招聘| 165期 【业务销售】底薪+绩效+提成,最高可达万元~

要求:20——45岁之间上班时间:早8:00晚4:00休月4天销售薪资待遇:绩效考核底薪加绩效加绩效提成,综合工资4000~8000电脑销售员薪资待遇:2500-3000元工作年限:不限学历要求:不限招聘人数:若干职位描述:负责开票核对订单电话接待薪资待遇2700+300满勤+年底奖金餐饮推广业务人员薪资待遇:3000-3500元...

流量明星的压力要来了,腾讯开始出手了,居然给他们搞底薪绩效制

前言在影视剧中,虽然大多数的“大佬”都是交由男演员来饰演,毕竟说长相威严,行事狠辣,这样观众看起来才会过瘾。但是事实上,有许多大佬的角色倘若交给女演员来饰演更有另一番风味。虽然角色相同,但是男女的性别一调换,演绎的难度就会被原地提升好几倍,因此,女演员们想要在“女大佬”这个角色上出彩,就要付出更多...

31岁杨紫第一个吃螃蟹?腾讯片酬底薪加绩效!投5亿《咸雪》试水

腾讯的片酬底薪加绩效！5亿投资《咸雪》试水！腾讯率先推出了影视剧的最新片酬结算方式，说白了就是演员拿到手，不再是一集多少钱，或是打包价多少，而是给一个底薪，另外再加上绩效，演员拍戏前给基本薪资，影视剧上线后，会看市场反应，结算另外的绩效工资，剧的市场好，自然演员的绩效会比较高，但绩效不好自然...

内娱新方案!底薪??绩效全面启动,为企业注入创新动力和成长活力!

内娱新方案!底薪??绩效全面启动,为企业注入创新动力和成长活力!??内娱新方案!底薪??绩效全面启动,为企业注入创新动力和成长活力!??内娱新方...

销售员的薪酬构成:无责任底薪+能力绩效+行为绩效

第一无责任底薪,不管他表现有多差,业绩有多差,只要人在你公司就得给,这是劳动法规定的,你必须满足的要求,如果你不给钱,达不到当地的最低工资标准,那就相当于违法,他可以去告你。第二能力绩效,定期做知识能力的评估,也就是你要拿到那个钱,你的能力跟你的收入之间要匹配,有能力的人拿更多的钱,没有能力的...

煤电企业除了“绩效”还有“底薪”了 对能源市场有何影响

通俗来说，在此前实施的煤电单一电量电价机制下，煤电机组只有发电才有收益(www.e993.com)2024年11月20日。近年，煤电利用小时数持续下降，叠加燃煤成本的倍数增长，使得几乎完全依赖“绩效”生存的煤电企业叫苦不迭。然而，《通知》为不同容量的煤电机组增加了与其固定投资成本对应的“底薪”，让煤电企业的收入结构更稳定、更多元。煤电行业人士感受...

休假期间绩效工资为“0”合法吗?网友意见不统一,这一地有了新探索

女子休产假被扣绩效工资提起上诉,法院:应补足绩效工资19740元案件详情2019年2月,林某入职某科技有限公司,担任人力行政副经理,约定工资由基本工资、岗位绩效工资构成。林某产假期间,公司发布了《绩效考核暂行办法》及《员工薪酬管理办法(试行)》,将原先薪酬结构调整为月度无责底薪、月度有责底薪、月度绩效、提成,...

31岁杨紫第一个吃螃蟹!腾讯的片酬底薪加绩效!

杨紫首次尝试螃蟹，腾讯影视剧的新片酬模式，以及《咸雪》5亿投资尝试，都反映了中国影视行业面临的深刻变革。腾讯视频近期推出的新片酬结算方式，旨在减少高额片酬风险，同时激励演员与制片方更好地分享作品的市场风险与回报。这一新政策的核心在于，演员将会接受一个基础薪酬，随后根据作品的市场表现再获得绩效奖金。这...

封面评论|职场绩效考核乱象频被吐槽,公司治理没有通用万能模板

绩效考评的本义,无疑是为了激励员工的主观能动性,使之“贡献与激励相匹配”,避免因为平均主义或者“无责底薪过高”而助长惰性。现实中,“绩效考核”基本已成职场标配。一些有条件的公司和岗位搞“绩效考评”,没有条件的创造条件也要搞“绩效考评”。在某种意义上说,固定薪酬已被一些人打上了“落后制度”的标签,而...

电梯检验员待遇:底薪+绩效2万起!

电梯检验员待遇:底薪+绩效2万起!▲以上内容为广gao,与本文正文内容无关以下为正文:电梯检验员目前依然处于紧缺状态,有电梯检测公司开出薪资2万左右。要加班,白天检测电梯,晚上弄视频,做报告。然后在我们另外一个电梯检验人员群,有电梯检测公司更是凶猛,开出了底薪+绩效2万起。有电梯检验员说,这绩效难拿哦...