爱集微定制化薪酬报告服务上线:拒绝通用化,致力“企业有数 人才有...

为什么需要一份“定制化薪酬报告”?简明扼要地说,定制化报告即根据诉求方指定的统计对象范围、报告类型和数据指标生成的统计报告,在宏观上提供政策指引,在微观上调整企业运营。而薪酬报告是其中较为特殊的一种,可根据市场变化制定新一轮人才发展战略、确定合理的涨薪池、留住现有核心关键人才、制定岗位薪酬范围,保障人才...

破防了,长沙公布2024年薪酬报告:平均工资3907,80%工资6000以下

最近，一份关于长沙2024年的薪酬报告在网络上炸了锅，报告显示，长沙的平均工资竟然只有3907元，而月薪6000元以下的人占据了全市人口的80%。这消息一出，立马引发了网友们的热议，大家纷纷表示，难道在这座被誉为新城的繁华省会城市中，高新真的只是少数人的专利吗？咱们先来看看这份薪酬报告的详细数据，2000元以下...

PayScale发布年度毕业生薪酬报告!哪些学校/专业的学生收入最高?

近日,权威数据库PayScale发布了2024年本科毕业生年度薪酬报告,涵盖了多份美本薪资排名,用数据直观地向我们展示了美国大学的“钱”景。这份报告收集了来自全美2400多所大学的310多万校友的薪资数据,它可以告诉你的信息是:到了职业生涯中期,你所在的专业、职业和学校能让你获得多少收入,即PayScale定义的“薪酬潜力”。...

北京发布2024年人力资源市场薪酬数据报告 这些产业薪酬水平领先

随着“新八级工”制度不断落地落实,2023年度技能人才薪酬水平持续提升,初级、中级技能人才年薪中位值分别为9.2万元、12.3万元,高技能人才(高级技能人才、技师、高级技师)年薪中位值分别为12.8万元、13.2万元、13.9万元。首席技师、特级技师薪酬中位值分别为24.5万元、19.8万元。作为政府公共服务的重要举措,《报告》将公...

2024年第三季度《中国企业招聘薪酬报告》出炉

一、三季度平均招聘月薪10058元,环比季节性回落2024年三季度,38城企业平均招聘薪酬10058元/月,环比季节性回落2.5%,较去年同期微幅下降0.6%。从招聘薪酬的分位数看,38城企业招聘薪酬的25%分位数为6000元/月,中位数为8000元/月,75%分位数为11665元/月。

今年第三季度中国企业招聘薪酬报告出炉 金融业薪资仍相对领先

2024年第三季度，智联招聘继续发布《中国企业招聘薪酬报告》，展示国内38个城市企业的招聘薪酬水平(www.e993.com)2024年11月17日。三季度，38城企业平均招聘薪酬10058元/月。从招聘薪酬的分位数看，38城企业招聘薪酬的25%分位数为6000元/月，中位数为8000元/月，75%分位数为11665元/月。在智联招聘监测的全国38个核心城市中，上海、北京和...

北京发布2022年薪酬大数据报告 各行业薪酬水平整体上涨

同时,《报告》还分析研究了“技能人才、应届生、重点产业高精尖人才”三大群体的薪酬水平。“初、中、高级技能人才以及技师、高级技师”各技能等级的薪酬中位值分别为8.5万元、11.2万元、11.8万元、11.9万元、12.4万元。北京市2021届高校毕业生薪酬数据显示,在本科学历中,技术研发/专业技能类岗位、业务类岗位、销售...

报告期会计差错更正,大幅度调增净利润!北交所IPO

根据首轮问询函披露,2020-2023年1-6月,发行人高管人均薪酬分别为1.39万元、1.64万元、1.76万元、1.57万元。从数据来看,报告期内发行人高管整体薪酬较低。宏海科技表示,报告期内,公司部分高管年度薪酬较低主要原因系当年任职期限较短所致,具体情况如下:

2024薪酬报告,哪些行业更有“钱途”?

分享米高蒲志发布的《》,报告收集了80万+数据,涵盖了北京、上海、广州、深圳、苏州、成都等不同城市的的薪酬数据和招聘趋势分析。#01#报告摘要1.市场趋势和招聘动态中国企业海外扩张,特别是在东南亚和欧洲。私营家族企业的领导层更替为高管人才提供了机会。

技术岗位收入持续上涨!北京发布一季度人力资源市场薪酬报告

北京市一季度重点产业薪酬(单位:元/月)当前,以数字经济、高端制造等为代表的北京市重点规划发展产业对于专业/技术人才需求持续增长,薪资随之保持增长态势,一季度专业/技术人员月平均薪酬中位值达到了12368元/月,已连续五个季度保持增长态势。此外,初、中级技能人才月平均薪酬中位值环比增长也较为突出,分别为8147元/...