高质量发展看山西国企:实干担当!晋能控股集团这些班组知责履责促...
团结协作做和谐型班组刘培云班组人员结构均衡、配合默契,既有经验丰富、吃苦耐劳的老员工,又有勇于挑战、敢打敢拼的年轻人。该班组在班组长的带领下,以扎实肯干的工作作风,凭着勤勤恳恳埋头苦干的精神,在自己的工作岗位上默默奉献,克服了一个又一个困难。班组里的采煤机组司机马中中,他总是在做好分内之事的前...
离婚很难。研究明白再结婚丨大侠心理译制组
事后的Scheffe范围测试显示,在消沉型、冲突型和和谐型中,男性和女性都趋于年轻,而在活力型和传统型中,男性和女性都趋于年长。在婚姻长度方面有显著的群体差异(F=29.31,P<,001)。传统型和活力型结婚时间较长,而有冲突型、消沉型、和谐型结婚时间较短。伴侣们在婚前认识的时间长短方面存在总体差异(F=11.68,p<....
高质量发展看山西国企:晋能控股集团知责履责保安全 深化提升促发展
他们始终牢记职责、扎实工作,不断发扬脚踏实地、敢拼敢冲的工作作风,给矿区各班组树立了良好的榜样。团结协作做和谐型班组刘培云班组人员结构均衡、配合默契,既有经验丰富、吃苦耐劳的老员工,又有勇于挑战、敢打敢拼的年轻人。该班组在班组长的带领下,以扎实肯干的工作作风,凭着勤勤恳恳埋头苦干的精神,在自己的工...
擦亮党建“底色” 创建“五型”机关
今年以来,沁水农商行坚持党建引领,积极创建学习型、效能型、服务型、创新型、和谐型机关,不断擦亮基层党建“底色”,筑牢信仰之基,凝聚奋斗力量。创建学习型机关该行不断探索互动式、研究式、共享式学习途径,通过“学习理论谈体会”“我的业务我来讲”等活动,坚持问题导向、效果导向,注重学用结合,做到学以致用,...
高质量发展看山西国企:班组“小细胞”激活晋能控股集团“大发展”
实现“和谐型”班组范艳武说:“众人拾柴火焰高,一个班组的业绩与班组每个人的努力是分不开的,但更重要的是班组的团结精神,我们装配是团结的一家人。”装配班组成员之间不断传递关怀,他们为了公司和班组的利益,心往一处想,劲往一处使。为了完成总体工作任务,特别是紧急任务,他们从来都是毫无怨言,不计较个人得失,主...
【榜样如炬 追光前行】欧阳俊杰:能动型、和谐型、服务型的“全能...
枝叶总关情的和谐型法官为实际解决纠纷,减轻当事人诉累,欧阳俊杰积极探索多元化解纠纷的方式,取得了良好效果(www.e993.com)2024年9月7日。在一起离婚案件中,为缓和双方当事人情绪、化解矛盾纠纷,欧阳俊杰坚持“庭内庭外巧化解,当场履行促和谐”的原则,在开庭审理及调解过程中注重倾听,深入剖析当事人隐藏多年的积怨和心结,消除误会及隔阂,耐心...
23年,从车间工人到党代表,她在企业收获了什么?
温州市总工会在全国率先提出职工成长型社会试点建设,高水平推动学习型、技能型、奋斗型、共享型、和谐型社会建设,实现学有所成、技有所升、干有所值、创有所获、心有所依。目前首批试点4个县、6个街镇、30个企业、16个班组。温州市职工成长型社会建设提出——推动和谐型社会建设,让职工心有所依保障职工合法...
念好“严细实”三字经 打造“和谐型信得过”班组
念好“严细实”三字经打造“和谐型信得过”班组Ⅲ催化裂化装置2023工艺三班在金陵石化炼油四部,有这样一支有朝气、有活力的模范班组——Ⅲ催化裂化装置工艺三班,该班现有员工13人,平均年龄35岁。1团结奋进·砥砺前行Ⅲ催化裂化装置工艺三班主要负责装置的日常生产、设备维护、应急处置等工作,曾获得公司“...
高质量发展看山西国企:晋能控股集团 班组“小细胞” 激活企业“大...
实现“和谐型”班组范艳武说:“众人拾柴火焰高,一个班组的业绩与班组每个人的努力是分不开的,但更重要的是班组的团结精神,我们装配是团结的一家人。”装配班组成员之间不断传递关怀,他们为了公司和班组的利益,心往一处想,劲往一处使。为了完成总体工作任务,特别是紧急任务,他们从来都是毫无怨言,不计较个人得失,主...
福建省加快美丽园区建设
东南网8月30日讯(福建日报记者陈旻)近日,我省印发《福建省美丽园区建设工作方案》(以下简称“工作方案”)。工作方案由省生态环境厅、省科技厅、省商务厅联合发布。美丽园区分为“节能减排型”(初级版)、“低碳循环型”(中级版)和“人产和谐型”(高级版)三种类型,鼓励全省各产业园区,重点是省级及以上开发区...