住建部:不再强制建企与农民工签劳动合同,不符合的可签用工协议
一、将第八条修改为:“全面实行建筑工人实名制管理制度。建筑企业应与招用的建筑工人依法签订劳动合同,对不符合建立劳动关系情形的,应依法订立用工书面协议。建筑企业应对建筑工人进行基本安全培训,并在相关建筑工人实名制管理平台上登记,方可允许其进入施工现场从事与建筑作业相关的活动。”二、将第十条、第十一条、...
农民工劳动合同应该怎么签?瀛领律师王世刚接受川观新闻采访作答
劳动合同中,对方只能是单位,劳动关系是持续性的,劳动关系的终止必须符合劳动合同法规定。除了要支付相应的工资报酬外,单位还必须给劳动者买五险一金,按照劳动合同法规定对劳动者权益给予保障。“通俗地说,就是农民工朋友既可以签订劳务合同(对方可以是单位或者个人),也可以签订劳动合同(对方只能是单位)。”值...
讨薪也违法了,恶意讨薪要负法律责任,欠薪不违法,农民工怎么办
在务工过程中,要尽量签订正规的劳动合同,确保自己的权益有法律保障。当遇到拖欠工资等问题时,要通过合法途径维权,如向当地劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等。与此同时,政府部门也要加大对拖欠工资行为的打击力度,切实保障农民工的权益。近年来,从国家到地方,都出台了一系列政策,如“黑名单”制度、恶意欠薪入刑等,对...
50岁,工地发不了工资
因此,禁止超龄农民工进入建筑行业,在一定程度上是对农民工利益的实质性损害。这一点,跟踪研究农民工10余年的王欧也有同感。“针对清退令,我们要追问的是,现在建筑工地劳动力的年龄结构到底是什么样子?”王欧告诉盐财经,目前建筑业劳动力中,主要以大龄农民工为主。“监测报告”也指出,全国近3亿农民工中,50岁...
拖欠农民工工资怎么办?这10个案例告诉你
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定向劳动者及时足额支付工资。用人单位拖欠农民工工资的,应当依法予以清偿,不得以工程款未到位等为由克扣或拖欠农民工工资,不得将合同应收工程款等经营风险转嫁给农民工。无论分包单位还是总包单位,被拖欠工程款不是其拖欠农民工工资的正当理由。本案中,人社局依法责令清偿农民...
破产重整企业拖欠农民工的劳务费怎么办?法院:参照职工债权优先受偿
且农民工作为受保护的弱势群体,国家对农民工工资的支付亦有保障性规定,老张等人作为农民工,其劳动报酬依法应当予以优先保障,故应案涉债权虽不宜认定为职工债权,但应当参照职工债权优先受偿(www.e993.com)2024年11月19日。宣判后,海洋公司未上诉,该判决现已生效。法官说法企业破产法第一百一十三条规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,...
住建厅:60周岁以上女性、65周岁以上男性进入工地从事施工作业,将...
企业不得以年龄为由“一刀切”清退大龄农民工。此后也有多省发文,纠正“一刀切”清退超龄农民工做法。例如四川省住建厅和人社厅转发《关于修改〈建筑工人实名制管理办法(试行)〉的通知》,明确:凡进入施工现场的人员,必须纳入实名制管理范围。进入项目现场的建筑工人必须签订劳动合同或用工书面协议。
如遇拖欠工资怎么办?这些案例提供参考
离开工地时,包工头蒋某某未发6000元左右的劳动报酬。由于双方并未签订劳动合同,约定及执行情况都比较复杂,取证困难,当事人手里就只有微信聊天信息和讨薪记录。李某某表示,他早前通过多种方式寻求过帮助,均未得到解决。2024年1月4日致电12351工会服务职工热线寻求工会的帮助,此时劳动报酬已被拖欠8个月。调处...
助力农民工依法讨薪近两千万元
结合劳动者就业需求,在招聘会现场等求职场所设立法律咨询展台,及时提供就业法治保障。“啥凭证没有,一时信任干了活,工资要不回来怎么办?”“签订劳动合同要注意哪些事项”“如果讨薪想申请法律援助,需要哪些材料”...在九江市2024年“春风行动”线下招聘活动现场,求职者问得仔细,工作人员答得认真。据统计...
江西“有法帮你 薪暖农民工”专项行动
结合劳动者就业需求,在招聘会现场等求职场所设立法律咨询展台,及时提供就业法治保障。“啥凭证没有,一时信任干了活,工资要不回来怎么办?”“签订劳动合同要注意哪些事项”“如果讨薪想申请法律援助,需要哪些材料”...在九江市2024年“春风行动”线下招聘活动现场,求职者问得仔细,工作人员答得认真。据统计...