全省国有企业高质量发展大会召开 坚定不移做强做优做大国有企业...
要夯实企业基层基础,推动党组织全覆盖,推进党组织规范化建设,深入推动党建与业务有机融合。要加强国企领导人员队伍建设,落实“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的要求,加快培育更多政治、能力、作风、纪律都过硬的国企干部人才。要持续深化党风廉政建设,保持反腐败高压态势,深入开展“靠企吃...
2024国资央企前瞻:增强核心竞争力,加快建设现代新国企
2023年12月25日至26日,国务院国资委召开中央企业负责人会议,研究部署2024年工作任务。小新将推出“2024国资央企前瞻”系列报道,以6期的篇幅,分享系列专家解读文章。第6期围绕深化国资国企改革、增强核心功能核心竞争力、加快建设现代新国企,带来中智管理咨询有限公司、国网能源研究院的2篇解读文章。强化“价值创造与...
信长星:加快建设适应中国式现代化要求的一流企业 在走在前做示范...
他强调,要深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展的重要论述和对江苏工作的重要讲话精神,认真落实总书记对国企领导人员提出的“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”20字要求,加快建设适应中国式现代化要求的一流企业,在“走在前、做示范”中彰显新担当、创造新业绩。在听取5位换届企业新班...
社科院罗仲伟:国有企业高质量发展的实现路径
他们首先要对党忠诚、立场坚定、政治可靠,对国有企业的使命和功能有透彻的理解和认识,在党的领导下坚定不移地领导国有企业按照高质量发展的要求为实现党和国家的战略目标而努力奋斗。其次要勇于创新、善于开拓,始终走在时代前列,以百折不挠的创新精神,引领企业实现高质量发展。第三要治企有方、兴企有为,具有精...
浅谈党建与业务“互融双促”对国有企业发展的重要性
国有企业要不断强化党组织的领导地位,锻造一支对党忠诚、兴企有为的高素质国有企业干部队伍,做到上下贯通、执行有力,推动党建与业务工作同谋划、同部署。同时,强化考评结果运用,将考评结果与选拔任用、整改提升、奖惩激励等结合起来,主动“晾晒”成绩,激励先进、鞭策落后,促进广大干部职工主动加压、担当作为,实现企业...
以文化自信推动国有企业高质量发展
此外,要带头培养时代新人,以文化人,培养更具时代性和竞争力的企业人才队伍(www.e993.com)2024年8月5日。牢牢把握国企好干部“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”标准,打造强大的企业家队伍,推动国有企业形成竞争力更强、影响力更大、效益更好的高质量发展态势。
煤炭科学研究总院有限公司招聘公告
符合国有企业领导人员“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”要求。招聘工作程序本次招聘工作分为报名与资格审核、综合测评、确定考察人选、公示、聘用5个阶段。每个工作阶段的具体实施时间、地点等情况,将以适当方式提前告知。报名时间、方式及要求...
言治有理|王东:毫不动摇坚持和加强党对国有企业的全面领导
第二,坚持发挥党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用,着力培养一支高素质企业领导队伍。人才是企业发展壮大的核心资源和智力支撑,事关企业改革、创新、发展成效。党的十八大以来,党中央针对国企领导人员提出“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的好干部标准,全力打造党在经济领域的执政骨干队伍...
全省国有企业高质量发展大会召开 坚定不移做强做优做大国有企业...
要夯实企业基层基础,推动党组织全覆盖,推进党组织规范化建设,深入推动党建与业务有机融合。要加强国企领导人员队伍建设,落实“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的要求,加快培育更多政治、能力、作风、纪律都过硬的国企干部人才。要持续深化党风廉政建设,保持反腐败高压态势,深入开展“靠企吃企”...
提高国有企业干部教育培训针对性研究
在坚持党管干部的原则下,按照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的20字标准向国有企业选派领导干部,搭建起政治坚定、业务过硬、作风优良的集团公司班子队伍。此外,随着国企改革的持续深入,加快推动现代化管理制度的建立,探索式地引入部分职业经理人进入国企高管层,发挥了企业用人的灵活机制,对...