池州市贵池区涓桥镇:“党建+网格”打造基层治理和服务新模式

将13个村(社区)划分为571个基层治理网格,实现镇域网格化建设“全覆盖,零盲区”,推动党建、综治、信访等多网融合,实现“党建网”“治理网”“普法网”等良性互动,打通为民服务“最后一公里”,形成“党建+网格化”基层治理和服务新模式。

黄山中院:“三抓三促”党建业务深度融合 引领推动严格公正司法

10月31日—11月1日,2024年全市机关党建工作交流会在歙县召开。黄山中院机关党委书记、二级高级法官程力同志围绕“党建与业务融合”在会议上作交流发言。近年来,黄山中院按照“以党建带队建促审判”的工作思路,围绕中心服务大局,聚焦“四强”党支部建设,积极创新党建工作模式,不断将党建工作“软实力”转化为推动法院...

潍坊滨海区检察院:“四融”机制下好党建业务深度融合一盘棋

高标准、高效率、高质量”总要求,积极做好“融”字大文章,运用“理念融合、服务融入、方式融汇、机制融通”“四融”机制推进党建业务深度融合,在知识产权保护、生态环境修复、融入社会综合治理等方面积极念好服务大局“一字诀”,有力实现以党建赋能滨海检察工作更高质量发展。

镇巴县简池镇:唱好“信访+”四重奏 探索信访维稳新路径

陕西网讯(通讯员何才丽)近年来,镇巴县简池镇坚持和发展新时代“枫桥经验”,积极探索和创新信访工作方式方法,通过打好“党建+”“网格+”“治理+”等一系列组合拳,及时化解各类矛盾纠纷和信访问题,努力实现“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”的目标。今年以来,简池镇处理信访积案11件,化解矛盾纠纷53余起,全镇...

瓜州县渊泉镇:党建引领“融三治、亮四色”构建基层治理新格局

渊泉镇以“枫桥经验”的“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”为核心内涵,坚持“立足基层,整合资源,就地化解,保障民生”的原则,探索构建以党建引领为核心,以社区、企事业单位、居民等群体为纽带的“融三治、亮四色”治理模式,带动群众广泛参与基层社会治理,不断提高群众自治能力与社区治理水平。

辽宁沈阳市和平区:深化党建引领“12345热线进社区”提升城市基层...

(二)创新“12345热线进社区+网格化”融合管理模式,激发基层治理新动力(www.e993.com)2024年11月7日。和平区坚持党建引领,创新管理体系,实现12345热线进社区与网格化管理的深度融合,形成了一种新颖的社会治理模式。通过实施“八定”工作法,明确了网格化管理的责任主体和工作职责,在日常工作中,网格员负责巡查管辖区域,及时发现并上报问题,凸显了12345热...

重庆市奉节县:以“联动式集成”党建统领模式 全力打造新时代...

大力弘扬伟大建党精神和红岩精神,边实践、边探索、边调研,联合复旦大学马克思主义学院开展校地合作,提出以“联动式集成”党建统领模式打造新时代“红岩先锋”变革型组织工作路径,聚焦制度、机制、队伍、资源、要素、平台、事项等7个方面,横向联动资源、纵向联动效率,统筹推进技术、业务、数据融合,努力推动体系全面重塑、...

湖南政法系统践行新时代“枫桥经验” 全面提升基层社会治理效能

培育推广的“平安指数”工作法、“情理法融合”化解涉法涉诉信访工作法、“群英断是非”诉源治理工作法、“抓三级定三责”联动解纷工作法四个经验做法入选全国“枫桥式工作法”;政法“五老”+“好邻居”调解工作法、“背包式”人民调解工作法、“‘侗’情调解五融入”工作法入选了全省新时代“枫桥式工作法”先进...

王军:三种模式推动机关党建工作务实发展丨<第6571期>

辽宁省沈阳市和平区检察院机关党建工作坚持高标杆定位、高起点谋划,把夯实党性根基、激发党员队伍活力、增强为民服务能力贯通起来,有机融合、一体推进,以“3+”模式,打造党建工作“红色矩阵”,提升机关党建工作质效。建立机制+搭建平台+树立导向,锻造履职尽责队伍。建立新机制,把识别优秀基层党务工作者的功夫下在平时,...

推动党建与管理、信访、执法深度融合

推动党建与管理、信访、执法深度融合转自:中国环境报◆赵冬梅李磊姜冰近年来,辽宁省大连市庄河生态环境分局坚持党建引领生态环境高水平保护的工作思路,积极发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,围绕中心,服务大局,大力推进党建与业务工作深度融合,以高质量机关党建汇聚红色力量,助推绿色发展。