上海拟试行柔性延迟退休 男不超65女不超60

其次,延迟申领养老金有利于提高个人养老金待遇,参保人员延迟申领养老金,一方面能有一份在职时收入,另一方面能继续缴纳养老保险费,使个人养老保险缴费年限和个人账户资金得到增长,有利于提高养老保险待遇计发水平。据介绍,国外有些国家把延长退休年龄作为应对人口老龄化、平衡基金的重要措施。上海是我国最早进入老龄化的城...

立人人才集团——“自愿弹性提前退休”的几个疑问,一一解答

这次改革的第三项内容是达到最低缴费年限的职工,可自愿弹性提前退休,最长不超过3年,但弹性提前退休年龄不得低于原法定退休年龄,也就是男职工60周岁,女职工55周岁或50周岁。如何理解“自愿弹性提前退休”呢?以一位“80后”男职工为例,到他即将退休时,法定退休年龄是63岁。他可能会面临以下几种疑问:问如果“80...

延迟退休政策落地,几家欢喜几家愁,哪类人群影响最大?

首先，关于延迟退休年龄，方案中提到从2025年起嗓子眼开始，用5年的时间，逐步将男职工的法定退休年龄延迟至63周岁，将女职工的法定退休年龄分别延迟至55周岁、58周岁。延迟退休方案中，提到需以“自愿性”为原则，即工作者能申请弹性延迟退休，不过提前时间最长不超过三年，而且退休年龄不低于原法定退休年龄。也就是说...

十问十答!延迟退休政策小贴士请查收

延迟法定退休年龄改革从2025年1月1日起,用15年时间,原法定退休年龄60周岁的男职工和原法定退休年龄为55周岁的女职工,法定退休年龄每4个月延迟1个月,分别逐步延迟至63周岁和58周岁。原法定退休年龄为50周岁的女职工,法定退休年龄每2个月延迟1个月,逐步延迟至55周岁。2延迟法定退休年龄改革怎么突出弹性实施?弹性...

延迟退休官宣!男性延迟至63岁,女性延迟至55、58岁

一、同步启动延迟男、女职工的法定退休年龄,用十五年时间,逐步将男职工的法定退休年龄从原六十周岁延迟至六十三周岁,将女职工的法定退休年龄从原五十周岁、五十五周岁分别延迟至五十五周岁、五十八周岁。二、实施渐进式延迟法定退休年龄坚持小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾的原则。

渐进式延迟退休通过:男职工从原60周岁延迟至63周岁,女职工从原50...

渐进式延迟退休通过:男职工从原60周岁延迟至63周岁,女职工从原50周岁、55周岁延迟至55周岁、58周岁,延迟退休,法定退休年龄,个人账户养老金

9月13日好消息,关于“延迟退休”,逐步延至男63女55或58周岁

根据最新决定，从2025年1月1日起，男职工的法定退休年龄，将从60周岁逐步延迟到63周岁，女职工则从50周岁或55周岁，延迟到55周岁或58周岁。这种调整是逐步进行的，对于临近退休的职工来说，他们的退休年龄，只会延迟几个月甚至一年，并不会造成太大的影响。政策还设置了弹性区间，允许职工根据自身情况，选择提前或...

男职工63周岁退休 女职工最高延迟至58周岁

根据决定,从2025年1月1日起,用15年时间,逐步将男职工的法定退休年龄从原60周岁延迟到63周岁,将女职工的法定退休年龄从原50周岁、55周岁,分别延迟到55周岁、58周岁。“原来50周岁退休的是女工人,55周岁退休的是女干部。目前多数地方主要根据工作岗位确定女性退休年龄,一般生产操作岗位按照50周岁执行、管理技术岗位按...

男63,女58、55!全国人大常委会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的...

第三条职工达到最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过三年,且退休年龄不得低于女职工五十周岁、五十五周岁及男职工六十周岁的原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长不超过三年。国家另有规定的,从其规定。实施中不得违背职工意愿,违法强制或...

国务院:男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工,法定退休...

证券时报网讯,据新华社,国务院发布关于渐进式延迟法定退休年龄的办法。其中提到,从2025年1月1日起,男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工,法定退休年龄每四个月延迟一个月,分别逐步延迟至六十三周岁和五十八周岁;原法定退休年龄为五十周岁的女职工,法定退休年龄每二个月延迟一个月,逐步延迟至五十五周岁。国家另...