企业合规师为什么这么火?人社部:未来五年新职业人才稀缺!
此外,企业合规还能够增强企业对外部监管变化的适应能力,使企业在复杂多变的市场环境中保持特有的竞争力。企业合规的不可替代性还体现在其对企业战略决策的支持作用。合规管理能够帮助企业识别和评估潜在的法律和商业风险,为企业提供科学的决策依据。在经济全球化背景下,企业合规更是企业“走出去”、参与国际竞争的...
关于组织申报2024年第一批常州市领军型创新人才引进培育项目(企业...
优先支持:全职引进人才、海外高层次人才、企业高薪聘用人才、本人有资金投入并占有股份的人才。对入选领军型创新人才A类的项目,给予不低于50万元资助,入选B类的项目给予不低于40万元资助,入选C类的项目给予不低于30万元资助。鼓励各辖市区给予立项项目相应资金配套支持。对入选项目优先推荐申报“国家级”、“省级”...
建设人才友好型城市应聚焦五方面工作
一些城市对人才引进急功近利,存在重引进、轻服务现象;引进后服务机制落实不到位,服务保障“最后一公里”有待打通;人才后续跟踪激励机制不健全,一次性激励多,长效激励不够;精神激励不足,对人才的关心爱护和重视不够,导致人才对其实现自身价值的满意度和预期不乐观。二是城市人才队伍“适配度”有待提升。首先是重点城...
大模型火遍两会!雷军等20位代表热议AI,Sora高频出场,靳东深感受影响
在人工智能方面,雷军提出“关于加强培养人工智能人才满足科技变革需求的建议”,他认为,从长期趋势看,各行各业对掌握人工智能基本技能的人力需求正急剧增长,以我国生成式人工智能的实际技术水平来看,特别是在顶尖人工智能人才储备方面还存在明显不足,人工智能复合型人才更加短缺。为此,他提出了关于人工智能的三条建议:从...
关于少子老龄化背景下加快推进职业技能人才培养的提案
同时,现有技能型人才培养与社会需求脱节,职业教育墨守成规、改革创新力度不大,高技能人才培养存在“政府热、企业冷”的情况,这些都对人口创新力产生影响。1.加强组织领导和顶层设计。尽快研究制定实现普职协调发展的实施路径,增强职业教育吸引力,构建职业本科-专业硕士-专业博士体系,让进入职业技能领域的年轻人同样有...
加大人才对外开放 推进国际人才合作
01.以人才资源全球化配置引聚使用全球人才推进人才对外开放手段向市场化、项目化、合规化和数字化转型,实现人才资源全球化配置(www.e993.com)2024年9月8日。市场化,充分发挥企业等用人主体在国际人才市场中的作用,设立专项资金支持科研机构、创新企业引进国际人才,支持创新活动。鼓励企业出海,精准掌握全球产业人才地图,在产业人才集聚地创建海外孵化...
益丰药房2023年年度董事会经营评述
新媒体运营和内容运营能力快速提升,赋能门店运营和公司业绩稳健发展;通过建立从顾客到企业、商品、运营、营销的全面数字化链接,逐步实现由经营商品向经营顾客的价值转移;通过对人力资源基础体系重构和组织结构优化,以及线上线下相结合的差异化的混合式人才培养模式,将企业文化深度融入公司培训学习课程,企业组织管理效率和...
两会热议 | 如何破解?困在证书上的职业教育
给技术人才更大舞台更好待遇关于职业资格证书制度,华东师范大学职业教育与成人教育研究所所长徐国庆进行了深度的研究。他介绍,此前国家认证的职业资格证书逐步取消,初衷是为了减少证书对就业带来的负面影响。但原本具有权威性的职业资格证书取消后,职业技能的认定变得模糊,学校实践教育失去了标准,企业制定相关待遇也失去了...
辽宁省人民政府
对用人单位来说,在选择人才的标准上更注重毕业生的求职态度和个人能力,高技能人才、实用型人才更受用人单位的青睐。用人单位的岗位要求直接影响到高校毕业生的求职心态更加务实,一些大学生开始选择管培生等能让自己得到更多锻炼的岗位。沈阳理工大学化学专业毕业生小任对薪资高低并不在意,毕业后能够尽快上岗、积累工作经...
沈阳2024版“兴沈英才计划”政策措施重磅发布!五部门权威解读!
四是支持创新型企业孵化平台。对新认定的国家级双创载体,给予最高50万元奖励,按孵化成效、社会贡献等指标,给予双创载体最高50万元的绩效评价奖励和最高100万元的建设补贴。五是支持学术活动交流平台。支持企事业单位在沈举办人才学术交流活动,按活动总支出金额的50%给予主办单位最高100万元补贴。对“海智创新创业大赛...