郭树清:关于1998年宏观管理和改革的讨论

如果经济发展是强劲的,那么就业机会就自然会增加,国有企业结构调整和下岗分流就不会出大问题;外商看到的投资机会也会增多,外资流入就会恢复原有的势头(问题的要害绝不在于对外资的特殊优惠)。基于以上考虑,我认为明年的宏观政策方针应当是在改善国民经济循环(减少库存积压)的前提下,保持快速增长。必须采取的措施有两...

国企明年将实行两大改革,铁饭碗不再铁了?98年下岗潮会重演吗

当时的改革直接导致数百万职工下岗,失去了长期依赖的工作岗位。1998年,刘欢那首《从头再来》唱出了无数下岗职工的心声,代表了那个年代职工在面临生活和命运双重打击时的无奈和坚强。造成那次大规模下岗潮的背景是,国有企业长期处于计划经济体制下,冗员严重、管理效率低下。当市场化大潮来临时,国企无法适应新形势,...

国企铁饭碗要被砸了?两大改革明年必须实行,98年下岗潮会重演吗

这次改革的影响可不小。管理层肯定压力山大，毕竟"能上能下"这把剑就悬在头上。对普通员工工作强度和考核可能会加大，但大规模裁员的可能性不大。从社会角度来看，这次改革可能会引发一些连锁反应。国企员工的工作压力增加，可能会影响到他们的消费能力和生活质量。但另一方面，如果改革成功，国企效率提高了，对整个经...

郭树清:关于1998年宏观管理和改革的讨论|《财经》年刊

大家共同担心的问题是:金融机构不良资产增加、人民币汇价相对周边国家上升、下岗职工多会影响社会稳定、外资进入的势头不振、企业经营更加困难,等等。我认为,对此必须统筹考虑对策,但是也不必把形势看得过分严峻。这些问题都是可以解决的,关键是抓住要害,采取一致的而非互相矛盾的政策措施。我们面临的问题与东南亚和韩国...

国企“铁饭碗”砸了?两大改革明年实行,98年下岗潮会“重演”吗

说到国企改革，就不得不提1998年那场惊天动地的大改革。那时候，大批国企工人下岗，对社会造成了巨大的冲击。很多人担心，这次改革会不会是98年那次的翻版？不过，仔细比较一下，这次改革和98年那次还是有很大区别的。最大的不同在于，这次改革主要是冲着管理层去的，而不是直接动基层员工。这或许能让普通员工...

超越美国大萧条,90年代中国4500万国企职工下岗,怎么挺过来的?

1998年,一位下岗工人在南昌路边等生意国家的补救措施起到作用了吗?面对这种情况,政府迅速采取了多项措施以缓解社会压力(www.e993.com)2024年11月11日。1999年,《失业保险条例》颁布,使失业保险制度更加规范和完善。到2003年底,全国参加失业保险的人数达到了惊人的10373万人。一年内,全国为742万失业人员提供了不同期限的失业保险待遇,让无数家...

青年失业率再创新高,到底有多少人失业?

进入1990年代以后,国企开始大规模亏损,1998年全国国企亏损面达到55%,总体利润为负的72亿,创历史最低水平。为此,新一届政府开展了以“鼓励兼并、规范破产、下岗分流、减员增效”为主要方向的国企三年脱困行动。这期间,国企职工累计下岗超过2600万,约占当时国企员工总数的四分之一。

有人冒名吃空饷?辽宁鞍山一国企职工下岗后仍在“领工资”

下岗证显示,郭久龙的下岗时间为1998年4月天眼查显示,鞍山冶金集团铁路货运装备有限公司(曾用名:鞍钢附企铁路车辆配件技术服务公司、鞍钢附企大型设备安装工程公司,下称“装备公司”)为鞍山冶金工业集团成员,位于辽宁省鞍山市,是一家以从事铁路、船舶、航空航天和其他运输设备制造业为主的企业。

1998年 中国闯关

1998年,这项改革措施的核心就是去产能。不过,去产能的背后是一股席卷全国的下岗潮,时代潮汐中的下岗工人故事可以用“惨烈”来形容。《中国统计年鉴》显示:1998年之前,国有企业职工约为1.1亿人;1998年后,国有企业职工人数为5200万人,集体企业原有4000万员工,1998年后为1000多万,意味着近8000多万名国有企业职工...

国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业...

《中共中央、国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》(中发〔1998〕10号)精神,国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作普遍加强,绝大多数国有企业下岗职工进入企业再就业服务中心并得到基本生活保障;企业离退休人员养老金发放工作明显改进,绝大多数离退休人员按时足额领到养老金;基本养老...