深圳平均招聘月薪12400元,你的工资能追上吗?

近日,智联招聘发布了2024年第三季度《中国企业招聘薪酬报告》,数据显示,深圳的平均招聘月薪已达12400元,继续在全国城市中名列前茅。这一变化不仅引发了大众的广泛关注,也为求职者和在职人员提供了许多值得深思的启示。根据报告,2024年第三季度,中国38个主要城市的企业平均招聘薪酬为10058元,较去年同期微幅下降0.6%。

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大多数公司除了基本工资外,还有一些隐藏的福利,比如交通补贴、住房补贴、加班费、餐补、话费补贴、带薪年假一般为7天(逐年递增1天,至15天止)、公费旅游、节假日福利、培训、意外保险、年终奖、13薪等等,在正式入职前,一定要和HR确认清楚这些福利。03、简历的这些注意点,都很重要对于简历的重要性,就无需赘述...

智联招聘报告:新型灵活就业职位工资更高 社保覆盖率下滑至19%

在市场需求增长的同时，相比于传统职位，新型灵活就业职位工资的优势也逐渐凸显。报告显示，总体上新型灵活就业职位提供的工资水平更高。传统就业职位中最常提供的工资水平为6001-8000元，占比为24.8%，而在新型灵活就业职位中，最常提供的工资水平为10001-15000元，占比高达30.3%。虽然工资层面有优势，新型灵活就业提...

智联招聘 新型灵活就业职位提供的工资水平更高

基于2023年第1季度“智联招聘”职位招聘数据,新型灵活就业职位提供的工资水平更高。具体来看,传统就业职位中最常提供的工资水平为6001-8000元,占比为24.8%,而在新型灵活就业职位中,最常提供的工资水平为10001-15000元,占比高达30.3%。新型灵活就业职位提供的福利水平比传统就业职位更低比较而言,传统就业职位的社保...

大学生暑假打工被克扣工资,智联招聘封禁涉事中介账号

买到的商品出故障投诉无门?黑猫投诉平台全天候帮您解决消费难题消费遇纠纷,就上黑猫投诉大学生暑假打工被克扣工资,智联招聘封禁涉事中介账号近日,广东广州。大三学生小陈在餐厅打工工资被克扣。涉事东莞中介负责人称,小陈未做满约定期限,经交涉返还部分工资。智联招聘回应,因欠薪投诉,该中介账号被封禁。

智联招聘:疫情后超3成白领工资缩水,高学历求职人群明显增多

日前,智联招聘发布《2020雇佣关系趋势报告(一)——后疫情时代的新雇主经济》(以下简称“《报告》”)(www.e993.com)2024年12月19日。《报告》针对“后疫情”时代就业市场发生的结构性改变,指出1/4的企业有裁员动作,超6企业员工在面对裁员、降薪的环境时,选择发挥主观能动性,对自身进行“优化升级”。

智联招聘:新型灵活就业职位提供的工资水平基本在6000元以上

近日,暨南大学经济与社会研究院和智联招聘联合发布《2023中国新型灵活就业报告》(下称《报告》),把依托互联网平台发展起来的新型就业形式划分为新型灵活就业,重点关注平台电商、生活配送、生活服务、平台微商、知识服务、自媒体、平台直播、共享出行司机这8类工种。《

智联招聘执行副总裁李强:简历要“简单且深厚”,“谈薪”可大方且...

本期聚焦就业市场现状与求职者关切,邀请央视网人力资源部总监邢军章、智联招聘集团执行副总裁李强、资深猎头韩旸一起,与全国人大代表、华东师范大学党委书记梅兵,北京兰台律师事务所律师程阳,财经博主“丸子妹”等嘉宾远程连线,针对求职中“简历没有回音”、“面试紧张”、“不好意思询问薪资”、“35岁魔咒”等问题展开...

智联招聘李强亮相央视网两会谈话栏目《中国神气局》,求职实操干货...

李强:其实对许多95后、00后HR来说,“谈薪”十分正常,求职者可以大大方方地谈。我鼓励大家主动去了解薪酬待遇,可以把“谈薪”这件事往前放,早了解、早筛选,才能尽快找到合适的工作机会。另外大家还可以通过招聘网站的薪酬查询器小工具了解市场平均薪酬,给自己设定一个合理的心理预期。

怎么管理花式工作的年轻人?到智联招聘最佳雇主颁奖盛典上找答案

“十四五”规划《纲要》提到,新就业形态“是指新一轮信息技术革命特别是数字经济和平台经济发展带来的一种就业新模式,体现为劳动关系灵活化、工作内容多样化、工作方式弹性化、工作安排去组织化、创业机会互联网化。”智联招聘与北京大学国家发展研究院联合发布的《2022雇佣关系趋势报告——数字时代的多元雇佣关系》佐证了...