卡马乔:成绩不好与我无关 给我薪水合适就来工作
外界最质疑的,就是他的身价完全不匹配中国队给出的高薪。卡马乔倒很实诚,你们给的多啊,我觉得挺合适,你给的钱多我干吗不来啊!当然他还得加上一句,他从来没说过给多少钱就要办多少事。“中国某些教练和球员的收入不是很高,这可能跟他们在社会中的认可度没达到那个程度有关。我的工资其实很简单,中方给我一个报...
是为了钱吗?伊万科维奇下课将获赔9个月工资,选他的人更该追责
这是球员自己的事情,和他的指挥毫无关联。这种操作,只能用那句老话来形容:“自己闯的祸,还得别人来收拾残局。”伊万科维奇为何如此从容?还不是因为他手中掌握着那张"金饭票"——解约金!听说如果足协现在让他离职,需要赔偿他九个月的工资。这笔金额,对我们普通人来说,简直就是天文数字!对于伊万科维奇这...
放弃大三甲,被县医院引进的硕士,已经要跑路了
总体来说,我感觉工作强度要比在之前在北京实习、读研的时候要轻松很多,事情也比较少。图源:图虫创意,非方玉舜所在医院事情少,相对应的是工资不高。不过我也没什么别的奢望,因为就在老家上班,有房有车,工资能给车加加油就行。由于整个科室里,只有我在北京参加过大课题的科研,所以我也需要负责一些科室的科研指...
北京朝阳区某社区工作者工资待遇明细被曝光
值得一提的是,除了基本工资和公积金,社区工作者还享有绩效奖和年终奖,这也在一定程度上提升了他们的整体收入水平。但是,我们也不得不正视一个现实,社区工作者的薪资水平与其所承担的工作量和压力相比,仍存在一定的不匹配。社区工作涉及的事务琐碎繁多,且常常需要应对突发情况,这就要求社区工作者必须具备高度的责任...
不找工作要躺平,韩国年轻人怎么了?
韩国年轻人不愿意工作的很大一部分原因是企业所招聘的工作与年轻人有志从事或有资格从事的工作不匹配。最近,现代汽车在10年来首次发布了400个入门级蓝领职位招聘,虽然现代公司没有公布实际申请人数,但据估计有超过10万人申请。这种激烈的竞争缘于明显的工资差异。据韩国就业和劳动部截至2021年6月的工资对比,大公...
中央发话了,规范国企领导工资,提高居民收入
或许这里面有一部分人确实很有能力,但我相信大多数人的薪酬跟他们的付出是不匹配的(www.e993.com)2024年10月25日。正因为如此,所以现在国家才要深化国有企业工资决定机制改革,合理确定并严格规范国有企业各级负责人薪酬、津贴、补贴等等。至于怎么改革,目前还没有具体的方案。但是在2018年的时候,当时中央曾经发布过一个文件《国务院关于改革国有...
...工资低到离谱竟能创造业绩神话!保荐人中原证券何以“归位尽责”?
发行人研发支出与研发成果亦不匹配,研发费用归集存在较大疑点,且不管是研发人员还是生产人员人均薪酬显著低于同行。此外,依据发行人基础数据来推测并不需要外部融资,募集资金缺乏必要性,并由此引申出两个可能的问题:一是发行人数据可信度低,二是其利润无法安全落袋。
“辞职不知道干嘛,不辞职上班又痛苦”
3.个人回报率低,工资与能力不匹配工作的主要目的是挣钱,当目前的工资水平远低于市场同类型岗位,或是薪资长期没太大变动,甚至出现被新人“倒挂薪资”的情况。这个时候,不用硬着头皮为爱发电,及时挪窝才有出路。要知道,每个公司都有完整的薪酬体系,给老员工调薪并不容易,容易牵一发而动全身。但市场工资水平又在...
“身家百亿、工资不发!”京城马爷辉煌一生,怎么就晚节不保了?
裁人很正常,不正常的是整个过程未与员工进行任何形式的沟通,是单方面地发出解除劳动关系通知,直接把员工遣散。面对员工质问,马未都对赔偿问题闭口不谈。更离谱的是,在裁员不久后,马未都又迅速卸任了法人、退出了股东,公司名字也更换为北京叶泰文化有限公司......
从10个KOS与KOC高频运营实战问题,反思打法对错
考核与激励机制不完善:如果考核指标与项目目标不匹配,或者激励机制不能有效调动KOS的积极性,那么KOS项目就难以取得预期的效果。训与实际落地相分离:只注重技能培训,而缺乏与项目实战的紧密结合,导致培训效果难以在实际工作中得到有效体现。问题二:KOS和KOC有时候难分边界?