员工辞职后迟迟未结清工资 青岛连成涉多起纠纷成被执行人

北京市京师（青岛）律师事务所曹严龙建议郭先生尽快准备好所有相关的证据，包括劳动合同、工资单、工作证明等，向当地人民法院申请支付令，“特别在公司情况不好的情况下应尽快申请处理，不然后续问题会更多。”

今日漫话|辞职时工资未结清怎么办?

因此员工离职时尚未结清的工资,无论其离职交接手续是否完成,都应当在劳动合同解除后由企业一次性支付给员工。更何况小周和公司的离职交接事项已经办完,公司更不得以有规定为由克扣或无故拖欠劳动者的工资。即使真因财务管理上的需要延后发放,也应该在获得劳动者理解的基础上尽快用便利于劳动者的方式支付。经过监察员...

祈航财务拖欠工资致员工离职 辞职四个月还没结清

根据祈航财务的企业注册地址，信网就此事咨询了西海岸新区劳动监察大队，工作人员建议市民可在微信公众号青岛人社进行举报投诉，提交成功会有工作人员进行处理，“根据劳动保障监察条例投诉之后5个工作日决定是否立案，立案完之后一般是60个工作日内完成调查。”

光谱幼儿园离职员工工资迟迟未结清 入职期间社保也查不到

北京浩天(青岛)律师事务所单正国律师认为,于女士遭遇的拖欠工资和查询不到入职期间社保的情况,可以向劳动监察部门投诉,也可以直接申请劳动仲裁。社会保险是国家强制保险,为职工办理社会保险是用人单位法定义务。“于女士可以在申请劳动仲裁时,提交工资发放流水等相关证据资料证明双方存在劳动关系,让相关单位补缴社保。”...

蜜雪冰城实习满十天才发工资,前员工发帖控诉被门店要求删帖!门店...

“你不要去纠结这个问题，工资已经结清了，你看看小红书上这种帖子有多少，要是都这样的话，这企业都没法干了。”目前，针对诸葛女士的发帖行为，蜜雪冰城该门店工作人员已经报警，并向法院起诉。湖北炽升律师事务所律师吴兴剑表示，蜜雪冰城发布的招聘广告招聘的是店员，并没有注明上面有实习期或者招聘的是实习生，...

辞职要排队?!插队还要被扣30%工资?!公司这样规定,合法吗?

7月4日,周某看病后得知自己患有严重的肾结石,考虑到在当地没有医保,想回老家做手术治疗,于是第三次向厂方提出辞职(www.e993.com)2024年10月30日。这次,厂长同意了周某的辞职,表示未结清的工资要等到日后再发放,同时还要扣罚500元+30%月薪的工资,约1700元。并按照厂方要求,被迫在一份自愿扣款的辞工书上签名按手印。

辞职后,公司一直拖着不肯结清工资,懂得“套路”的员工都这么做

员工辞职或者出现劳动纠纷时,公司拖欠工资不肯结是经常发生的事情,有些人对于这块儿处理不太懂就放下不管了,打官司也找不着门路,最后工资一分钱也拿不到,过了仲裁的受理时限只能白白受损失。下面我说一下我去年和单位发生劳动纠纷时,公司不支付劳动报酬我是如何处理的,因为我本身就是从事人力资源相关的工作,所以...

离职不光是结清工资,还有这一大笔钱你确定不要?

你可以向公司要求支付拖欠的工资,及被迫解除劳动关系的经济补偿金...特殊情况:用人单位客观因素存在争议,并非故意,而您太“小气”,表示“不得不”离职的,不能被支付补偿金。05用人单位提出解约在签订合同后,合同还没到期的情况下,如果用人单位提出解约,那毫无...

员工辞职,工资应当何时支付?

第一种,是辞职、解除劳动合同之前,或者在辞职、解除劳动合同当天结清工资。第二种,是辞职、解除时,还没有到“工资发放周期”,有些公司会要求等“工资发放周期”到了再支付。比如,下个月10日才发上个月工资,员工在本月20日离职的,很多公司会要求下个月10日才发上个月的工资。

离职时,除了结清工资,这3笔钱别忘了领,你不说公司就不会给

“一是心里受委屈了,二是钱给少了”,再就是被公司辞退或是单方面解除合约,那今天小编就带领大家了解一下离职时除了结清工资之外的三笔钱。第一种就是我们上面说到的,被公司辞退或是公司单方面解除合约,很多不懂的小伙伴就会直接领着工资收拾东西离开,但其实在我们遇到这种情况的时候是可以和公司要补偿金的,大家...