...工资、薪金与劳务报酬分不清?临时工、实习生的收入按什么扣税...

应纳税所得额:劳务报酬所得以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额。劳务报酬所得适用百分之二十至百分之四十的超额累进预扣率。劳务报酬所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数03举例说明01公司招了临时工,付的钱是按“工资薪金”还是按“劳务报酬”扣缴个人所得税?工资、薪金所得是属于非独...

工资、薪金与劳务报酬分不清?临时工、实习生的收入按什么扣税...

(一)扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时,应当按照累计预扣法计算预扣税款,并按月办理全员全额扣缴申报。具体计算公式如下:本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除...

劳务报酬与工资薪金纳税有什么区别?举例说明→

根据《国家税务总局关于印发〈征收个人所得税若干问题的规定〉的通知》(国税发〔1994〕89号)第十九条规定,工资、薪金所得是属于非独立个人劳务活动,即在机关、团体、学校、部队、企事业单位及其他组织中任职、受雇而得到的报酬。劳务报酬所得则是个人独立从事各种技艺、提供各项劳务取得的报酬。两者的主要区别在于,...

案例分析劳务报酬与工资薪金纳税区别

工资薪金所得预扣预缴扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时,应当按照累计预扣法计算预扣税款。以纳税人在本单位截至当前月份工资、薪金所得累计收入减除累计免税收入、累计减除费用、累计专项扣除、累计专项附加扣除和累计依法确定的其他扣除后的余额为累计预扣预缴应纳税所得额,适用个人所得税预扣率表一(如下...

程序员,按45%交税,算什么水平?

所以,某码农年薪2,572W,你说他算什么水平?2000多W的收入不太实际,所以我们换个实际点的案例来分析。假设某P9码农,年薪300W,那么他要交多少税呢?通过上面的公式,应该可以快速计算得到:(300,0000-167,400)*45%-181,920=1,092,750...

工资按累计预扣法算个税,这会对各月税款产生什么影响?

问:我听公司财务说,2019年工资要按累计预扣法算税,能否介绍一下,这会对我各月的税款产生什么影响?答:根据个人所得税法及相关规定,从今年1月1日起,扣缴义务人向居民个人支付工资薪金所得时,按照累计预扣法预扣预缴个人所得税(www.e993.com)2024年11月16日。累计预扣法,简单来说就是将您在本单位年初以来的全部工薪收入,减去年初以来的全部...

工资8000元,到底要扣税多少?汇算清缴后会全部退税吗?

这样算下来,假如税前工资8000元,那么最高五险一金个人负担部分总计,可以达到税前工资的23%,也就是1840元。那么之后只剩下应缴税工资6160元,因为有着5000元的个税起征点,最后应该计算个税的剩余基数只剩下了1160元,对应的肯定是最低的个税税率3%,也就是说缴纳个税金额为34.8元。当然,单位如果没有补充公积金,那么...

咦,俩月工资一样多,为啥扣税不一样?

有,累计预扣法带着光荣的使命感正式登场。简要说,就是每月根据累计收入计算应纳税额,再减去上月累计预扣预缴的税,就是本月要预扣预缴的税。有点绕是不是,赶紧上例子——假如你——2019年每月应发工资都是30000元每月基本减除费用5000元“三险一金”等专项扣除为4500元...

个人养老金政策落地!取钱时要扣税3%,适合我们普通人吗?

而且只要你参与了个人养老金制度，那么每年就可以获得12,000元的税收减免。对于低收入群体达不到缴纳个税的人群来说，这一方面可以忽略不计。然而事实上，根据税务部门公布的数据，显示全国职工达到缴纳个税水平的仅占14%左右，这也就意味着全国职工有85%以上职工月工资收入不到5000元，这个税收减免政策对于他们来说根本...

工资超过5000元怎么扣税?2018个人所得税计算公式(表)

根据公式:个人所得税=(工资-五险一金个人缴纳部分-免征额)×税率-速算扣除数=月应纳税所得额×税率-速算扣除数,所以,各地工资收入水平不同、五险一金的缴纳标准不同,也会影响个税改革后的税后收入。从不同地区看,东部地区的平均工资水平明显高于中西部地区以及东北地区,同时中高层管理人员和专业技术人员的工资水平...