最新残保金优惠政策(附全国55个城市残疾人就业比例)-善世集团
应缴残保金=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资例如某公司2022年在职职工年平均工资为10万元,在职职工人数200人,当地规定的比例为1.5%。企业如果没有安排残疾人就业的,则需要缴纳残保...
立人人才:「企业必读」2023年最新残保金计算方法及优惠减免政策
②残保金计算公式:保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资x90%(或50%)。③残疾人就业比例是所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例,不同地区确实有所差异,以下供用人单位参考:④用人单位在职职工是...
不用交残保金了!国家明确了!今天起,这类企业免征残保金!部分地区...
残保金年缴纳额按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下:残保金年应缴纳额=(上年度用人单位在职职工人数×1.6%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年度用人单位在职职工年平均工资*征收比例。(具体以残联每年规定为准)2、残保金账务处...
十、人口和就业(24)
3.全国人口变动情况抽样调查,样本量约占总人口的1‰,除普查年份和1%人口调查抽样年份外,每年进行一次,调查数据在《中国统计年鉴》和《中国人口和就业统计年鉴》上发布。上述三类人口数据的主要统计指标均会在国家统计局数据发布库中的年度数据中公布。2问:有哪些重要的人口指标?答:1.常住人口。常住人口为国际上...
2023年成都市按比例安排残疾人就业审核及残保金缴费工作已经开始
未安排残疾人就业或者安排残疾人就业比例未达到本单位在职职工总数的用人单位,应按规定缴纳残疾人就业保障金(以下简称残保金)。1.6%2.用人单位应缴纳的残保金标准如何计算?残保金按用人单位上年度未按规定安排残疾人就业的人数和用人单位上年在职职工平均工资计算缴纳,计算公式如下:...
中国婚姻家庭报告2023版:结婚人数为何九连降?
我国初婚人数在2013年达到2386万人的峰值后持续下降,2021年下降到1158万人,比2013年下降51.5%(www.e993.com)2024年7月10日。2013年,我国结婚登记对数为1347万对,2022年结婚登记对数下降到683万对,连续九年下降。结婚人数下降的原因:一是年轻人数量下降,二是适婚人口男多女少,三是初婚年龄推迟,四是结婚成本高,五是社会竞争激烈、就业压力大,...
保险业创造的GDP有多少?提供的就业岗位又有多少?
需要考虑的是,代理人这一特殊群体与保险业息息相关,后文在计算创造就业岗位和GDP贡献时都考虑了寿险业代理人的贡献。而其他附着在上市险企上面的产险代理人,以及保险中介等对经济和社会的贡献,本文此次并没有纳入。我们主要是基于收入法核算的上市公司GDP,具体公式如下:收入法公式:GDP=劳动者报酬+固定资产折旧+...
2022年中国创新指数比上年增长5.9%
分指标看,享受加计扣除减免税企业所占比重指数大幅提升,年均增速达18.7%,2022年指数值达332.4,在中国创新指数的全部18个指标中位列第一;理工类毕业生占适龄人口比重指数、人均GDP指数、每万人就业人员中大专及以上学历人数指数、科技拨款占财政拨款比重指数的年均增速分别为7.1%、5.4%、3.6%和1.0%,2022年指数值相应...
陕西省2024年统一考试录用公务员公告
1.综合成绩的计算公式综合成绩1(无专业科目笔试)=公共科目笔试总成绩(行政职业能力测验成绩+申论成绩)÷3×60%+面试成绩×40%综合成绩2(有专业科目笔试)=笔试总成绩(行政职业能力测验成绩+申论成绩+专业科目笔试成绩)÷4×60%+面试成绩×40%综合成绩3(有专业技能测试)=公共科目笔试总成绩(行政职业能力测验成...
不延期!9月30日前务必完成!
3、残疾人就业比例<1%,按规定应缴费额的90%缴纳残疾人就业保障金。执行期限自2023年1月1日起至2027年12月31日。二、如何计算残保金?残保金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。2023年缴纳2022年度的残保金,计算公式如下:...