发送《录用通知书》后反悔“被失业”的劳动者咋维权?

乙公司通过电子邮件向张某发送了《录用通知书》,内容包含入职岗位、薪酬待遇、报到时间等。同时,要求张某在报到时需提供上家单位的离职证明等材料,并具明:“此录用通知经您签字,并由公司确认后,正式生效。”张某回复邮件“收到”后,于第二日向甲公司提交辞职报告并办理了离职手续。但当张某前往乙公司报到时,乙公司...

高考录取通知书陆续派送!提醒:收到后,这几件事一定要注意

高校录取通知书通过邮政特快专递EMS寄送到考生手中,使用的是录取通知书专用信封。签收流程01接收电话通知:通知书进入派送阶段,快递员会提前电话联系收件人,提醒收件人准备签收。02配合证件核验:签收时,需向快递员出示相应证件材料,配合核验工作。高考录取通知书邮件签收严格实行身份核验制度,考生本人/代收人在签...

沪市上市公司公告(5月14日)

嘉诚国际公告,公司(“乙方”)于近日收到希音公司(Shein)旗下全资子公司广州希音供应链管理有限公司(合称为“甲方”)发送的《中标通知书》,公司将向甲方提供商品中心品质检验部质检外包业务服务。

因个人原因主动离职,是提交辞职申请书,还是辞职通知书?

我们只需要告知公司个人准备离职以及离职的日期(需符合三十七条的时间要求)即可。如果公司在收到辞职通知书以后,未及时安排工作交接,拖延不办理离职手续,劳动者可以在辞职通知书送达满30天以后,直接离职。但是如果你发出的是辞职申请书,公司在第29天的时候突然回复你邮件,不同意离职,你还能走吗?亦或是公司对你的...

国际邮件怎样寄递确保安全?高考录取通知书如何送到考生手上?邮政...

针对高考录取通知书等必须当面核验证件签收的邮件,武汉邮政相关负责人告诉极目新闻记者,邮政投递员会提前联系考生和家长准备好有效身份证件和准考证,在派件过程中,保持1米以上安全距离进行签收交接,确保“零误投”、“零失误”。8月3日,在汉阳区兴华路白金公馆小区里,沌口揽投站的邮政投递员吴安国通过主动电话联系投...

新东家发出offer却反悔,已经辞职的当事人怎么办?

想要跳槽的张女士与某公司协商确定担任财务经理职位,新公司通过电子邮件向张女士发送了录用通知书,内容包含入职岗位、薪酬待遇、报到时间等,同时要求张女士报到时提供上家离职证明等材料,并具明:“此录用通知经您签字,并由公司确认后正式生效(www.e993.com)2024年11月23日。”张女士回复邮件“收到”后于第二日向老东家提交辞职报告并办理了离职手...

员工提出辞职,公司拒收辞职信怎么办?

传真、电子邮件等到达用人单位特定系统的日期即为送达日期。四是邀请无利害关系的证人到场，当面送达辞职通知书,并将送达情况进行书面记录，请证人签字或盖章。以上几种方式中，建议劳动者优先选择寄送快件的方式，因为这种方式既简捷又安全可靠。潘家永律师来源：劳动午报...

吴小槌来说法 | 被新东家“放鸽子”,已从原单位辞职,怎么办……

小吴系软件工程师,月收入2万余元。被告公司通过猎头公司欲以高薪招聘小吴入职,小吴通过面试后,被告公司通过邮件向小吴发出《录用意向书》及《聘用通知书》,《聘用通知书》上载明了入职岗位、薪资待遇、报到时间等,同时要求小吴在报到时提供上家开具的离职证明原件。

面试后邮件通知应聘成功 已辞职新工作却上岗无期

其次，吴小姐于2017年4月19日通过电子邮件，发给孔先生的录用通知书，该录用通知书载明的用工主体是创意产业公司，欲聘用孔先生担任房地产策划主管，并对孔先生入职时间、劳动合同期间及入职后的薪酬待遇等都作出了明确约定。同时录用通知书上还载明孔先生办理入职手续7个工作日即签订劳动合同。由此可见该录用通知书，...

辞职莫冲动,想要反悔不容易

劳动法规定员工解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知公司,即使用人单位不发送离职通知书,满30日后员工也可以自动解除劳动关系。目前在审判实践中,也认可电子形式的辞职信。有公司会选择在此期间挽留员工,让员工撤销辞职信。需要注意的是,公司对于员工提交辞职信、撤销辞职信的情况都应该进行记录,避免不必要的纠纷。