未经公司批准的加班,公司就可以不支付加班费吗?误解!

黄丽如是桦林公司业务经理,劳动合同约定,若确需加班,应根据公司内部的规章制度履行加班审批手续,否则,不视为加班。2023年5月,桦林公司裁员压缩成本,黄丽如被公司单方通知解雇,黄丽如服,向仲裁委提起仲裁,要求公司支付违法解除劳动合同双倍赔偿金以及要求公司支付其在职期间的加班费8800元。仲裁期间,黄丽如提供了其加...

上海一员工半年多加班30天没有加班费,未经公司审批就不算加班吗?

近日,上海市第二中级人民法院发布了这起劳动合同纠纷案件详情,二审改判公司支付法定节假日、休息日加班工资共计6万余元。2021年12月,王某入职某信息科技公司担任高级工程师。劳动合同约定,若王某需要加班,应按照公司制度申请并获得许可,否则视为单方面延长工作时间,公司无需支付加班工资等费用。2022年10月26日,王某...

电子厂一般工作多长时间?一天的工作时间是怎么样安排的?

一般的下午上班时间为两点至六点,与上午的上班时间相同,都是标准的四个小时的工作时间。对于许多人而言,这个上班时间安排比较合理,每天工作八小时以外的时间,如果继续工作将获得加班费。一些人也会每天加班几个小时,以增加月底所获得的工资。电子厂的工作时间通常为白班和夜班两班倒,工作时间为早八点至晚八点,并有...

...高速不免费!国庆前后都要调休,可提前发工资!加班费怎么算?

那么,如果要加班的话,加班费怎么算?根据《工资支付暂行规定》第十三条:用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:(一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准...

宁德时代要是真搞896工作日,最高兴的是员工,毕竟要给加班费

那就是靠着加班,宁德时代严格遵守劳动法给加班费的,如果按照896的奋斗计划来,每天超过8小时的工作时间,员工都能额外拿到150%的工资,休息日的话,工资是按照200%来计算,法定节假日更是能拿到三倍工资,我想请问一下,你要是在宁德时代,你会愿意加班吗?当然是愿意的事情了,毕竟宁德时代的底薪很低的,主要就是靠着...

有加班费的才叫加班

有加班费的才叫加班没加班费的那叫捐肝特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务(www.e993.com)2024年11月10日。Notice:Thecontentabove(includingthepicturesandvideosifany)isuploadedandpostedbyauserofNetEaseHao,whichisasocialmedia...

HR常用的人力资源计算公式汇总-善世集团

常用工资计算、人力成本分析公式月薪工资月工资额÷21.75天×当月考勤天数月计件工资计件单价×当月所做件数平时加班费月工资额÷21.75天÷8小时×1.5倍×平时加班时数假日加班费月工资额÷21.75天÷8小时×2倍×假日加班时数法定假日加班费月工资额÷21.75天÷8小时×3倍×法定假日加班时数...

下班后,“微信回复工作”算不算加班?

2022年3月31日,在与公司解除劳动关系后,她梳理了自己的工作时长,结论是自己在劳动合同有效期内,延时加班共计140.6小时,未调休的休息日加班397.9小时,法定节假日加班57.3小时,公司并未向其支付加班费。李妍主张公司应向其支付2019年12月21日至2020年12月11日加班费。主张内容系其下班后,在微信或者钉钉等软件中与...

这个月,无锡人工资卡里或将多一笔钱!|放假|加班费|休假日|无锡市|...

春节假期加班费怎么算?2024年春节放假安排是2024年2月10日至2月17日放假,共8天,其中2月10日至12日是法定休假日。因此,用人单位安排劳动者在2月10日至12日(春节、初二、初三)法定休假日上班,应当按照不低于本人日或小时加班工资计发基数的300%支付加班工资,不得以调休抵销。

西安小伙提起劳动仲裁,索要近三年约3000小时加班费,公司却称加班...

”也不一定准确，可能我对法律理解的不清晰，最后看劳动部门如何裁定。“他说，部分法定节假日是发了加班工资的，工资信息里有，但还有很多就是不清不楚的，问同事们也说不清。去年12月底吴波收到了奖金近3万元，但其中没有标注加班费项目。公司解释：加班属自愿可换休加班费已依规发放8日下午，华商报记者...