华为各级别薪资曝光:15级年薪 35万;16级年薪 60万;17级年薪

最近,华为的薪资体系被曝光：15级年薪35万,16级年薪60万,17级年薪70万,18级年薪更是高达100万!这样的薪资水平,确实令人咋舌。高薪背后,往往意味着更大的压力和责任。华为这样的科技巨头,能够达到这些级别的员工,必定是经过长期磨练和考验的精英人才。他们不仅要具备过硬的专业技能,还要有出色的管理能力和战略眼光。...

华为OD员工薪资一览。。

只要工作足够努力,达到17级年薪百万不是梦!华为OD指的是精英外包,算比较高级的华为外包,一般是和外企德科签署劳动合同,和华为没什么关系。工号是“30”开头,公积金按12%缴,这点比华为正式员工要好,OD员工和华为的正式员工都是在华为基地办公。OD岗的薪资13级大概在9k-13k,14级大概在13k-17k,15级大概在17...

人均年薪近百万!网友:5名同学毕业入职华为 6年后竟无一人离职

根据此前华为公布的2023年度报告，华为2023年雇员费用高达1818.45亿，若按照20.7万的员工人数计算，平均薪酬高达87.8万元。虽然这一计算可能不是太准确，但是也能大致反映出，在华为工作的收入，的确是企业中的佼佼者了。

原创“计算机天才”魏延政:入职华为年薪百万,41岁因病意外早逝

很显然魏延政就是一个成功者,他上学的时候被誉为“计算机天才”,年纪轻轻就入职华为年薪百万,过上了大多数普通人梦想中的生活。可是天有不测风云,人有旦夕祸福,41岁因癌症英年早逝,他在与病毒斗争中表现的坚韧不拔的精神让人钦佩。出身平凡,考入名校上天公平吗?上天很公平,他不偏不倚,不管你是一无所有的乞...

华为员工自曝,被裁前自己年薪160w, 收到60万年薪offer该去吗?

近日网上有一个自称是华为前员工的网友发了个帖子,自爆已被华为裁员,被裁员之前年收入160万元,近两年没有工作,目前接到了一个新的offer,开出的年薪是60万元。由于年薪只有之前在华为公司工作时的一个零头,有点犹豫,但是又觉得提供这个offer的公司很有前景,不去吧很可惜,去了吧又担心以后薪资涨不上去。于是,向网...

华为再招天才少年,年薪最高可达201万!

按照华为此前公开的邮件,“天才少年”的工资按年度工资制度发放,共有三档,分别为89.6万-100.8万元、140.5万-156.5万元、182万-201万元(www.e993.com)2024年11月19日。按照规划,华为2019年会从全世界招进20-30名“天才少年”,并于次年再招200-300人。最终,在2020年-2021年,华为共招聘应届毕业生约2.6万人,其中有300多位成为“天才少年”。而...

华为员工爆料:华为斗争严重,领导18级,年薪100万,还是被退休了...

我们先看下华为的等级制度:先撇去od、wx等外包人员,华为正编等级最高23级,是最高层老板,正常员工基本是从13级到22级,级别越高工资越高:13级年薪20-25万(无股票);14级年薪36-33万(无股票);15级年薪33-35万;16级年薪50-60万;17级年薪60-70万;18级年薪60-100万;19级年薪150-200万;20级年薪300-400...

年薪百万!华为提前启动2025届应届生招聘:去年人均分红近55万!

据最新数据显示,去年华为共有14万名员工分享了高达770亿元人民币的分红,平均每人获得约54.2万元的分红(实际分红可能因个人业绩及岗位不同而有所差异),这一数字令人瞩目,也反映出华为员工普遍享有的优厚待遇。不少在华为工作的员工,其年薪轻松突破百万大关,成为行业内羡慕的对象。

华为员工爆料:自己年薪67万,华为待6年的,可能不足3成。有人统计...

一位华为员工爆料:自己年薪67万,华为待6年的,可能不足3成。有人统计,华为2年离职20%,一个合同期4年离职50%,包括主动和被动。刚看到消息时,我第一反应就是:这很正常啊。毕竟,大型企业的人事流动本就复杂多变,背后皆有其因,或是不满,或是追求。

华为工资单曝光:千人年入500万 万人年薪百万

奖金也是很可观的一块,但这一部分不同体系差别很大,和绩效也强相关。毕业后来华为3年的,年终奖一般在15万左右。总体而言,入职10年,绩效中等以上,职级16-17级,年薪税前50-100万。职级18级以上,考评中等以上,年薪税前都超100万,数目有数千人,加上海外常驻人员外派补助,年薪税前超百万人数估计超万人。