世纪佳缘想不到,招聘软件成了竞对
如果对方是HR,你可以从职位介绍、面试安排等行为,大致判断其做人做事风格;如果对方是老板本人,那么你还可以将招聘软件,搭配天眼查、企查查等App“食用”,了解对方的事业发展、财务状况。其次,从人群构成上来说,招聘软件上更容易认识年轻异性。对当代年轻人来说,找工作的主要渠道,离不开智联招聘、前程无忧这类的App...
交钱后无法登录前程无忧账号 消费者想退费遭拒
8月25日卢先生向半岛网(0532-80889235)反映,他与前程无忧平台签订合同,交了3280元费用后发现,前程无忧给提供的账户和密码无法登录到该平台,无法发布公司招聘信息。为此,卢先生希望前程无忧退款,但是遭到拒绝。前程无忧工作人员表示,卢先生反映的问题正在处理中。卢先生告诉半岛网,8月23日,他代表公司与前锦网络信息技...
净利润下滑超七成 前程无忧退市进入倒计时
《投资者网》就相关问题联系了前程无忧,但对方未予置评。私有化后何去何从前程无忧近日更新了私有化相关公告,它已与GarnetFaith有限公司签订了最终的协议以及合并计划("合并协议"),将于2021年9月30前完成以79.05美元每股的价格,将纳斯达克上市的前程无忧流通股股份悉数收购。这项交易意味着公司将以约为57亿...
许单单“不再拉勾”,前程无忧接管运营
据易观千帆数据显示,刚刚过去的1月,前程无忧以1702.05万的月活位居第一,BOSS直聘靠着1620.62万的月活紧随其后,智联招聘、猎聘网则以978.54万、565.41万的月活分列榜单第三、四位,而此次面临创始人离去的拉勾招聘月活仅266.84万,同时拉勾招聘还是榜单前10中为数不多月活出现环比下降的App。除了前程无忧、BOSS直聘、智...
前程无忧,前程堪忧??
不论是招聘者还是求职者,都可以通过各种各样的渠道,全面地了解对方的履历,特点,未来价值空间等,尽管当下招聘和求职的难度都在加大,但双方之间的信息鸿沟却在缩小。问题在于,前程无忧此时却选择收购了自己的一众“难兄难弟”们。2015年,前程无忧先后收购针对大学生及在校生招聘的应届生求职网,收购智鼎在线,发力...
前程无忧发布Emoji社交沟通使用调查:“捂脸”最被常用 “微笑”最...
7月17日世界表情符号日之际,前程无忧向数千职场人发起Emoji社交沟通使用调查,试图了解不同职场人对于Emoji的使用态度以及背后代表的情绪“潜台词”(www.e993.com)2024年9月18日。1982年,卡耐基·梅隆大学的教授斯科特·法尔曼在一个互联网电子公告板上第一次使用了人们现在熟知的微笑符号‘:-)’,自此,人类历史上第一个网络表情诞生。如今,随着互...
“简历泄露”曝光后或仍存漏洞 前程无忧真的“无忧”?
针对此次央视指出的问题,前程无忧提出了包括成立由公司首席运营官等组成的信息安全管理委员会,严格企业黑名单制度,简历增加企业水印,设置虚拟联系方式,强化个人用户授权流程,升级并加大明示已有的“谁看过我的简历”等具体措施。目前前程无忧APP已经重新上线,然而,《投资者网》在相关的QQ群聊中,发现依然有人在兜售前程...
前程无忧真的“无忧”?
针对此次央视指出的问题,前程无忧提出了包括成立由公司首席运营官等组成的信息安全管理委员会,严格企业黑名单制度,简历增加企业水印,设置虚拟联系方式,强化个人用户授权流程,升级并加大明示已有的“谁看过我的简历”等具体措施。目前前程无忧App已经重新上线,然而,《投资者网》在相关的QQ群聊中,发现依然有人在兜售前程...
在线招聘火热,前程无忧过冬
前程无忧的“过时”很可能是因为其陷入了一个误区。在2020年36氪对前程无忧掌门人采访时,后者曾提到,前程无忧是ToB服务的公司,不是ToC的公司。那不妨思考一个问题,在线招聘行业的本质是什么?我的答案是,在线招聘是一个非常少有的同时toB且toC,平台要做好连接B端和C端的桥梁本色的一个行业。
3??15曝光名单来了!涉及上亿用户,智联、前程无忧售卖简历!河北...
简历内容详尽,求职者的姓名、性别、年龄、照片、联系方式、工作经历、教育经历等信息。卖家甚至还可以根据用户的要求对简历按照年龄、地域、毕业院校等信息进行精准筛选。只要在智联招聘上注册企业账户,就能购买到个人简历信息,数量不限。甚至伪造资质申请下来的企业账户也可以购买。此外,猎聘、前程无忧等网站也有类似情况。