【纠纷冲突】女员工到霸州知名火锅店讨薪!谁在说谎?

我入职做收银,在店面装修期间就让我们上班,每天干着装修工、保洁的工作,11月2日开始试营业,每天工时15小时以上,下午没有午休正常营业,不允许我回家,只能在店内,在我们工作期间,一天要开两到三次会,体罚我们所有员工,笔直的站两个小时,不允许挠耳抓腮,女老板时某开会时让我直勾勾的盯着她的眼,我表示不愿后,又...

于东来:员工不开心可以请假,但上班就要专心投入,做不到的要离开

一天之后，经多方核实，胖东来认定该行为属于严重食品加工安全事故，按照公司制度对当事员工做出“解除劳动合同”的处罚；但通报发布后，很多网友留言和电话反馈处理过重，胖东来随即启动内部“合议庭”，在包括集团轮值总经理、餐饮部主管及当事员工等28人的投票决议之后，胖东来更改处理为“当事员工调离、转岗为非食...

酒店集团多家酒店向员工借钱,到期后本金无法返还 目前西安、旬阳...

“2022年初,我们领班在工作群里发通知让所有员工给酒店借钱,说是为了企业更好地发展,希望员工可以出钱,之后会连本带利一起还。”韩女士说,她其实没有多少存款,自己的日子都不好过更别说给企业借钱了,但由于她年龄较大,担心如果不出资会被辞退,只能把原本攒着给儿媳妇坐月子的5万元拿出来借给酒店。2022年1月...

来战必胜——记新乡县翟坡镇东大阳堤村(朝阳社区)党支部书记...

智慧党建平台采取网页和手机客户端两种方式进行信息发布,实现组织生活通过“线上+线下”方式开展;以视频推送反馈的方式,让党员第一时间了解党支部的活动状况和学习内容,并自动反馈党员的学习情况,提高党支部的管理能力,有利于对外出党员的监督管理,真正实现组织生活“无处不在”。两个智慧平台相辅相成,打通了为群众服...

招聘| 青铜峡,吴忠2022年03月招聘信息第4期

底薪5000元+高提成。配合公司政策效益更高。可晋升主管、经理及以上,只要有能力,公司提供更大平台。(3)销售主管2名要求:25-45周岁,男女不限,有销售带团队经验。底薪8000元+补助加奖加提成。可晋升总经理或分店店长。正式员工给上5险(或折合现金自己缴纳),入职3个月后或成绩突出者可申请员工宿舍。中午提...

公司管理大全

2、开会时间:原则上每月召开一次,遇特殊情况,总经理可提议随时召开(www.e993.com)2024年12月18日。3、会议主持:公司月度例会由总经理主持或由总经理委派人员主持。4、会议要求:(1)、汇报交流公司各部门、分公司本月安全生产、经营管理、成本控制、后勤保障、员工的工作和思想状况以及下月工作计划等方面的重要问题。(2)、分析、研究生产经营...

靠什么拯救波音和福特,这个CEO的答案出人意料

《前进之路》计划的主要内容包括:2012年底之前,关闭北美14座工厂;裁员2万5千到3万名员工;减少12%的管理阶层;2010年前削减60亿物料成本,未来3年降低北美产能26%。其他还包括提升福特产品研发和销售的一揽子措施。现在看起来这些计划都是能够切中福特的问题的。市场需求疲软,供大于求,任何一个管理者都能想到关厂、...

简单是终极的复杂,因为简单,所以高效

在推广最佳实践过程中,让员工积极实践的最好办法就是把最佳实践转换为标准的操作流程——然后让员工们严格按照这个标准操作流程做。一个会计师事务所的资深合伙人这么说这件事,“我要帮人簿记,我肯定要使用总分类记账系统。我绝不会即兴发挥……同理,做审计时你也一定要遵循特定的步骤。我们事务所的专业人员都明...