银行开始招催收员后,我结束了5年催收生涯

后来为了偿还债务,他也开始做催收员,以摆脱自己被催收的处境。从工资来看,催收员是一份不错的工作。除三四千元的底薪外,还有不菲的提成。上手之后,一个月工资能有一万多元,远超本地平均工资。“逾期三个月内的债务,提成为3%;半年以内的,提成为5%,超过半年的,提成为6%-15%,视逾期时间长短而定。对于一些不...

暴力催收正退场,催收员不加班也迷茫,进银行是新路子?

李小是催收从业人员中的一员,在他的描述中,催收似乎更像是一项销售工作。李小服务于华中某催收机构,他向时代财经表示,其就职的公司具备相关营业执照,是合规运营的第三方催收机构,主要合作项目是银行信用卡及互联网借贷平台,具体工作内容需要看近期业务端接回来什么项目。“新员工无责任底薪有3000元,如果没有迟到、...

网贷催收员的自述:暴力催收,只为获得提成,你的死活与我无关!

一般来讲，我们的底薪都不高，只有3000左右，甚至很多公司还是无底薪的方式，我们主要的收入还是来自于提成。提成点数一般都是催回金额的3%-5%，真的有的年限更长的欠款，提成也会达到7%，有的甚至能达到10%。同时，我们每个月也会有业绩考核指标，如果完不成的话连底薪都拿不到。所以为了拿到更多的钱，我们会利...

催收乱象何解?银行亲自“下场”招揽人才

尽管如此，银行并未审慎管理催收的情况仍然时有发生。4月23日，兴业银行信用卡中心因对外包催收机构管理不严，被国家金融监督管理总局上海监管局罚款40万元；2023年12月14日，平安银行信用卡中心也因委外催收业务管理不到位被罚款200万元。对此，有金融机构人士称，在与外包催收公司合作时，会明确要求对方按照本机构提供...

“借钱容易要钱难”,银行下场组建催收团队

收入方面，从各家银行的招聘信息看，催收岗位的薪资构成一般是底薪加上提成。二三线城市的岗位，底薪在5000元起步；设在一线城市的岗位，底薪在1万元起步。此外，该岗位还设有绩效考核和激励机制，以提高员工的工作积极性和效率，比如专项清收的特殊奖励。银行招揽高级催收人才的同时，传统的催收江湖正在经历“大洗牌”...

承信科技赴美IPO 催收业务减少“拖累”业绩

行业人士认为,“轻资产”模式可以降低催收公司的风险,但可能导致展业过程中出现“催收成功率至上”的情况(www.e993.com)2024年11月26日。特别是催收公司员工工资多是底薪加提成的模式,这变相刺激催收员在催收中出现违规操作。证监会也对相关合规问题给予了重点关注,要求承信科技说明是否存在对个人信息进行收集和处理的情况,是否存在向第三方提供信息的...

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催收岗报价月薪过万!有公司正在热招:朝九晚六,月薪1万到2万元

每经记者注意到，上述4家中标公司均正在招聘平台上招聘电催员。比如，武汉铭熙汇信息科技有限公司的一个电催员职位详情显示，“以电话、短信等方式告知客户预期情况，引导其正常还款”“无责底薪3000～6000(面试凭实力定底薪)+提成+激励+全勤+岗位补贴，月综合10K～20K”。图片来源：招聘平台截图值得一提的是，部分...

年底催收大战即将上演, 月入过万的催收员背后竟如此辛酸!

大部分催收员就是在办公室里打电话进行催收,有少数情况可能需要上门。据小编了解,这份工作的工作时间在中午12点到晚上12点,也就是说主要催收时间是在下午和晚上别人下班之后。而催收员的工资都由底薪+提成+奖金组成,一般公司,底薪在五千左右,如果完成业绩,提成收入也很可观,月入过万不是问题。然而,在高薪背后,他们...