咸宁市中心医院获批湖北省肿瘤科、骨科专科护士培训基地
该院护理部将以肿瘤科、骨科此次专科护士培训基地成功申报为契机,以评促建、以评促改,继续秉持求真务实、锐意进取的态度,按照湖北省专科护士培训基地目标要求,不断加强全院护理师资队伍专业、科研、带教能力建设,不断探索培养模式,认真组织培训工作,确保肿瘤科、骨科以及全院各专科护理水平持续提升。(沈隽宁)编辑:...
母亲节&护士节,文旅优惠感恩她!
女士单人票(提前一天购买),售价199元/张,使用规则:适用于1名18岁以上的女性游客使用;医护专属票(提前一天购买),售价140元/张,使用规则:可1名在职医护人员使用,需携带医师执业证、护士执业证等相关执业证件或医院开具含岗位的工作证明,凭下单预留的本人身份证原件及医护相关证件至公园检票处核验入园;医护随行亲友...
最低工资标准六连涨,民营医院与护士面对面协商薪酬福利
新合同约定,2022年,民营医院护士/护师(初级)不得低于2600元,主管护师(中级)不得低于3300元,副主任/主任护师(高级)不得低于4950元。相比2021年,各层级月工资均提高100至150元。“受各种因素影响,民营医院的利润减少,但各医院仍然做到了不裁员、不减薪,给予护士的待遇均超过了2021年确定的最低工资标准。”蓝天医...
湖北将护士基本工资标准提高10% 人社部门对疫情防控一线专业技术...
落实关爱医务人员工资福利待遇:护士基本工资标准提高10%。疫情防控期间,全省一线医务人员临时性工作补助提高1倍、卫生防疫津贴扩大执行范围全覆盖、适当增加休息和带薪休假时间。为医务人员提供工伤保险保障:建立疫情防控期间医护人员工伤保险服务绿色通道,为131名抗击疫情中感染新冠肺炎的医护人员认定工伤并给付待遇。
一人住院全家累瘫,请护工却专业素养差,增设助理护士如何? 住院...
她还建议,护工应和其他工种一样确保有休息的时间,和医生护士一样由科室统一排班;根据护工的护理特长安排护理不同的病人,根据其工作能力和工作量设置不同的薪资,鼓励护工学习,掌握更多的护理知识和护理技能,也可以通过考核晋升护工级别,增加护工工资待遇。
一个家庭“诞生”两位护士 女承母业 妈妈开心
先后调往多个科室工作,对她的业务素质也提出了更高的要求(www.e993.com)2024年10月23日。为了进一步提升专业素质和水平,适应现代医学的发展,邹文花克服生活困难,购买了大量的专业书籍,利用业余时间坚持自学考试,用三年的时间完成了全部课程的考试,并于2001年拿到了中山医科大学成人自学考试大专文凭,成为当时医院为数不多的护理大专毕业生。2008...
她最大的梦想是做一辈子护士 然后下辈子接着做……
“把人的生命放在最重要的第一位,牢记自己是一个为生命和健康做出努力的工作者。”2019年5月12日是第108个国际护士节,第39届南丁格尔奖获得者、贵州省人民医院原护理部主任、贵州省护理学会理事长苏雅香寄语年轻护士。像南丁格尔一样战斗在病房卫校毕业时的苏雅香。受访者供图苏雅香出生于1945年,1962年考起...
【网络问政】11个咸宁网民关心的问题,官方回复来了!
拿着住院病例去咸宁行政服务中心窗口申请慢性病补助,为什么对于困难职工,限制职工医保缴费水平要在平均工资的95%以上,工资低,社保交的最低档,本身就困难才需要申请补助,为什么要设置门槛?最新回复谭先生,您好,来件收悉,回复如下:根据市人民政府办公室关于调整《咸宁市城镇职工基本医疗保险实施办法》的通知咸政...
云南紧急支援!咸宁医疗投入较高,但床位数偏少
在床位数方面,咸宁低于及全省水平。每千人口执业(助理)医师数、注册护师(士)数方面,2018年,我国每千人口执业(助理)医师2.59人,每千人口注册护士2.94人。2018年湖北省每千人医生数为2.57人,每千人口注册护士3.22人。咸宁的每千人口执业(助理)医师数高于及全省;每千人口注册护士数高于、低于全省。
传某医院科主任潜规则女护士 强求发生关系
科室工资待遇中没有“奖金”一说,固定工资以及绩效工资标准由工作人员职称及工作年限统一制定,所有的女医生、女护士都是一个标准,一个科主任怎么可能给人“涨工资、加奖金”?作为同事,他们从未听说过有关于他的男女关系绯闻,网帖旨在为了吸引眼球、混淆视听,上传了虚假视频截图,而且截图上的男性根本就不是王主任本人...