每个HR都应该知道的100个薪酬知识点
A-大神级:85-100分,薪酬体系的各个环节都极为熟悉,行业里面的薪酬大神,善于处理和分析各类薪酬疑难杂症,企业方的HRD或HRVP级别,咨询公司高级合伙人或副总裁级别,事业单位的副高级研究员级别,学校里的副教授级别以上,总之,就是大神。B-优秀级:70-85分,薪酬体系的熟练运用者,日常薪酬运行的问题能够独立解决,具备...
基本工资大揭秘,掌握计算秘籍,让生活更有“薪”意!
一般来说,基本工资可能包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等。计时工资就像古代的“按日取酬”,干一天活,拿一天钱;计件工资则像是“按劳分配”,做多少事,得多少钱。奖金嘛,就像是额外的“红包”,表现好了就有;津贴和补贴呢,就像是生活中的“小确幸”,比如餐补、交通补,让你在工作之余也能感受到一丝温...
解读, 杭州最低工资标准发布, 公积金基数要调整了
病伤假工资不得低于当地人民政府确定的最低工资标准的80%。所以,最低工资标准提升了之后,杭州的病假工资最低标准也将相应提升。3/离职经济补偿金的计算基数的下限将提根据《劳动合同法实施条例》第二十七条的规定:劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及...
今年2月有29天,工资会变少吗?
然而,对于采用计时或计件工资制的劳动者来说,他们的工资收入则可能会受到月份天数变化的影响。计时工资制通常是根据劳动者的工作时间来计算工资,而计件工资制则是根据劳动者完成的工作量来计算工资。在这种情况下,如果二月份因为春节长假等原因导致工作时间减少,那么这些劳动者的工资收入也可能会相应减少。这种工资计...
计件理论——计时的不要脸,计件的不要命!
记得那年大学寒假,去工厂车间打工。我们学生都是计时工资,一小时3.5元,人民币。所以,去饮水间喝水,坚持半小时,就可以得到1.75元,美其名曰:喝水赚钱时间。计时工资,尽量抽出时间休息,能混一个小时,就可以赚到一个小时的工资。当时车间里就流传这么一句话——计时的不要脸,计件的不要命!
关于提成工资,你需要知道这十件事!
工资是用人单位依据国家有关规定或劳动合同的规定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬(www.e993.com)2024年9月17日。按照工资的确定方式,工资可分为计时工资、计件工资、奖励工资、津贴工资等。提成在法律意义上属于计件工资的一种类型,提成的基础和依据为营业收入、销售收入或利润等。从一定意义上说,提成工资制是最能体现按劳分配原则,...
好消息!曲靖市最低工资标准上调!即日起,月薪不到这个数,违法!
4影响经济补偿金标准根据《劳动合同法实施条例》第二十七条规定:劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个...
计件工资制要支付加班工资吗?如何计算?|劳动法江湖
《江苏省工资支付条例》第二十一条规定:“实行计件工资制的,劳动者在完成计件定额任务后,用人单位安排其在法定工作时间以外加班加点的,应当根据本条例第二十条的规定,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的百分之一百五十、百分之二百、百分之三百支付加班加点工资。”...
如何认定未及时足额支付劳动报酬
一种观点认为,劳动报酬是用人单位以货币形式向劳动者支付的所有工资,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班费以及病假、产假等假期工资。另一种观点则认为,劳动报酬仅指在劳动者提供劳动义务的前提下,用人单位以货币形式向其支付的工资,包括计时工资、计件工资、岗位工资和加班费。病假工资、婚丧假工资、待岗...
否认大幅降薪 巴奴毛肚火锅试水“时薪制”
同时,北京商报记者还浏览了郑州地区的招聘启事,薪资方面比北京地区门店略低,例如一则招聘中写到接待员入职为4100—4800元,晋级到二星为4100元,训练师为4500元。不仅是全职,该招聘平台上也有不少巴奴的兼职招聘,小时工时薪大约为20—25元。上述餐观局报道中还提到,一线员工发帖称:“门店端能够在每个旺季扛...