厂里发工资中介补差价啥意思?
意思就是工友拿着跟普工一样的工资,底薪+加班费+补助,然后每个小时再补助几块钱,比如昆山某电子厂就是这样的,同工同酬底薪2020,餐补350元,然后加上加班费,大概能拿个4500左右,这部分工资就是厂里给大家;每个小时再补助6元,正常情况下,一个月是260个工时,补的差价就是260*6=1560元,这部分就是中介补,这样...
【劳动法库】病假须经市级以上医院出具证明,否则按旷工处理的规定...
由于请假流程及提供的单据不符合公司假务制度的规定,领导不予批准:(1)此病假事由系多次公司不予认可的事由,并不能构成不能到岗的病情;(2)多次开具同一家医院的证明,并且非市级正规医院诊断证明,公司不予认可;如今天不能到岗上班或不能提交以上正规医院诊断证明,公司将按旷工处理。
县域劳务经济调查:劳务中介的红与黑
打个比方,一般劳务公司从工厂接过来的用工价格,都是25~30元一小时,但劳务中介在招人时,却只给员工12~20元一小时,劳务中介赚取了其中差价,就如刘明辉所遇到的情况一样。劳务派遣行业的竞争越来越激烈,导致很多中介用回扣吸引应聘者,很多应聘者也是投机者。他们往往在一家工厂工作三个月后离开,然后在另一家工厂...
17岁少年在深圳华高王氏公司工厂实习坠亡:生前遭遇“旷工开除”警告
同班同学周晓也表示,在与同一条流水线的小时工的攀谈中,对方告诉过他:“我们厂的小时工都是26块钱一个小时。”工作时长也与程某通知时所说的不符。“刘杨和孙铭上夜班的时间是晚上7点到第二天早上7点,我的是晚上6点45到第二天6点45。”周晓回忆,每次夜班中间会有1个小时吃饭时间,在他们工作的十多天里...
电子厂小时用旷工会怎么样?
旷工会得到什么惩罚呢?1、扣除相应的工资厂里对于旷工肯定会有相关规定,工资也会按上班打卡记录来计算,旷工就会扣除相应工资,这对外出打工的工友们来说肯定是不小的损失。2、警告处理有些工厂可能会把你的行为公布在公告栏上并做以警示,初次旷工一般只是警示,但是如果多次旷工的话,那就不是这么简单了。
黑中介6大套路大揭秘,打工进厂的朋友们一定要小心了
小例子:某企业2个月派遣工,小时工打包24元/小时(含餐补260元,扣社保301元),缺勤、迟到旷工、在职不满60天按22元结算,15天内离职无费用(www.e993.com)2024年9月9日。多干了,也是给60天费用,少干了,会降低费用。真正能做的不是工人,而是神人!6.结算周期复杂返费周期五花八门,套路满满,一次性,在职,出勤,在职打卡,工作日打卡,自然日...
关于女职工合规用工相关问题的162个实务解答
4、孕期女职工经医疗机构诊断确需保胎休息的,保胎休息的时间按照病假处理;5、女职工怀孕7个月以上的,每天安排1小时工间休息,工间休息时间视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资,并不得安排延长工作时间或者从事夜班劳动(当日22点至次日6点);6、孕期女职工,从事立位作业的,应在其工作场所设休息座位;...
进厂补差价什么意思?|加班费|小时工|工资|底薪|电子厂|补差价...
补差价分为两种情况,一种是同工同酬补差价,工友拿着跟普工一样的工资,底薪+加班费+补助,然后每个小时再补助几块钱,比如昆山某电子厂就是这样的,同工同酬底薪2020,餐补350元,然后加上加班费,大概能拿个4500左右,每个小时再补助6元,正常情况下,一个月是260个工时,补的差价就是260*6=1560元,这样加起来月薪...
大学生工厂实习请假三次遭拒后死亡:学校雁过拔毛、薅学生的羊毛
夜班就是十二个小时,按小时算钱的话他们的工资也都是最低的,真的就是不是生病了就不给请假,生病了还要有病历单,厂子里的小组长们也不会轻易批假的,比如今天你说你肚子疼或者头疼的必须要有证明,不然按旷工算,一次扣两百,因为是按小时工算,所以每天都会产量,达不到今天的产量也要罚款,产量每天都会增加,直到...
iPhone13量产前夜,暴雨灌进郑州富士康
▲一名中介的朋友圈显示,7月22日起,富士康郑州厂区小时工价格再度上涨,较前日每小时提高1元。不少人已经心动,但这场暴雨成了变数。经开区厂区因暴雨公休后,有中介紧急通知,暂停招聘新员工。交通不畅也拦住了一些工人。据7月21日“河南省防汛应急”新闻发布会消息,全省国、省干线公路断行37处,农村公路...