避免未来劳动纠纷。1.逃避个人所得税和逃避社保费用,可能是比较普遍的理由。虽然我们现在的个人所得税的起征点已经比较高了,但是针对实际不少员工的收入来说,还是要缴...
罗森便利店老板用私人二维码收款,拖欠员工工资!罗森总部做出回复!
为了要回自己的工资,同时证明自己的清白(www.e993.com)2024年10月20日。马女士随后将这一情况反映给了罗森便利店南京的督导部门。一名工作人员在了解情况后表示,杨先生的这家店属于罗森加盟店,拖欠工资属于老板的个人行为,但用个人二维码收款的方式肯定违反罗森相关规定。最终,零距离记者将这一情况反映给了罗森总部,客服人员表示会进行汇报、调查。
福建一医院员工天台上吊身亡,家属称死者被扣工资一年多,警方已介入
“医院说要提供之前购买东西的发票,不然就要扣在他每个月四千多元的工资里,到现在一年多,足足扣了9万余元,还有2万多元没扣。”林先生表示,其儿子还有两个小孩,每个月4500元(到手)的工资都被全额扣除,保底生活的钱都不留,并且买完物资两年多才要求开具发票,医院的种种做法都不妥当。
老板长期用私人账户给员工发工资,合法吗?是不是在偷税?
一、长期通过私户发工资,风险很大一些小公司,或者在某些特定的情况下,老板用私人账户发工资,并在事后进行调整,在财务核算上体现出来,按规定缴纳各种税款,没什么大问题。但是正常情况下,工资都是通过公司的公户来发放的,银行都有代发工资的业务,操作十分方便快捷。在这样的背景下,如果长期用私人账户给员工发工资的...
第一次见到这样的老板,员工不能预支工资,他直接私人出钱
第一次见到这样的老板,员工不能预支工资,他直接私人出钱特别声明:以上文章内容仅代表作者本人观点,不代表新浪网观点或立场。如有关于作品内容、版权或其它问题请于作品发表后的30日内与新浪网联系。
没签订劳动合同,老板拖欠工资不给怎么办?
没合同老板欠工资不给的必须要先证明劳动关系的存在,然后可以选择到当地的劳动监察大队进行投诉,申请劳动仲裁,提起民事诉讼等这些方法索要工资。也就是说,当面和老板索要工资无果的情况下,不管是选择哪一种方式都得先证明和老板之间建立的劳动关系才行。