【重点条文】陕西省企业工资支付条例(2015年5月28日)
(5)第二十条劳动者患病或者非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内,用人单位应当按照不低于劳动合同约定的工资标准的70%支付病假工资,但病假工资不得低于当地最低工资标准的80%。解读:依照1995年1月1日施行的原劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第3条按照“劳动者实际参加工作年限”和“在本单位工作年...
定了!9月税务征期延长!个人所得税新政!
案例一:某一般纳税人A从事餐饮行业,因客人大部分是散客,就餐后一般没有索要发票,6月取得的60万元不含税销售收入中,有40万元未开具发票,那么A企业在申报增值税时,这40万元应该如何处理呢?《增值税暂行条例》明确规定了销售服务的增值税纳税义务发生时间为收讫销售款或者取得销售款凭据的当天,A企业收取餐费的当天就...
突发!9月申报方式大改,纳税期限调整!税局正式通知!
具体时间为2024年7月1日至9月30日,作为残保金集中征期。逾期不缴纳的,除补缴欠缴数额外,还应当自欠缴之日起,按日加收5‰的滞纳金。2、湖南自2024年起,将我省用人单位残保金申报缴纳期限统一调整为按年申报缴纳。为配合全国残疾人按比例就业情况联网认证审核时间和统计部门公布社会平均工资时间,将残保金征期...
1万一个月扣多少个税,月工资个税扣除标准
1万一个月扣290元的税。个人所得税费用扣除标准从3500上涨到5000,所以,10000月薪应该纳税的部分有5000,税率是10%,速算扣除210,应纳税额等于5000乘以10%减去210等于290。月工资1万的个税算法:1万元一个月工资,在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况下,每月需缴纳290元左右的个人所得税。工资个税的计算公式为:...
【振博财税】个人所得税新政!这35种情形免征个人所得税,9月1日起...
6月应预扣预缴税额=(90000-30000-5400-6000)×10%-2520-243-243-243-243-558=810(元)。...以此类推04免征个人所得税35种情形1、不属于工资薪金性质的补贴、津贴《国家税务总局关于印发〈征收个人所得税若干问题的规定〉的通知》(国税发〔1994〕089号)规定:下列不属于工资、薪金性质的补贴、津贴或者...
兼职会计的个税,按工资薪金还是按劳务报酬?
累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除其中:累计减除费用,按照5000元/月乘以纳税人当年截至本月在本单位的任职受雇月份数计算(www.e993.com)2024年10月25日。还是举个例子吧。小编在A公司2024年每月应发工资均为10000元,每月减除费用5000元,“三险一金”等专项扣...
6月,申报工资要注意了!“两税”工资申报差异预警来了!这些行为...
2021年,某上市公司的子公司企业所得税税前扣除工资薪金金额为5464.16万元,但扣缴申报的个人收入金额仅为3071.35万元。核实发现,该企业通过“工资薪金支出—股权激励”项目,在企业所得税税前列支了以母公司股权激励本单位高管的费用。但税法规定,母子公司作为两个法人主体,本公司的股权只能激励本公司高管,激励子公司高...
到手工资8000元,社保基数也是8000,税前的工资大概是多少?
个人所得税计算由于我们不知道具体的税前工资,这里只能给出一个大概的范围。假设税前工资在8000元至17000元之间(这个范围是根据深圳地区个人所得税税率表大致估算的),那么个人所得税的税率可能是3%。但需要注意的是,个人所得税的计算涉及到速算扣除数等复杂因素,因此这里仅作为示例。
事关收入!月底截止!可再添一项扣除!
纳税人应当于每年12月1日-12月31日对次年享受专项附加扣除的内容进行确认。个人所得税专项附加扣除项目包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人、婴幼儿照护七项。内容来源:个税APP不知道每个月到底交了多少税?对到手的工资有疑问?
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通过个人所得税申报系统查询,你单位2018年11月、12月仅代扣代缴了征收项目为“工资薪金所得”的个人所得税34271.14元,没有劳务报酬所得方面的代扣代缴个人所得税;2019年-2020年个人所得税申报系统中仅有《综合所得个人所得税预扣预缴申报》记录,扣缴人数仅为1人。