在劳动中成长!这所学校的楼顶有个1175平方米的“百味农场”

在数字百味区,老师正带着同学们上一节二年级的“使命性学习”神奇农具屋的项目实践课。课堂上,他们举着自制的劳动工具卡片,分享着自己曾经的劳动体验。走进田地间,他们在农作物上清理杂叶并进行收集。收集下来的杂叶被同学们带到了“百鸣趣园”,被小动物们吃进肚子,实现资源在地化、生态循环和绿化垃圾的再利用,...

关爱新就业形态劳动者|阜新:工会“小卡片”打通入会“新通道”

线下,阜新各级工会干部深入新就业形态劳动者所在企业、商圈、产业园区,联合市市场监督管理局、交通运输局等相关部门,以工会会员卡为载体,不断推进新业态企业建会工作。阜新市总工会干部李笑婧在阜新高新技术产业开发区蹲点期间,上门指导新就业形态劳动者所在企业建会入会,从工会组建到工会法人资格证办理等提供“一站式...

三中全会《决定》名词卡片天天学:劳动性所得

新华网依据《党的二十届三中全会〈决定〉学习辅导百问》,制作三中全会《决定》系列名词卡片,和大家一起来深入学习领会二十届三中全会精神。本期名词是“劳动性所得”。

实务卡片④丨关于离职证明,你需要知道的那些事儿

可见,及时为劳动者出具离职证明,是在劳动关系终结时用人单位即应当履行的法定义务;用人单位不得就出具离职证明向劳动者附加条件,比如要求劳动者在内容有争议的交接单上签字,或者以劳动者办理离职交接为前提条件;违反该义务给劳动者造成损失的,用人单位需要承担相应的赔偿责任。三、离职证明的内容应当符合法律法规的规定...

外来务工人员有了“维权小卡片”

为进一步方便农民工投诉维权、拓宽维权渠道,莲都区人力社保局联合住建、交通运输、水务等部门,积极推广“维权小卡片”,卡片上印有相关项目负责人、劳动监察科、劳动仲裁院、行业主管部门投诉举报电话等相关内容。劳动者如遇到拖欠工资、未签订劳动合同等问题,用手机扫一扫二维码或拨打投诉电话,即可在线进行劳动保障监察投诉...

“隐蔽劳动关系”如何认定?

点击上方图片回顾专栏往期内容在订立合同时,部分用人单位为“降本增利”通过“约定”的方式,排除劳动关系的建立,意图规避劳动法对劳动者的特殊保护(www.e993.com)2024年11月6日。而一些劳动者因急于寻求工作等并不在意合同中的约定内容,这就埋下了用人单位与劳动者利益冲突的隐患。

劳动报酬类案件的强制执行,难点在哪儿?如何突破?

课程内容大家好,我是上海市青浦区人民法院的倪圣哲,在我院执行局民生组工作。民生案件连着民心,与人民群众的生活息息相关,案件的妥善处置是保护弱势群体、司法为民的重要表达窗口。劳动报酬类案件与其他民事执行有相通之处,也有显著特点。在劳动报酬案件中,被执行人一般为雇主、企业,而申请人多是普通职工,这种一强...

调解后对方不还钱?申请强制执行需要做好哪些准备?

3.刑事裁判涉财产部分内容,刑事附带民事判决书、裁定书;4.仲裁裁决书、调解书;5.劳动人事争议仲裁裁决书、调解书;6.公证债权文书;7.法律、司法解释规定的其他应由人民法院执行的法律文书。Q&A问题2:小张该向哪家法院申请强制执行?答可以向第一审法院或与第一审法院同级的被执行的财产所在地法院申请。具...

竞业限制义务适格主体如何认定?

点击上方图片回顾专栏往期内容竞业限制制度设立的初衷在于保护用人单位的商业秘密,通过该项制度,在劳动者离职后的一定期限内,可以有效限制劳动者进入与原用人单位存在竞争关系的其他用人单位工作或劳动者自营同类竞争业务,从而防止商业秘密泄露。然而,对劳动者实施竞业限制,可能会影响劳动者的自由择业,如何平衡用人单位的商...

【收藏】医院等级评审门急诊工作制度汇编

1、门、急诊接诊医师发现传染病疑似病例及确诊病例,应按照传染病防治法规定的途径、时限上报,并填写出合格的传染病卡片,同时在传染病登记卡上进行登记。2、相关科室门诊须设有本科传染病登记本,医师上报的传染病卡片逐项登记在传染病登记本上。3、保健科专职人员每日对门诊日志进行自查并做记录。将结果上报医务科。