...至1亿元回购股份,用于实施员工持股计划或股权激励,公司股价年...

10月31日,抚顺特钢公告,公司拟以集中竞价交易方式回购股份,用于实施员工持股计划或股权激励。回购金额不低于7000万元且不超过1亿元;回购价格不超8.50元/股。资金来源为自有资金、自筹资金,回购期限为6个月内。抚顺特钢当前最新价为6.96元,今年以来,抚顺特钢股价累计下跌27.71%。此次公告拟定的最高回购价格,比现价高22...

港股概念追踪 | 中国证监会先后落地市值管理指引 央国企股价低于...

《指引》要求上市公司以提高上市公司质量为基础,提升经营效率和盈利能力,并结合实际情况依法合规运用并购重组、股权激励、现金分红、投资者关系管理、信息披露、股份回购等方式,推动上市公司投资价值提升。《指引》明确了上市公司董事会、董事和高级管理人员、控股股东等相关方的责任,并对主要指数成份股公司披露市值管理制度...

浦东建设:浦东建设2024年三季度报告

因税收、会计等法律、法规的调整对当期损益产生的一次性影响因取消、修改股权激励计划一次性确认的股份支付费用对于现金结算的股份支付,在可行权日之后,应付职工薪酬的公允价值变动产生的损益采用公允价值模式进行后续计量的投资性房地产公允价值变动产生的损益交易价格显失公允的交易产生的收益与公司正常经营业务无关...

投资者提问:请问今年公司有股权激励的计划吗?新的国企改革政策对...

您好!公司暂无股权激励相关计划。作为国有控股上市公司,公司积极响应和落实国改相关工作要求。公司从持续加强党的领导、完善公司治理、优化产业结构等方面开展经营工作,推动公司高质量发展。感谢您对公司的关注和支持。

正略咨询:中长期激励前应该做好六大研判|国企股权激励实务系列

股权激励是把双刃剑,合理地利用能助力公司更好地发展,而不当的激励方案则无法达到预期效果,甚至产生负面影响。为保障激励工具能发挥预期效果,基于多年的项目实践经验,正略咨询建议国有企业在制定股权激励方案前,应着重思考以下六大前置问题研判。01、为什么要做中长期激励?

展现国企担当!上海机场实施股权激励计划 拟发行不超过1050.85万股

股权激励,有利于上市公司为未来发展蓄能(www.e993.com)2024年11月4日。在国务院印发的新“国九条”中,也提到了“鼓励上市公司聚焦主业,综合运用并购重组、股权激励等方式提高发展质量。”5月14日,上海机场(600009.SH)公告,拟开展A股限制性股票激励计划,完善中长期激励机制。根据公告,本激励计划拟向激励对象授予不超过1050.85万股A股限制性股票...

新“国九条”引爆上市国企股价

其中,新“国九条”强调,推动上市公司提升投资价值,引导上市公司回购股份后依法注销;鼓励上市公司聚焦主业,综合运用并购重组、股权激励等方式提高发展质量。这与央企国企的发展方向与逻辑充分契合。中国移动(600941)相关负责人表示,公司对内将加大科创引领,塑造高质量发展新动能新优势,对外将增进市场认同,多措并举促进价值...

科大讯飞股份有限公司

因公司实施2023年年度利润分配方案,根据公司《2021年股票期权与限制性股票激励计划(草案修订稿)》之规定,公司实施权益分派后,相应地对激励计划的股票期权行权价格及限制性股票回购价格进行调整。现将有关事项公告如下:一、股权激励计划及实施情况简介2021年9月26日,公司第五届董事会第十八次会议审议通过了《关于...

市值管理纳入考核,“中字头”央国企股价大涨

中金公司研报认为，回馈股东一方面可适度提升分红比率，从定价的角度来说对于估值的提升较为有利，股息率水平也进一步提升。另一方面部分具备条件的国企通过股票回购起到提振股价效果，回购股票可用于实施股权激励或员工持股计划，强化激励约束、提升公司管理风险能力以及提高上市公司质量，都将有利于促进国企夯实估值基础。

“并购六条”落地满月 A股资产重组生态渐变

“现金重组通常需要短时间内支付主要对价,易导致上市公司出现营运资金不足或背负大额并购贷款的风险。同时,对价支付方式涉及各交易对方利益诉求的平衡,如现金支付方式审批速度较快但后续缺乏对原股东利益约束机制,股份支付方式则需关注二级市场股价波动对交易的影响。”该市场观察人士说道。