职业年金在退休规划中有什么重要性?这种养老金计划如何保障员工的...
通常由专业的投资机构进行管理,根据市场情况和风险偏好,制定合理的投资策略,以实现资金的增值。这不仅能够提高养老金的积累规模,还能够在一定程度上抵御通货膨胀的影响。此外,职业年金还能够增强职工对单位的归属感和忠诚度。因为单位为职工提供了这样一份额外的福利保障,职工会更加愿意为单位长期服务,从而形成一种良性...
养老院来了本科生
作为工技大该专业第二届本科班40名毕业生,因“抢手”李俊杰和同学们都不愁就业,找一个对人才培养有明确发展路径和职业规划且待遇好的养老机构,他要琢磨琢磨。95后平峰来自安徽淮南,通过专升本,2021年年底入职上海一家“托底”型敬老院,想到大城市去看一看,给自己一个机会,在经历了疫情后,他被院长“留”住了...
寿险业力推代理人转型 打造专业规划师覆盖多业务领域
泰康保险集团打造健康财富规划师(HWP),旨在为客户提供保险、健康、养老和理财的咨询规划服务,帮助客户实现保险和医养实体服务相结合的规划需求。太保寿险在队伍转型中打造“五年四证”专业能力认证体系,即为保险代理人打造包括健康管理师、养老规划师、财税规划师、传承规划师在内的五年专业培训及职业认证计划。探索独...
老龄少子化加速到来,这些专业前景广阔,考生提前关注
养老服务管理专业的学生将有机会在这一广阔的舞台上,运用所学知识和技能,参与到养老机构的运营管理、老年服务的策划与执行、老年健康与心理关怀等多个环节中,为提升老年人的生活质量和幸福感贡献力量。与少子化相关的专业婴幼儿托育服务与管理:作为一所高职专科教育领域中的特色专业,正日益凸显其重要性,尤其是在当...
赶上延迟退休的年轻人,决定加入养老行业
而且,养老院包吃包住,基本不用加班,和辛苦的一线护理员相比,社工的工作环境已经轻松很多。所以,七时决定将社工作为职业继续发展,一边工作一边备考社工证,期望以后在行业里更多的发展。独居群体逐渐变多,智慧养老还需要时间在Mia和七时的口中,老人们都认为自己老当益壮,总要主动折腾点什么,来证明自己“不需要被...
怎样的自由职业可以帮助我们减少对未来的焦虑感?
平台目前累计培育心理从业者数量2.3万+,同时联合海内外资深大咖老师,研发100+专业培训课程,赋能超过10万名心理行业从业者的成长与发展(www.e993.com)2024年10月18日。②提供执业平台和持续培训完成学习内容,并通过考核,可入驻壹心理即时倾诉平台,以倾听师身份线上接单,职业规划清晰,成长空间大。
新华视点丨夕阳无限好 敬老情意浓|朝阳|山东|王健|幸福|养老_网易...
2020年9月,上海工程技术大学成为全国首批设立养老服务管理专业并招生的本科院校之一,该专业的设立旨在将学生培养为适应当前养老服务领域的养老机构职业经理人、社区养老规划师、养老顾问。根据《世界人口展望(2022)》预测,到2035年我国老年人口将突破4亿,养老服务业人才在我国多省市被列入紧缺急需人才目录。据了解,从2020...
新职业入场!从养老规划到资源配置,银发族养老焦虑如何解?
当老龄化进入新的阶段,居民养老规划意愿与执行能力的不匹配,为新职业“养老规划师”的诞生提供了契机。培养具备专业知识和服务能力的行业人才,匹配正在增长的中老年群体新需求,势在必行。PART02从财富规划为主,向财富、康养并重转型1.“低门槛”的高薪职位:销售属性仍占主导...
养老照护新职业涌现,专业人才缺口大
多名采访对象指出,应通过提高专业技能、规范培训、建立标准等方式提升养老行业从业者的综合素质。——出台与新职业、新工种匹配的职业技能标准。长沙市民政局三级调研员李红辉说,社区助老员、老年助浴员等新工种的出现,表明养老行业走向精细化是趋势,应尽快出台完善新的职业标准,这对专业人才培养、从业者未来职业规划...
如何构建你的专属养老规划?五步守护退休品质生活
第二支柱指的是企业年金,也被称为职业养老金,是一种补充性的养老金,一般是由企业在基本养老保险的基础上自主建立的补充养老保险制度,目的是为了提高员工退休后的收入水平,这个也是员工福利的一部分。这一类的年金计划通常是由第三方机构来进行管理,或者企业内部的年金理事会来负责,是允许市场化投资运作的,员工可以选择...