小微企业没名气、招聘难,但刚在这个平台发布岗位,就有人来投简历了
为了替小微企业纾困解难,前程无忧依托多年来积累的行业经验,有针对性地开发了小微企业招聘平台。这一平台并非独立存在,而是直接嵌入前程无忧平台,求职者进入前程无忧就能浏览所有岗位信息。小公司会不会生命周期短、“分分钟倒闭”?崔巍告诉记者,这是人们应聘小微企业时最大的顾虑。但事实上,不少企业尽管规模较小、...
找实习通用指南② | 招聘环节、周期、简历、投递渠道、笔面试、职...
①公司官网:许多公司会在自己的官网或者官方微信公众号发布招聘信息,基本可以在公司官网的“加入我们”、“careers”或“job”板块投递简历②招聘网站:招聘网站基本会提供实习职位的详细招聘信息,如智联招聘、前程无忧等③社交媒体:可以通过社交媒体平台,如:脉脉、微博、豆瓣、知乎、公众号等,搜索自己感兴趣的公司和职...
求职攻略 | 万字长文,每个细节都为你写清楚,找工作倒没那么难
每一个发展比较好的行业都会有上市公司,这个时候其实你就可以去找行业龙头企业的年报(企业一般是把它放在官网中投资关系栏目),看看他们对这个行业未来发展的解读和目前所布局的方向。这里需要重点提示的是,有的行业虽然发展潜力很大,但是受限于政策影响,短期内爆发的可能性会比较小,这对于希望短时间得到快速成长的运...
2024年春季合肥中化学交通建设集团市政工程有限公司校园招聘简章
三、简历投递1.网络应聘的毕业生可将简历材料发至公司招聘电子信箱:denglei@cncccg,邮件主题和简历按照“应聘岗位姓名学校专业”格式命名。2.其他网络渠道可通过前程无忧、智联招聘、新安人才网等招聘平台进行投递简历。四、薪酬福利1.有竞争力的薪酬:提供富有竞争力的基薪、年度奖金、超额奖金、特别奖励...
招聘上新,抓紧投递→
(一)有意应聘人员:可在“智联招聘”及“前程无忧”上搜索学校全称后在网站内投递简历。(二)邮箱报名:直接将简历发送至邮箱:2868064671@qq;注:应聘者将个人简历以附件(word)形式,按“应聘岗位+姓名+联系方式”命名。(三)面试准备材料包括:国家承认的学历学位证书复印件、身份证复印件、近期1寸免冠照片1张...
前程无忧数据报告:直播领域,过去两月超19万人次简历投递
广州对直播人才的需求最大前程无忧《2020新职业供需报告》显示,截至11月30日,51job平台上现有直播类招聘岗位(去重,即一个岗位可招聘多人)近55,000个,仅过去两个月(10-11月)就有超过190,000人次的简历投递,其中,女性以52.59%占多数(www.e993.com)2024年7月6日。直播类岗位对年轻群体的吸引力进一步提升,期望从事电商直播类岗位的求职者...
前程无忧《2021求职简历投递行为调查》:50.3%的选择上午投简历
投递几份简历后能获得面试机会?前程无忧调查显示,投递11—50份简历后获得面试机会的人群占比最高,达49.4%,29.8%的受访者投10份及以下简历后就能获得面试机会,18.8%的受访者投递51—100份简历后才能获得面试机会,仅有2%的受访者投递101份以上简历才能获得面试机会。
前程无忧发布春节后才市行情:简历投递量较去年同期增加19.4%
上海2022年2月22日/美通社/--春节后的首周往往是人才市场整年中企业集中释放招聘需求和求职者活跃投递的高峰阶段,对这一时间段的分析并与历时数据比较,可以对全年的雇主用人和个人求职的方向定下基调。中国领先的人力资源服务商前程无忧连续第13年分析中国春节后的人才市场需求动态,并于近日发布《2022年春节后才...
前程无忧:2020年春季校园招聘简历投递量已超去年同期
如何在结构性行情中开展投资布局?新浪财经《基金直播间》,邀请基金经理在线路演解读市场。原标题:前程无忧:2020年春季校园招聘简历投递量已超去年同期来源:美通社上海2020年3月9日/美通社/--中国的“大学生最难就业季”一直是每年逃不开的话题。但是雇主们在高校毕业生人才的投入也逐年提高。2020年毕业生的招...
前程无忧:大型企业复工比达84%,毕业生投递简历人数已超去年同期
复工第二周新增招聘岗位57万个,毕业生投递简历人数已超去年同期与复工同步,企业用人的需要开始增长。2月10~21日,51job上的招聘岗位增加了57万个(一个岗位可能招聘多人),同期投递简历的人数已经超过500万。其中,2月17~2月21日招聘岗位最多的来自制药/生物工程、医疗设备/器械和快速消费品(食品、饮料...