河南省新政:生育津贴“免申即享”,最快5个工作日就能拿到!

河南省近日宣布,7月1日起将全面实现生育津贴“免申即享”。这意味着职工妈妈们不再需要主动申请,生育津贴会通过国家医保信息平台自动结算,产假结束后,津贴会直接打给单位,再发放给个人。对于各地陆续出台的生育津贴申领的政策,你怎么看?欢迎在视频下方评论区留言,谈

美好生活 | 生育报销——生育津贴怎么领

王女士,已婚灵活就业参保人员,顺产二孩(单胎),根据文件,可享受产假天数为188天,因目前嘉兴市灵活就业生育津贴计发基数按5520元/月计算,则其实际拿到的生育津贴为5520÷30*188=34592元。案例2:李女士,已婚单位职工医保参保人员,剖宫产一孩(单胎),根据文件,可享受产假天数为173天,其单位上年度职工月平均工资...

生育津贴究竟发给谁的 该不该“就高”补差?

事后,胡女士从医保中心获取的生育津贴核定单显示,该公司上年度在职职工日平均缴费基数为186.3元,胡女士可享受产假天数为173天,核定生育津贴总额32229.9元,已发放到家家乐超市的公司账户。不过,公司并未将生育津贴发放给她,而是向其按月发放产假工资。截至目前,胡女士领到5个月的产假工资(扣除养老和医疗保险等个人缴纳...

生育保险必须要缴费一年,才能够享受到生育津贴吗?

一般我们现在的产假都是在6个月左右,所以说连续6个月你都能够享受到生育补贴,每个月大概就是几千块钱左右,少一些的人可能至少也能够拿到2万块钱以上,多一些的人可能会拿到三四万块钱左右。所以说生育保险在妊娠之前连续缴纳一年是非常重要的,因为毕竟能够最终享受的待遇还是不少的,如果说中断了相应的交费,那么这...

怀孕到生娃,3笔钱记得领,最高可领十几万

3.生育津贴。有些城市拿到的金额可以顶半年的工资,具体可以领到多少钱呢?这和你单位的平均工资以及产假天数有关。比如说你单位的平均工资是6000块,顺产产假天数是98天,生育津贴的额度公式是:6000÷30x98,可以拿到19600元块,如果是难产或者是生育多胞胎,产假天数还会额外增加,有些城市的产假有178天。

AI播医保|生育后何时拿到生育津贴?生育津贴怎么算(第五期)

本期AI主播小壹将给新手爸妈介绍生育保险待遇之生育后什么时候能拿到生育津贴,生育津贴怎么算(www.e993.com)2024年12月18日。0条评论|0人参与网友评论登录|注册发布相关新闻个人养老金制度全面实施保险公司积极布局今天00:54|证券日报阳光人寿养老46个税税率表!全年一次性奖金个人所得税政策!12月15日14:36|滚动消息个人所得税...

职工生娃后辞职 打到单位的生育津贴还能拿到吗?

易女士说,产假期间自己没有工资,她应该拿到医保部门发放的生育津贴,可这几个月自己一分钱都没有领到。今年5月份,由于易女士要照顾孩子就从单位辞职,而这笔生育津贴也就没有了下文。为什么属于易女士的生育津贴要打到单位,易女士辞职之后还能拿到这笔津贴吗?随后记者与易女士一起来到沙坪坝区医疗保障局了解情况,医保...

生育津贴待遇“免申即享” - 泉州晚报数字报

本报讯(融媒体记者高慧子通讯员王月清)为持续提升医保便民服务质效,今年以来,泉州市医保局全面推行生育津贴待遇“免申即享”,简化生育津贴的申领流程,让不少宝妈享受到新政策的便利。2024年1—10月,全市共55443人次享受生育保险待遇,其中报销生育医疗费用11513.72万元,发放生育津贴35142.54万元。

公司:想上班先退4万多元生育津贴!上海一哺乳期妈妈拒绝!产假工资...

产假工资、生育津贴可以兼得吗?一起来看看!事件回顾小可入职已有五年,去年10月底成为新手妈妈。同年12月,她拿到了上海市医疗保险事业管理中心核定后发放的4万多元生育津贴。这对小可和她的家庭来说,是一笔不小的收入。今年4月初,小可结束产假回到公司继续上班,期间工资正常发放。到了7月,公司却突然通知,要...

医保服务暖心升级 生育津贴待遇“免申即享”

这次我生二宝,都不需要自己再准备材料,医保中心接收到医院的数据后8个工作日就自动发放生育津贴,对我们宝妈来说非常方便。而且现在产前检查费用纳入职工医保门诊报销范围,大大减轻我们的生育费用负担。”参保市民王女士表示。参加生育保险的女职工可以按规定享受生育津贴,但以往申领生育津贴需要提交病历相关材料等一系列...