员工何去何从?深圳又一制造业大厂宣布放假,变相辞退不可取

但另一方面，若是公司真的想要借着这个机会裁减员工，削减成本，确实是有点过分了。毕竟，所有人都知道，员工对公司的付出是显而易见的，如果公司用"停工休假，不给钱"的手段强迫他们辞职，那不是明目张胆地侵犯了他们的权利吗？毫无疑问，这样的行为既没有尊严，也没有人情味。企业是具有法人资格的法人，应当坚...

员工投诉工厂强制放假6个月变相逼离职,人社局回应:企业放长假须...

员工如认为企业逼迫辞工,可以申请仲裁“我们这边是人社局信访的窗口,我们这边目前暂时没有接到过员工的投诉。”工作人员告诉华商报大风新闻记者。相关工作人员表示:“员工如果主张企业这样子只是逼迫他们辞工的话,那是不是属于逼迫对象而变相辞退,是不是变相是有争议的,这就需要通过仲裁,根据实际情况和相关法律法规去...

网曝一公司给员工放假半年,别觉得是福利,或是变相辞退逃避补偿

如果公司坚持给放长假，工资不是按100%的最低工资支付，也不交社保，还禁止员工进入厂区，员工可以考虑就此事申请劳动仲裁，用法律维护自身权益。这家给员工放假半年的公司，不知道是不是钻了法律的空子或漏洞，虽然做法被有的网友认为没问题，但显然不道德，这样的做法，员工将不知道何去何从，他们的权益也得不到...

职工春节抢不到回程票,公司以不准时到岗为由辞退员工

此时可以选择预定替代交通工具票返程,更极端一点,如果替代交通工具票也无法预定了,程某应当在得知这个情况的第一时间与公司协商,以双方都可以接受的方式来休假,一般现在的公司管理还是比较人性化的,只要不是故意的矿工、拖延,大概率还是会照顾到劳动者的情绪。

黑中介诱骗暑假工套路不断:以高薪诱骗、偷换工作岗位、克扣工资

胡乱收费、工作地点和工时费与约定不符、白班变晚班、无故开除……黑中介高薪诱骗暑假工套路贯穿着招聘的整个环节。贝壳财经记者在社交平台上看到，有不少人发帖表示，入职前后，会被中介要求缴纳所谓的“保险费”“被褥费”“押金”“复印费”等费用，且工厂地点与约定的不符，中介会以“人招满了”“不需要人了”...

光伏寒冬格外冷:10余厂商停产、裁员,保守估计上万打工人失业

有业内人士爆料称,某清光伏公司在发放工资前突然通知员工7月起开始降薪,且未经员工同意便取消了福利待遇(www.e993.com)2024年11月25日。据传,降薪幅度高达25%。据网上消息,雅称为“宁夏环”、“内蒙环”的硅片工厂有裁员消息传出。据内部人士透露,宁夏环一夜之间有90%的员工不让上班,第二天所有人需参与洽淡。所谈核心内容为裁员或停产待岗,...

杂草疯长!知名车企恒大汽车被曝停产

4月30日,恒大汽车在其发布的2023年度财报中曾坦言:“近期由于资金原因,本集团安排部分人员放假,天津工厂暂停生产。”不过,记者从上述接近恒驰汽车的知情人士处了解到,大概从今年年初开始,恒驰汽车就已经停产了,员工也越来越少。“除13名保安外,目前恒驰汽车在上班的员工只有40多人。”上述接近恒驰汽车的知情人士...

杂草疯长!知名车企恒大汽车被曝停产:园区剩40多人,厂内还停着50多...

4月30日,恒大汽车在其发布的2023年度财报中曾坦言:“近期由于资金原因,本集团安排部分人员放假,天津工厂暂停生产。”不过,记者从上述接近恒驰汽车的知情人士处了解到,大概从今年年初开始,恒驰汽车就已经停产了,员工也越来越少。“除13名保安外,目前恒驰汽车在上班的员工只有40多人。”上述接近恒驰汽车的知情人士...

公司“无限期放假”, 员工可以解除劳动合同吗?

通知劳动者无限期放假,一个多月后又通知劳动者回公司上班,但劳动者已重新找到工作,拒绝回公司上班。这种情况下,是公司违法解雇还是员工自动离职?近日,东莞市第二法院审理了这样一起案件。案情回顾无限期放假是否变相违法辞退?宋某2019年5月入职某家具公司担任业务员。2021年8月31日,家具公司通知...

被工厂辞退工资也被扣 记者介入员工拿回被扣工资

被工厂辞退工资也被扣记者介入员工拿回被扣工资丰城周先生:我于去年4月到丰城市的一家电源企业打工。当时老板没有与我签订劳动合同,只是口头答应每月的固定工资为2000元,工资按月打进银行卡。今年2月初,公司将我辞退,当时我已做满半年,按理被辞退时用人单位应该付给赔偿金。但公司不但没赔偿,还扣发了过年放假...