中华人民共和国劳动合同法_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper

用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位...

关于城乡居民医保的那些事

余岚:基本医保不分年龄、不论病史地为广大群众提供了基本、可靠的医疗保障,使群众医疗费用得到分摊。参加基本医保能有效防范“因病致贫、因病返贫”风险。参加城乡居民医保后,群众不仅享受基本医保门诊报销、门诊慢特病报销、住院报销,还能同时享受大病保险报销,因大病住院无需申请自动报销,困难群众还可以享受医疗救助。

医疗技术类及辅助类科室成本如何分摊到临床服务类科室?

经测算,消化内科门诊共分摊挂号处成本24.44万元,各临床门诊科室分摊挂号处成本863.04万元;各临床病区、医疗技术类科室不承担相应挂号处成本。挂号处成本二级分摊表如下表所示:消化内科住院分摊氧气室当期的人员经费=(消化内科住院氧气费收入/全院氧气费收入)×当期氧气室人员经费示例:消化内科住院分摊氧气室当期的人员...

医学影像科实例!医疗服务项目成本核算如何运用当量系数法?

当期该科室二次分摊后其他医疗费用总额为20242元,按照各项目其他医疗费用分项成本总当量数之和3904,计算得到每当量数对应的其他医疗费用=20242/3904=5.185(元)各项目其他医疗费用计算:X光拍片其他医疗费用分项总成本=5.185×1234=6398(元)CT检查其他医疗费用分项总成本=5.185×1734=8991(元)MRI检查其他医疗费用...

公立医院科室间接成本如何进行一级、二级、三级分摊?

(一)按照服务工作量分摊。挂号处、门诊收费处、入院接诊室、住院收费处等医疗辅助类科室成本可以按照服务工作量分摊。某临床科室分摊的挂号处的成本=(该科室门诊人次/全院门诊人次)×挂号处总成本(二)按照医疗收入分摊。门诊收费处、住院收费处等医疗辅助类科室成本可以按照医疗收入分摊。

DRG支付体系构建的国际经验(成本数据篇)

生产资料转移价值包括药品、卫生材料、低值易耗品和其他材料的消耗、固定资产的磨损价值、无形资产的摊销价值、医疗风险基金提取价值以及其他物化劳动价值(www.e993.com)2024年11月23日。医务人员为自己所创造价值包括基本工资、绩效工资、社会保障费、福利费等。医院成本核算是指医院将其业务活动中所发生的各种耗费按照核算对象进行归集和分配,计算出总...

【收藏】不需发票即可企业所得税前扣除的27项支出

(1)企业职工因公伤亡而发生的医疗类费用支出在医疗统筹以外支付的部分,以及丧葬补助费、抚恤费应在职工福利费中列支。(2)企业职工因公伤亡而发生的补偿金可以直接在税前扣除。(3)职工发生与企业无关的伤亡事故,企业给予的各类慰问补助费用应在职工福利费中列支。

医院财务制度|财政_网易订阅

第三十二条病种成本核算是以病种为核算对象,按一定流程和方法归集相关费用计算病种成本的过程。核算办法是将为治疗某一病种所耗费的医疗项目成本、药品成本及单独收费材料成本进行叠加。第三十三条诊次和床日成本核算是以诊次、床日为核算对象,将科室成本进一步分摊到门急诊人次、住院床日中,计算出诊次成本、床日成本。

新年第一天,上海这些新规开始施行|规范|上海市|公共利益|中华人民...

医疗机构在暂缓校验期内不良执业行为记分累积达到6分及以上的,再次校验时应认定其不合格,卫生健康行政部门应注销其《医疗机构执业许可证》或备案证。《上海市司法鉴定项目基本目录和收费标准》执行为规范司法鉴定收费行为,保障委托人、当事人和司法鉴定机构合法权益,根据《上海市定价目录》《上海市司法鉴定收费管理办法...

微普法丨中华人民共和国劳动合同法(全文)

第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。