渐进式延迟法定退休年龄明年起施行;财政部顶格处罚普华永道;京东...
今天,财政部对普华永道做出行政处罚决定,对普华永道涉及恒大地产2018年审计项目的违法行为,给予没收违法所得并处罚款共1.16亿元的行政处罚。根据行政处罚决定,在会计师事务所方面,财政部依据《中华人民共和国注册会计师法》,对普华永道涉及恒大地产2018年审计项目的违法行为,给予没收违法所得并处罚款共1.16亿元的行政处罚。
教师开会迟到就罚款,不妥
某校规定:“凡全体教师大会迟到者,罚款五元,会后交会计室。”有一天,某老师迟到了,会后按学校规定到会计室交了罚款。不知什么原因,下次开会时这位老师又迟到了,会后照例去会计室交罚款。不过,这次交的不是五元钱,而是二十元。会计问他为什么交这么多?他回答说:“把下三次的罚款一起交了吧!”学校出台这一规...
沈阳会计培训:财务人注意!这5种扣工资的行为都是违法的
沈阳会计培训二、孕期女职工产检扣工资违法《女职工劳动保护规定》第六条规定,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。沈阳会计培训三、用人单位为捐赠强扣工资违法根据《公益事业捐赠法》第4条的规定,职工有权自行决定捐款的数额,是否捐款以及如何捐款都必须出于职工的自愿,任何用人单位都不得强...
连锁店经营管理制度|公司法|合同法|直营_网易订阅
职员每迟到、早退一次罚款人民币5元整;一个月迟到、早退5次(含5次)者,予以解聘或辞退。各连锁店店长考勤卡由中心行政组统计,于每月2日前交中心行政组存档,各连锁店职员考勤卡在连锁店存档,中心行政组定期抽查。4、打卡规定因工作或其它原因未打卡者,须由该职员上级在考勤卡上签字并注明未打卡原因,否则,中心行...
【体系文件】公司管理制度及审批流程标准
1、负责组织架构管理、人力资源配置和人员编制管理。2、负责公司管理制度和流程的制定、实施和监督。3、负责公司人员的招聘管理。4、负责公司人员的薪资、福利核定、上报和发放。5、负责员工社保及公积金办理。5、负责公司的各项人事管理制度和人员绩效考核管理。
公司管理大全
2、驾驶员或车辆使用人将车辆私自交由他人驾驶,或擅自出车发生事故由驾驶员或车辆使用人承担所有责任,并罚款100元/次(www.e993.com)2024年10月20日。3、所有驾驶人员工作时间,未按指定地点停放,发现一次,处罚当事人50元,在当月工资中扣除。4、凡违反交通法规受到交警部门处罚,由车辆使用人当月处理、承担所有费用。5、酒后驾车发生事故,驾驶...
XXXX劳务派遣可行性研究报告
目前,我公司已承接多家项目工程用工单位,用工人员每个用工单位所需人员均为200名左右。因此我公司全年劳务派遣员工人数可能达到600人左右,并拟定把业务扩大到有技术含量的工种,例如大型机械操作工、临时性的电焊工、土方建筑工等。预测明年的劳务派遣员工可以在全年的数量上增加20%达到850人左右。2、员工的招聘a...
证监会年度十大案例:冯小树突击入股非法获利2.5亿
3、用账外资金发放员工薪酬(少计提当期应付职工薪酬方式多计利润)2012年,多计利润155万;2013年,多计利润534万;??处罚:IPO财务造假及欺诈发行行为(骗取发行核准的行为距违法行为被发现已超2年),根据《行政处罚法》不再给予行政处罚;但信披违法行为(虚假记载和重大遗漏)仍处于继续状态,应予以行政处罚。(1...
“公司15号发工资”上热搜!这些方式支付工资违法!
因此,普通用人单位无权对劳动者实施经济罚款。当然,如果员工迟到时间过长,企业可以扣除相应时间未提供劳动部分的工资,比如按日薪200元,以及八小时的工作时长,劳动者迟到1小时,则劳动者应拿到的当日劳动报酬,需扣除1小时的时薪25元,为175元。2023·财务课程...
5号发工资和15号发工资的区别太大了!你竟然不知道?
??上班迟到单位扣工资违法上班迟到是很多人都会经历过的事,那么迟到可以扣工资吗?迟到工资是否合法呢?劳动者肆意迟到等行为应属于违反劳动纪律,用人单位应当有权在规章制度或企业奖惩制度中,对此类行为进行一定的处罚,以实现双方的权利义务平等。1982年国务院颁布施行的《企业职工奖惩条例》第十一条、第十二条规定了...