【关注养老“并轨”】漫画:握手难
原标题:关注养老“并轨”漫画:握手难。机关事业单位人员与企业职工养老金“双轨制”一直是社会各界关注的焦点,人力资源和社会保障部副部长胡晓义近日表示,两者终将“并轨”。养老金“并轨”的瓶颈究竟在哪里,如何才能突破,这个过程有没有时间表?“‘并轨’最大的
养老金并轨倒计时,这到底意味着什么?退休待遇差距会缩小吗?
这两种养老体系在机关单位和企业中并行不悖,形成了所谓的养老金“双轨制”。这个阶段的养老金双轨制好比两波人围着两口不同的锅吃饭。一口锅里装满了丰盛的菜肴,大鱼大肉,代表的是政府部门和事业单位的退休制度,他们的退休金由国家财政全额支付,且替代率较高,通常在80%到100%之间,导致他们的退休金远高于企业退...
风声|养老金的“双轨制”难题,仅靠“普惠”就能解决吗?
也正因为如此,政府从2014年10月起推行“机关事业单位和企业养老金并轨”改革,指的是机关事业单位的养老金缴费和养老金计费方式向企业看齐。这个改革留下了10年的过渡期,即到2024年机关事业单位和企业养老金正式并轨。在这个十年过渡期中,实行的也是双轨制。当时有所谓“三种人”的说法。对于“老人”,即2014年10月...
今年10月,养老金或正式并轨,哪些人会受影响?养老金待遇会提高吗?
然而,从长远的社会发展角度看,推行统一的缴费标准实际上有助于消除因双轨制所造成的待遇差距和社会不公现象。在过去的双轨制度下,体制内人员普遍享有相对较高的养老金福利,这不仅加剧了社会内部的福利不均衡问题,同时也给国家整体的养老保障机制带来了巨大压力。通过实施并轨改革,所有公民将在养老保障权益上实现平等...
2024养老金正式并轨了,延迟退休什么时候开始呢?
首先延迟退休比养老金并轨还复杂,从养老金制度来看,我们的养老金双轨制要并轨的时候,也是设置了10年的漫长过渡期的,直到现在2024年才算正式并轨了,这里面涉及到不同养老群体的利益问题,也涉及养老金的公平发放问题,十分复杂。而延迟退休不仅仅涉及养老金发放问题,还涉及到个人和家庭工作和生活问题,原来50-60周岁退...
全国养老金并轨倒计时,将带来什么影响和变化
而体制内人员无需个人缴纳养老金,养老金由单位全额负担,并且按照实际薪资缴纳(www.e993.com)2024年9月8日。因此,体制内人员的养老金显著高于体制外人员。数据显示,在并轨前,因为制度差异,企业员工与公务员及事业单位员工之间的养老金替代率差距甚至达到了30个百分点。为了缩小养老金待遇的差距,国家开始推行养老金整合。虽然退休官员同样是社会...
不是吧!养老金并轨后,这类人的工资又将增长?为什么?
而根据湖州司法局发布的《养老保险制度改革:养老金并轨政策的详细重点解读》解释:问:公务员不用缴纳养老金却能享受到80%甚至90%的养老金替代率,退休金约为在职工资的八九成;企业职工一直缴纳养老金,养老金却只有在职工资的约4成,养老双轨制待遇差距大的根本之一即养老金替代率,替代率在“双轨制”并轨后会很快...
养老金事业单位与企业职工差4648元/月,10月并轨后标准一样吗?
五、养老金并轨同样面临多重考验尽管养老金“并轨”政策主旨是为了养老金的公平性,但在推行过程中仍需面对多重考验:1、平衡各方利益诉求:如何在保证事业单位原有福利不大幅缩水的同时,合理调整企业员工的养老金待遇,使其逐步接近或达到公平水平,是对政策制定者智慧与决心的双重检验。
政策解读|养老保险制度改革:养老金并轨政策的详细重点解读
1.养老金并轨后差距逐步缩小问:公务员不用缴纳养老金却能享受到80%甚至90%的养老金替代率,退休金约为在职工资的八九成;企业职工一直缴纳养老金,养老金却只有在职工资的约4成,养老双轨制待遇差距大的根本之一即养老金替代率,替代率在“双轨制”并轨后会很快就趋同吗?
企事业养老金并轨方案正式公布(全文) 养老双轨制正式废除
个人账户储存额只用于工作人员养老,不得提前支取,每年按照国家统一公布的记账利率计算利息,免征利息税。参保人员死亡的,个人账户余额可以依法继承。四、改革基本养老金计发办法。本决定实施后参加工作、个人缴费年限累计满15年的人员,退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础...